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1、公司活动策划方案模板范文 公司活动策划方案模板范文1一、活动主题：心心交流，沟通你我二、活动目的：为进一步加强新老会员的交流，充分调动新老会员的积极性和创造性，以及增强新会员对社团的认同感和归属感，渲染社团文化，创造一个浓厚的社团文化氛围。三、活动对象：朗诵艺术团10级新会员四、活动形式：团部门联谊五、活动时间：12月5日下午4:30至6:30六、活动地点：E-4011.活动前期准备活动物品准备：(1)由外联部负责购买相关的物品材料，包括彩带、气球、小礼品、彩带等(2)由组织部负责租借教室和借用盆栽(3)由副团负责组织人员进行教室的装扮活动宣传准备：(1)宣传部制作海报，进行活动的宣传(2)各
2、部长积极宣传，调动会员的积极性(3)制作邀请函，发放到各个会员手中活动人员安排：(1)由科技部及时制作活动相关的ppt(2)由团长负责邀请活动的主持人和嘉宾(3)由表演部进行组织和负责，从新会员中挑选活动的节目2.活动期间具体人事安排和流程安排(一)具体人事安排(1)外联部负责活动会场的秩序维持(2)由科技部负责会场的音响和设备的控制(3)秘书处负责新会员的签到工作(4)财务部负责活动现场照片的拍摄和采集工作(5)团长负责现场的控制和监督工作(二)活动具体流程第一环节回忆曾今以一段舞蹈作为开场秀，拉开活动序幕。由主持人宣布活动正式开始，然后邀请我团团长致开幕词，宣布联谊会开始。然后进行PPt的
3、播放和展示，展示最近我团会员的动态和近期社团的活动成果展示。第二环节把握今朝(互动环节)一)歌词大填空游戏规则第一部分为必答题，各队依次歌词填空，共15题。答对+10分，答错不扣分。第二部分为抢答题，各队，在主持人说“开始”后方可抢答。共9题。答对加20分，答错扣20分。第三部分为升级题，各队选手抢答。由领唱唱前半段。要求答题者接上后面两句歌词。每队有一次抛题机会，抛给其他队回答，接题队，答对，该队加30分，接题队答错，则抛题队加30分。该游戏结束，主持人宣布三个队的得分。二)知识大比拼游戏规则本环节为百科知识竞答环节，涉及内容：天文，地理，历史，数学，文学，娱乐等等。第一部分：必答题30题，
4、各队依次轮流答题，答对+10分，答错不扣分。第二部分：抢答题20题，各队在主持人说“开始”后方可抢答。答对+20分，答错20分。第三部分：升级题10题，也是抢答的方式。但是各队均有一次使用求助锦囊的机会。锦囊里有三种求助方式：1：让工作人员去掉一个错误答案，2：打电话求助，时间为30秒。3：将问题抛给其他两组，接题队答对，接题队+30分接题队答错，抛题队+30分该游戏结束，主持人宣布三个队的得分。三)吉他弹唱表演部部长李毅轩，外语协会督察部长夏翠霞。四)剧情大PK游戏规则本环节由理事会成员演绎经典剧情，各队根据该表演猜出该剧情出自哪部电视剧或电影。改环节以抢答方式进行。各队也可以抛题。接题队答
5、对，接题队+30分;接题队答错，抛题队+30分。抛题次数不限。该环节结束，主持人宣布三个队的最终得分。赢的一对获得奖品。输的另外两队派一个代表上台进行终极PK，桌上有请我们工作人员摆上道具，谁赢了，哪个队进入安全区域，输的队队长或副队长上台接受惩罚。有请工作人员将惩罚道具拿上台。第三环节畅想明天合唱明天会更好!最后由主持人宣布活动圆满结束，理事会成员进行拍照留影。3.活动后期工作各部门分工合作进行教室的清理和打扫组织部负责物品的归还秘书处负责书写这次活动总结七、注意事项提前通知新会员活动的具体事项和内容，并及时上报表演节目，积极进行预演。科技部需预先制作ppt，并达到活动的要求。宣传部及时张贴
6、海报通知，通知活动事项。注意活动会场的时间控制和秩序的维持。活动后要组织人员进行卫生的打扫理事会成员必须按时出席，有事需向团长请假。公司活动策划方案模板范文2为了丰富公司员工和家属们的业余文化生活，促进交流，使大家开开心心，快快乐乐渡过一个难忘美好的度年度年元旦，建议公司组织一系列的迎元旦活动，具体的活动如下：一、活动时间年年12月31日中午12：00-17：30二、活动地点定场地较大的场所进行，会餐除外三、参与活动人员全体员工及家属四、活动内容(一)欢乐大家庭活动1.举行公司元旦团拜会由公司领导致辞，团拜会结束后，进行团圆大会餐。2.派送家属慰问金在大会餐进行的过程中，由公司给员工家属(1位
7、)派送慰问金(200元/人)。(二)游园活动(该项活动在会餐结束后进行)，项目如下：1.部门组合团队游戏：(1)你来比划，我来猜每个部门选出2人，游戏以两人为单位。先自由选择题目的类别(成语、水果、体育器材、学习用具、电器、食品、日常用品等)。一人看词语，一人比划，由他的搭档猜出比划者比划的是什么词语。限时一分钟，一组10题，答对题最多者获胜。游戏规则：主持人在桌子后面出示题目，表演者正对着主持人看题目，猜词语者背对着桌子，不能看题，否则该词语算弃权;表演者对于难表演的词语，可喊“过”，直接进入下一题;(3)表演者可通过语言、行动等各种方式表演，但说的话中不能含有该题目中的任何一字或相同读音，
8、否则该题视为弃权;(4)旁人不能提示，否则也视为弃权。(2)齐家抬一杆：每组选出5名队员，面对观众站成一排，主持人将一条杆子横放前面，每人伸出一根食指支撑杆子，不许用手勾，手指不得离开杆子，手指离杆算违规，重新再来，手指离杆两次或杆子掉地任务失败，主持人放手后进行计时，撑住杆子时间越久的小组得奖。(3)三心二意数豆子：主持人随机抓取一把豆子，一组选出两名队员，一个提问题，另一个边数豆子边回答问题，在规定的时间内数完豆子和问完所有的问题。2.打擂台游戏(1)猜码一组;3局2胜出线，前2名积分高者晋级。奖励方法：奖前8名，分别为100元、90元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。(2
9、)色盅比赛方法、规则：“色盅”分组进行淘汰赛，每2人为一组，比赛的2为选手对摇10次，胜局超过5次的晋级。奖励方法：奖前7名，分别为分别为100元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。(3)夹玻珠(勋章值：2枚)游戏者手执一双筷子向盘中夹珠子，在指定的时间内(一分钟)，夹起十五个得奖。(4)飞镖(勋章值：4枚)每人一次投3镖，20环以上得奖。(5)吹硬币(勋章值：5枚)(1)比赛方法、规则：采用淘汰赛分组进行比赛，每3人为(三)、个人自由组合游戏一分钟吹翻15枚5分钱硬币，必须把硬币的另一面吹翻过来，达到得奖。(6)套鸭子每人套6次，根据套中距离远近给予饮料、啤酒、工艺品、活鸭等等
10、不同的奖励。(套活鸭必须完全套中脖子)各种奖品对应一定的勋章值，通过收集以上项目所得勋章兑取奖品，除了游戏项目(4)套鸭子外。奖品有饼干、糖果、饮料、巧克力、酱油、鸡精、牙膏、香皂、洗衣粉、洗洁净、小相册等。(三)幸运大抽奖(该项在其他游园活动结束后进行)分两组进行，一组是成人组，一组是少年儿童组。每人按预先确定的号码顺序先后进行抽奖。成人组的奖品设一、二、三等奖，奖品是现金(或是小家电)，少年组的奖品是大礼包。公司活动策划方案模板范文3五月端午马上到，又是粽叶飘香时!随着端午佳节的临近，很多企业早已开始筹备各种各样的文化活动、商业活动。每年的农历五月初五是中国的传统节日端午节，在这一天人们要
11、举办一些比较特殊的活动来庆祝，既然是节日庆祝那自然少不了礼品，比如：端午节福利礼品、端午节粽子、端午节活动纪念品等等，端午节浓情好礼送员工，那么选择什么礼品比较好呢?1、福利品的受赠对象是本单位的员工，所以在礼品选择上要注意关爱和务实的特性，要选用产品丰富的大包装，这样员工不仅会感受到领导的关爱，还能感受到单位积极务实的工作作风。2、虽然员工对端午福利礼品的期望并不高，但年年发粽子，也会审美疲劳，端午节不是“粽子节”，不仅仅是发完粽子，回家煮了吃就完了，还有一些更有意义的风俗习惯，比如佩香囊、挂钟馗、悬艾草、洒雄黄、竞龙舟等等，有条件的单位还可以围绕端午健身防疫的主题来组织相关活动，或者是借着
12、这个契机，让员工以及他的家人更多地关注健康。3、福利品也不能走实用实惠的极端，对产品包装等不重视，福利品本身是单位对员工的一种人性化关怀，但粗糙的产品却会给员工带来负面的影响;所以在相同价位的基础上，我们还是要多选择那些包装等细节方面精致一些的产品，更显出我们对员工细致周到的关爱。端午礼品定制需要注意到以上的问题，南京锦天礼品始终坚持“品牌服务品牌”的经营理念;不断为顾客创造价值的企业使命感，专注礼赠品的研究开发，洞悉最终用户的消费及使用心理，站在“客户的客户”的角度针对不同层次的需求，设计、生产多样化和系列化的产品。每一件产品都经过精心打造，在追求产品品质的同时以人性化的设计为产品注入丰富的
13、文化内涵，赋予更多的情感体验，从而提升品牌价值，即是最好的南京礼品公司。公司活动策划方案模板范文4一、活动主题：“100秒不NG”二、活动目的：为了给大家提供一个展现自我的平台，丰富大家的业余生活，减轻工作压力，放松性情。同时有利于促进团队之间的感情与默契，在增加大家生活乐趣的同时提高团队协作能力、交流沟通能力以及思维活跃度。三、活动对象：_全体员工四、活动时间：9月每周四下午13：0014：00五、活动_办公室六、比赛原则：本着“公平、公正”的原则，提倡发扬“友谊第一、比赛第二”的竞赛精神七、比赛方式：比赛分组进行，每组人数要求712人，人数较多的组可以分为2个小组参与比赛。八、活动流程1、
14、活动准备：在现有小组的基础上刨除组长/主管，不符合人数要求的小组调配至符合要求，人数较多的小组可分为2个小组或部分人员加入人数不多的小组;各组长、主管及部门经理单独成立2组，可自由结队或抽签决定;2、抽签：每小组选出一名队长，队长与队员商议队名，队长以队名的名义到前台抽签，抽签顺序决定比赛顺序;3、开幕式：12：50 所有参赛者于办公室集合，综合部将讲解比赛规则及顺序;参赛者到指定区域参加比赛;4、开始比赛：13：00第一小组分配好各环节的人员之后示意计时员开始计时，比赛开始。九、活动内容：1、游戏说明：100秒不NG ： 游戏整体分为七个环节： “喝水”、“俯卧撑”、“夹弹珠”、“手持球拍转
15、圈”、“运兵乓球”、“吹乒乓球”、“绕口令”。七个游戏环节的总计时间不超过100秒，若中途失误必须从头开始。本游戏至少以7人为一组参加活动，参赛小组可内部协调分配人员分别参加七个游戏。2、游戏环节：1)喝水：由小组内1名参赛者说“我像鱼儿一样需要水”喝一满杯水，说“下一关”，若水未喝完或口号有错必须从头开始;2)俯卧撑：由第二名参赛者说“我运动，我健康”做5个俯卧撑后，说“下一关”，若俯卧撑失败或口号有错必须从第一关开始;3)夹弹珠：由第三名参赛者用筷子从盒子里夹起3个弹珠放进另一个盒子里，说“下一关”，若弹珠掉落必须从第一关开始;4)手持球拍转圈：由第四名参赛者在原地手持球拍大象鼻子转5圈后
16、，将乒乓球拍送达第五名参赛者手中，若中途失误必须从第一关开始;5)运乒乓球：第五名参赛者从第四人手中接过球拍，将一个乒乓球运至第六人身边的碗中，若中途失误必须从第一关开始;6)吹乒乓球：在桌子上并排放置5个装满水的碗，由第六名参赛者将乒乓球从第一个碗吹至第五个碗，若中途失误必须从第一关开始;7)绕口令： 由第七名参赛者从抽奖箱中抽出绕口令并读出来，若读错，则游戏从第一关开始;8)注意事项：七个游戏环节的总计时间不超过100秒，任一环节通关不成功即视为游戏失败;游戏失败一次，则该组在其完成时间的基础上加时3秒，作为最终成绩进行评比。十、奖项说明本游戏设置冠、亚、季军各一名，用时最短的前3名获奖，
17、如用时一样，加赛一轮公司活动策划方案模板范文5一、活动目的：1、增强区域员工的内部凝聚力，提升企业竞争力;2、对区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。二、年会主题：_三、年会时间：年 月 日下午 点到 点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：_酒店_楼_五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参加人员：客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;会场总负责：-主要工作：总体工作协调、人员调配;
18、策划、会场协调、邀请嘉宾：-;人员分工、布场撤场安排-;嘉宾接待、签到：-;音响、灯光：-;物品准备：-七、会场布置：会场内：方案：舞台背景喷画：文字内容、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化;会场外：充气拱门放置宾馆大门外主要通道;宾馆入口处挂红布幅;宾馆内放置指示牌;企业年会的举办同样离不开活跃气氛的年会礼品，每一位参与年会的参会人如果收到一份别致的具有纪念意义的年会礼品，感受到举办人的诚意和祝福，一定会取得最佳效果，另外在年会中的互动节目中，送上一些小巧精致的年会礼品，更能活跃气氛，同时在奖励优秀员工时选择实用的年会礼品，更能拉近员工与企业的距离，增强企业核心凝聚力。
