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1、2022年最新开学工作计划 2022年最新开学工作计划1一、指导思想：认真落实学校政教处学期工作计划和要求，围绕班级常规管理工作，重视学生的思想教育，培养学生良好的学习习惯和日常行为习惯，提高班级管理水平以及学生的学习质量，确保学生健康、自主地发展。二、班级发展目标：根据目前班级学生状况以及我们学校的培养目标，本学期我们将通过培养学生良好的学习、行为习惯，继续加强学生的思想道德教育，进一步提高学生各专业技术水平的提高，不断促进学生学习能力的提高及其学科成绩的进步。在班级管理工作中，继续培养班级小干部的管理能力和工作能力，培养学生的服务意识，促进班级的协调发展和学生的共同进步。三、主要工作安排：
2、1、熟悉班级学生情况，明确学生个人发展目标，以便做到有的放矢。2、加强班级规范管理，从进校、上课、课间休息、两操到个人仪表都做到中学生日常行为规范要求。特别加强预备2分钟学习用具准备情况的检查，努力做到有准备地上好每一堂课。3、加强班级环境建设，营造良好的学习生活环境。从每天的值日工作入手，培养学生良好的道德卫生好习惯，营造一个卫生整洁的班级环境。4、加强班级学生思想道德建设。利用班会、学校大型集体活动等契机对学生进行集体主义教育、法制、安全教育，培养学生集体意识、守法意识、安全意识，促进学生健康发展。5、加强家校联系，最大程度利用教育资源，提高班级学生教育实效。通过家访等方式家长对学校教育工
3、作的支持和配合，能够好地开展班级管理工作。具体工作安排：九月份：1、主题教育活动：讨论“我为校园规范献计献策”、良好的行为是成功的基础。2、积极校篮球赛：由体育委员负责，发动全班学生积极报名，为集体争光。3、月考。十月份：1、主题教育活动：讨论我心目中的中学生形象，学习中学生日常行为规范。2、复习迎考。抓好各门学科的复习，准备文化课期中考试。3、班级学习成果评比。包括作业规范和笔记规范评比。十一月份：1、主题教育活动：结合学校社会考察活动安排，班级进行安全、纪律、卫生、集体主义教育。2、期中考试及总结分析，调整学习目标，制定下半期工作学习计划。3、家长会，共同分析学生学习状况，沟通教育心得，促
4、进后半期工作的更好开展。4、月考。十二月份：1、主题教育活动：元旦庆祝活动;学生心理健康教育、学习心理辅导等等。2、各文化克复习迎考。一月份：1、主题教育活动：考试心理辅导、复习方法指导等。2、期末考试。3、学生学期测评工作;评优工作及假期安全教育。4、家长会。分析总结学期学生学习及生活情况，假期工作安排班主任工作计划。2022年最新开学工作计划2一、情况分析：本学期本班还是原班人马30人，经过了一个学期的幼儿园生活已对幼儿园的环境、制度、班级常规等等有了基本的适应。他们初步学会了自我照顾的能力和遵守规则及安全意识，乐意与人交谈，能主动参与自主性活动及其它活动，他们对周围的事物、现象感兴趣，有
5、好奇心和求知欲。在上学期中，我班根据幼儿的兴趣、发展及需要，通过活动，幼儿的自主性、创造性得到发展，并促进了他们身心全面、和谐、健康地发展，促进了每个幼儿富有个性的发展。特别是在语言方面，许多幼儿由听不懂普通话到能听懂普通话，有少数幼儿能用普通话主动、清晰、连贯地表达自己的愿望和请求。在家长工作方面，我们做到深入、细致，处处为了孩子，时时考虑家长。家长也对我们一学期来的工作给予了较大的支持和好评。但是，在上学期中仍存在一些不足：如体育活动开展得不够丰富，个别幼儿指导得不够，以至于幼儿的身体动作发展不均衡。本学期，我们仍以省示范性实验幼儿园的标准来要求自己，在新学期中，对幼儿动手能力进行重点的指
6、导和培养。激发幼儿积极探索和主动学习，促进幼儿健康、和谐地发展。二、工作任务与措施：(一)常规教学工作1、开学初，依据新幼儿园教育指导纲要及幼儿园工作规程和园务计划为目标，结合本班幼儿的年龄特点及发展状况，制定出适宜本班的教育目标，班务计划、主题活动计划。并保证在日常工作中逐步落实。2、根据小班幼儿活泼好动，生理成熟不足和知识经验欠缺，稳定性差的年龄特点，合理安排一日活动时间，动静交替，室内外活动平衡;根据本班幼儿的能力和兴趣安排不同的活动，有自主性活动，安静活动与运动活动，还有个人活动、小组活动、集体活动，并给予个别辅导和随机教育，本学期重点对幼儿动手能力的培养和指导。3、优化班级教育环境，
7、定期及时地为各个活动区提供充足的、幼儿感兴趣的半成品或非成品的材料，以激发幼儿的探索欲望，提高幼儿的动手能力。根据主题活动的需要，定期更换主题及活动区材料，在教室外设立美术作品栏，保证每个幼儿都有展示作品及欣赏作品的机会，培养幼儿的自我表现能力。4、重视幼儿身体素质的锻炼，保证每天幼儿都能达到运动量;注重幼儿的个体差异。为幼儿提供各种类型的运动器械，根据周计划活动的安排，每周都有侧重点地带领幼儿进行体能锻炼，并给予幼儿在户外自由活动，探索和交流的机会。5、对班内个别各方面相对差一点的幼儿，及时客观地作好幼儿活动过程记录和评价工作，提高教师对幼儿的观察能力和教学反思能力。6、加强幼儿的安全教育，
8、使幼儿认识有伤害性的物品、行为和危险的地方，形成初步的安全意识。(二)班级日常工作：1、制定各项常规要求，本班保教人员团结协助，统一思想，相互督促认真完成班级中的各项工作。2、保教结合，严格执行卫生保健制度，一日作息制度，注意加强病弱儿的照顾，减少疾病的传播，提高服务质量，让家长放心满意，最大程度地促进幼儿全面发展。3、对班上存在的问题进行商讨，寻求最佳解决办法，做到保教人员步调一致。4、做好班级物品管理工作，保教人员目标一致，共同努力，爱惜和妥善保管班级物品，力求做到班级物品无一缺损，无丢失。5、认真做好每日的交接班工作，消除不安全的隐患，防止安全事故的发生。6、在工作中保教人员相互配合，争
9、取进步，共同完成班级里的各项工作。(四)、具体工作安排二、三月份1、报名注册。2、抓好各项常规工作。四月份1、做好节假日安全、卫生教育，加强幼儿的自我保护意识。2、认真组织幼儿户外体育活动。3、召开家长会。4、开展春季疾病预防工作。5、开展绿色环保活动，丰富自然角。五月份1、根据主题“比一比”创设好班级环境。2、准备“六一”节活动。(1)幼儿创意插塑比赛。(2)“我运动，我健康、我快乐”亲子模拟运动会。(3)迎“六一”幼儿小铃铛演唱会。六、七月份1、期末复习，进行期末幼儿发展测评。2、对幼儿进行暑期安全教育。3、幼儿离园活动。2022年最新开学工作计划3一、指导思想本着学校本学年德育工作计划和
10、九年级的特殊性，九年级第一学期，班级将继续强化“时时管理，处处管理”的责任感，真正做到关心学生，关心每一个学生的每一个方面。要注重学生日常行为规范的培养、学生思想品德和集体意识的教育、班风学风建设等。加强教育管理，从日常学习生活中的每一件小事做起，保证今年工作的顺利进行。作为一名班主任，我应该在学校政治教育部门的直接领导下，继续学习新课程背景下的教学改革精神，更新教学理念，掌握班主任工作的艺术，全面实施素质教育和热爱教育。在课堂上，要充分依靠学生，组织学生，调动他们的积极性和创造性，创建和谐的班级群体，提高学生各方面的素质和特长，为学生的发展和健康成长创造良好的环境。二、工作目标1、认真执行学
11、校的规章制度，严格要求学生，为提高学习成绩打下坚实的基础。2、全面了解学生，努力帮助学生克服学习和生活中的困难，学会学习，提高学习效率。3、积极调动学生的学习积极性，培养良好的竞争意识，努力形成扎实、竞争、勤奋、进取的学习氛围，全面提高学生素质。4、协调各科学习安排，平衡各科发展，帮助学生全面提高成绩。5、让每个学生的心理健康发展，以平常心对待生活中的人和事。三、工作要点(1)加强班风建设1、重申校规和班规，强化学生的守时意识、纪律性和责任感，重点在安静的走廊和安静的教室进行严格管理，为创造良好的备考环境奠定基础。为了提高学生的思想素质，应对毕业班的学习，学生的思想教育主要从以下几个方面进行：
12、理想的教育。态度教育。典型的教育向好学生学习，与第一个学生保持一致自信教育。2、加强规范化培训，即让学生发展：(1)一丝不苟的学习态度。让学生认真读每一本书，认真听每一节课，认真做每一道题，认真改正每一道错题。(2)不漏一滴的学习要求。要训练学生互相帮助，互相学习，所学的知识都要学会，所做的题都要正确，要记住的要求都要牢记在心。力争做到五清：唐庆、天清、周舟清、岳越清。不留疑点，不留死角，夯实基础。(3)一致的学习习惯。严格的学风不仅持续一周、一个月、一个学期，而且一直坚持。严谨的学风要一致。3、安排班级活动根据学校德育的安排，引导学生开展各种实践活动。加强对学生的思想道德教育和创新精神及实践
13、能力的培养，面向全体学生，促进其全面发展。班主任和学生确定本学期各项活动的主题，组织和指导学生开展灵活有趣的课外活动，如主题课、小组活动、校园文化活动、社会实践活动等。4、营造向上的氛围(1)制定班级惯例和班级风格，给你的班级和小组起一个新名字。(2)阿伦(3)让学生参与班级管理，培养学生的组织能力和责任感，让每个学生都有成功的机会和成就感。培养学生的参与意识，提供展示学生才华的机会，并以潜移默化的方式逐渐形成自我关怀和自主性，体现学生的主体地位和探索创新精神。5、指导和培养干部(1)定期召开班干部会议，大力开展经验交流和思想教育活动，培养班干部的服务意识、管理意识和敬业精神，激发他们的工作热
14、情，提高他们的工作水平，使他们在班级工作中发挥更好的作用，做好班主任的助手。(2)分工明确，个人职责明确，落实到位，分配到班级事务中。(3)精心培养班干部。第一，帮助干部树立威信;第二，鼓励干部大胆工作，向他们展示工作方法;第三，严格要求干部在知识和能力上有更大的进步，在纪律上以身作则，努力从各方面为全班起到模范带头作用，即“取点带面”;第四，培养团干部合作精神。6、养成好习惯(1)班级每周设定学习目标，作为学生完成任务的底线。(2)月考，指导每个学生设定每月目标，制定学习计划。(3)用“我的成长过程”画一条分数曲线，跟踪每个学生的分数;为每个学生建立一个“学习档案”，以监控他们薄弱学科和优势
15、的发展。(4)通过检查学生的作业、笔记、课堂纪律和考试，及时了解学生的学习情况;通过日常的基础汉语和外语测试，加强学生对基础知识的关注和掌握;个体教育与榜样引导相结合，培养学生良好的学习习惯。(2)营造备考氛围1、加强思想教育，提高思想觉悟水平。思想是行动的先导。2022年最新开学工作计划41. 保持自己每天有充沛的精力、良好的心态面对学生。2. 对调皮的孩子，改变自己的方法去适应学生的需求。3. 用各种事例教育学生的安全。4. 寝室的常规管理不放松，争取每周一进行评比5. 制定严格的奖惩制度，督促学生按时完成交代的各种任务。6. 发现每个孩子的闪光点，多鼓励，多表扬。7. 不抹杀学生的童心，
16、给学生适当的空间。8.文明礼仪的随机教育。9.给孩子们上一堂学会感恩的课。10.给孩子们讲一些有教育意义、历史意义的故事。11.每月召开一次本楼栋老师工作研讨会。激活大家的潜力，不断创新。12.组织本栋楼学生学习爱牙护牙的知识，张贴知识挂图，掌握正确的刷牙方法及合理的饮食习惯。2022年最新开学工作计划5各学院、各有关部门：为维护稳定、良好的教学秩序，进一步加强和规范日常教学管理，落实教学过程监控，确保新学期开学各项教学工作的顺利进行，学校决定于8月27日至9月7日开展-2019学年度第一学期开学准备及第一周教学检查工作，现将有关事宜通知如下：一、预备周教学准备工作学校下发检查通知安排，各教学
17、单位及相关部门认真贯彻落实文件精神，统一思想，明确各项具体工作，落实责任人及完成时间。(一)任务1.在编教师到岗，落实聘请校内、外兼职教师。根据学校工作安排，8月23日全体教职员工正式上班，请各教学单位按照人事处要求做好考勤并及时上报。2.落实教学任务，编制课表各教学单位要严格按照学校规定的标准工作量合理安排教学任务，并按放假前的课程安排及本学期开学初教学任务的落实情况迅速通知每位教师，8月30日前发放课程表。3.教学设施准备情况检修教室话筒、音响、多媒体设备的运行情况;检查计算机房、语音室设备;检查实验室、实验仪器设备、低值易耗品及实验员队伍的配备等。由实验设备管理处、信息化建设与管理中心组
18、织检查，并按要求填写附件4、5，于9月2日前将检查、整改情况报学校。4.教师教学准备情况(1)教师备课情况是检查重点，教师(含校内外兼职教师)应按照_生院关于做好本学期教学结束和下学期教学准备工作的通知(_生院教33号)_生院关于开展教师教学能力考核的通知(_生院教38号)文件要求做好相应的教学准备(教学文件备课量达第九周);教学文件应贯彻以学生为中心的教育教学理念,进行科学合理的教学设计,将“思政+”“企业+”“双创+”“互联网+”等落到实处,符合学校相关教学文件规范;将培训所学应用于备课实际。教师应提前一周将所上课程的教学大纲、课程讲义、课件、教案等教学文件通过相关网站或群共享发送给所在教
19、学班级的每位学生。(2)进行教学强化演练，按照_生院关于开展教师教学能力考核的通知(_生院教38号)文件要求，制定详细方案，针对开学第一周和审核评估周的理论和实验教学任务，以公开课的形式对每位教师进行强化演练、考核。要求任课教师能根据不同学科专业及课程特点实施教学方法改革，如注重以学生为主体的cDIo、PBL、案例式、研讨式、体验式、师生合作式等教学方法的运用。(3)新上岗教师、新兼职、上新课教师及本单位重点帮扶教师应进行相关培训，组织说课或试讲，并安排好传帮带工作。(4)了解校内外兼职教师上课准备情况，并告知教学环节相关要求。制定本单位兼职教师管理办法，对校内外兼职教师建立工作台账,纳入教研
20、室管理，安排结对教师，明确结对教师听课次数，根据实际开展校内外兼职教师培训，要求校内兼职教师每月至少参加2次教研室活动，鼓励校外兼职教师参加教研室活动等。(5)基层教学组织的调整。各教学单位将教研室设置情况(附件2)及本学期教研室工作计划于9月2日前报送教务处教学质量管理科。(6)上学期期末考试试卷检查情况复查。总结上学期期末考试情况，结合上学期末学校组织试卷专项检查结果及专家抽查试卷反馈意见，进行全面整改。5.教材发放情况老生教材发放拟定于9月1日-9月2日发放，新生教材发放拟定于9月13日-9月21日发放。6.学生成绩录入情况核实上学期所开课程成绩是否录入教务管理系统。(二)检查方式本次检
21、查采取以教学单位自查为主，学校组织抽查为辅的方式进行。1.各教学单位制定本单位预备周教学准备工作检查方案，落实到人。2.各教学单位按_生院关于开展教师教学能力考核的通知(_生院教38号)文件要求，开展对教师教学文件、教学演练的检查考核工作。各教学单位负责人及分管教学工作负责人需加强过程指导，将特色(重点)专业核心课程列为重点检查对象，同时充分考虑抽查教师的职称、专(兼)职、任教年限、评教结果以及是否开新课、上新课等情况。3.8月23日至8月29日期间，学校考核小组将根据各学院教师教学能力考核安排开展现场督查;8月31日(星期五)上午组织检查小组到各教学单位进行检查，检查主要包括教学负责人根据检
22、查内容介绍自查情况，材料归档，问题反馈、整改等环节，并根据评分细则进行考核打分。二、第一周教学工作检查(一)上课第一天的检查1.时间：9月3日(星期一)2.内容(1)检查课表落实情况，即教师、班级、教室三者的对应情况。(2)检查学生迟到、早退、缺勤的情况。(3)检查教室使用及多媒体、音响、话筒等硬件设施的运行情况等。3.检查形式及要求(1)各教学单位领导深入课堂听课，负责本单位教学检查;学校成立教学检查工作组，按教学区域集中检查。(2)各检查小组成员深入到每个课堂对开学教学工作的到位情况逐一进行检查登记，并及时反馈信息，通报情况，各小组检查完毕后，由联络员对当天的检查情况进行小结，交教务处教学
23、质量管理科进行汇总。(二)开学常规检查1.时间：开学第一周(9月3-7日)2.内容：各教学单位教学运行情况3.检查形式及要求由各教学单位制定本单位开学第一周教学工作检查方案，落实到人，并做好记录。派专人对本单位开学第一周的教师到位情况和学生到课率及教学秩序进行全面检查，将第一周教学检查情况(附件3)于9月7日前报教务处教学质量管理科。学校组织抽查，组织有关人员深入课堂了解教学情况。(三)各教学单位领导及教研室主任深入课堂查课、听课，并认真做好记录，发现问题，及时整改。三、做好本学期工作计划。各教学单位根据教学例会工作部署，拟定本单位本学期评建工作计划。四、严格请假制度。教师及教学管理人员因特殊
24、情况需请假，必须经人事处审批。五、补考及重(补)修等工作安排第一周学生复查成绩，第二周统计上学期期末不及格课程的补考人数，做好补考考试安排，接受学生重(补)修申请，第三周安排申请重修的学生跟班重修或自学重修，第二、三周周末组织补考，具体安排另行通知。六、其它事宜1.各教学单位负责人要高度重视期初检查工作，做好统筹安排，按照要求制定详细检查方案，保证各项工作责任落实到人。2.本次检查结果将纳入教学单位目标责任制管理考核体系，各单位要以检查为契机，进一步规范日常教学管理，提升教育教学质量。3.学校将组织若干检查小组，对上述检查内容进行随机抽查;并深入到每个课堂对开学教学工作的到位情况逐一进行检查、登记、评分，及时反馈信息，通报情况。
