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1、实验报告姓名学号实验组实验时间指导教师成绩实验项目名称利用spss软件对已知数据进行参数估计与假设检验实验目的学会利用SPSS软件对所给样本进行参数估计与假设检验实验要求1、以95.45%的置信度,估计卫生、社会保障和社会福利业业人员平均工资的置信区间；2、 检验卫生、社会保障和社会福利业与公共管理和社会组织二行业均工资有无显著差异=0.05实验原理1、 单个总体均值的区间估计2、 相依样本的T检验实验数据2010年统计年鉴四就业人员和职工工资4-16各地区按行业分城镇单位就业人员平均工资 中卫生、社会保障和社会福利业与公共管理和社会组织二行业平均工资数据.实验一步骤1、 以95.45%的置信
2、度,估计卫生、社会保障和社会福利业业人员平均工资的置信区间；定义变量,输入数据选择Analyze Compare Means One-Sample T Test；将变量x1放置Test栏中；激活子对话框,将置信度改为95.45%,单击按钮,返回One-Sample T Test主对话框；单击按钮执行,得结果；实验一总结表1、One-Sample Statistics NMeanStd. DeviationStd. Error Mean卫生、社会保障和社会福利业x13134881.3211162.1452004.780表2、One-Sample Test Test Value = 0tdfSig
3、. Mean Difference95.45% Confidence Interval of the DifferenceLowerUpper卫生、社会保障和社会福利业x117.39930.00034881.32330697.6539064.99结果说明：如表1、表2所示,各地区卫生、社会保障和社会福利业x1就业人员平均工资均值为34881.32元,标准差为11162.145,以95.45%的置信度估计卫生、社会保障和社会福利业业人员平均工资的置信区间为30697.65,39064.99.实验二步骤2、检验卫生、社会保障和社会福利业与公共管理和社会组织二行业均工资有无显著差异=0.05定义变量
4、,输入数据选择Analyze Compare Means Paired-Sample T Test;实验二步骤点击x1和x2,将变量x1和x2放置Test栏中；激活子对话框,将置信度改为95%,单击按钮,返回主对Paired-Sample T Test话框；单击按钮执行,得结果实验二总结表3、Paired Samples Statistics MeanNStd. DeviationStd. Error MeanPair 1卫生、社会保障和社会福利业x134881.323111162.1452004.780公共管理和社会组织x236586.453111296.0402028.829表4、Paired Samples Correlations NCorrelationSig.Pair 1卫生、社会保障和社会福利业x1 公共管理和社会组织x231.938.000实验二总结结果说明：由表3可知,x1的均值为34881.32,x2的均值为36586.45.表4显示的是x1和x2的相关系数correlation为0.938,检验p=0的概率约为0,表明x1和x2显著相关.从表5也可以看出两个总体均值之差的检验值p为0.023,因为本题为双尾检测,故双尾p=0.0230.05,因此拒绝H0,即卫生、社会保障和社会福利业与公共管理和社会组织二行业平均工资有差异.
