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1、X市深化干部作风建设大会发言今天，我市召开深化干部作风建设大会，旨在认真查摆剖析当前我市作风建设中存在的突出问题，突出整改要求，努力打造一支纪律严明、作风过硬、群众信赖的干部队伍，以实际行动树形象、作表率、抓落实、促发展，全力推动我市各项工作迈上新台阶。我们要在全市上下形成“定了就干、干就干好”的工作作风，努力做到干就干最好、当就当先进、争就争第一，全面强化争的意识、焕发争的斗志、咬定争的目标、拿出争的行动、提高争的本领，形成一支本领高强、作风硬朗的优秀干部队伍，奋力推动“xxxx”两湾先行试验区建设大提速。一、要进一步提高政治站位，切实增强抓好干部作风建设的责任感和紧迫感。我们要充分认识到，
2、“不忘初心、牢记使命”主题教育的总要求就是“守初心、担使命、找差距、抓落实”。要求我们守住初心使命，坚持问题导向，从问题入手找差距，最后抓好工作落实。主题教育的一个重大目的就是加强党员干部作风建设，必须充分认识到作风建设的极端重要性，旗帜鲜明正作风，坚定不移治“顽疾”。作风问题本质上是党性问题，必须以刀刃向内的勇气开展一场自我革命。全市广大干部队伍整体状况是好的，但一些干部作风还存在闯劲不足、执行不实、标杆不高、严谨不够、效率不快、状态不佳等突出问题。各级各部门和广大领导干部要真正警醒起来，深入检查、深刻反思，一以贯之加强作风建设。二、要进一步解放思想，树立“定了就干、干就干好”工作作风。干部
3、作风决定XX未来，必须让“定了就干、干就干好”成为XX干部最显著标志。要树立敢闯敢干标杆，坚持敢闯敢试、敢为人先、担当实干、善于拼博、知重负重、迎难而上的理念，让敢冲善拼成为全市干部最鲜明的精神特质。要树立勤学善思标杆，学专业知识、学各项政策、学外地好经验，成为理论家、政策通、实践家，让本领高强成为全市干部最基本的能力素质。要树立严谨细致标杆，深思熟虑、精心运筹，严格把关、到我为止，注重细节、精雕细琢，让谋事周全成为全市干部最主要的工作标准。要树立提速快干标杆，增强闻令而动的意识，保持速战速决的干劲，创新提速快干的方法，让争分夺秒成为全市干部最普遍的工作状态。要树立狠抓落实标杆，做到老大难问题
4、敢上、硬骨头敢啃、烫手山芋敢碰，让攻坚克难成为全市干部最自觉的行动标尺。要树立争先创优标杆，自我加压争一流，逢旗必扛争示范，比学赶超夺先进，让勇创一流成为全市干部最坚定的目标追求。三、要进一步开拓创新，建立新机制推动作风建设大转变。作风建设必须形成新机制，以机制推动作风大改变大转变。要建立干事机制，出台作风建设擂台赛机制，确保天天有练兵、月月有比赛、季季有考评、年年有收成；完善容错纠错机制，为干事担当者撑腰，让干事的“领头羊”不成为“替罪羊”，让干部辛苦不心苦、流汗不流泪；开展“及时澄清问题、支持干部干事创业”专项行动，让干部干起来。要建立政策融会贯通机制，不断强化政策学习、政策对接、政策落实，让干部强起来。要建立完善文件材料高效流转机制，压缩公文流转时间，减少审签环节，允许特事特办、事后追认，让工作效率高起来。要建立完善督查问责机制，实行月通报、月调度、月点评制度，科学开展督查，用问责来倒逼落实，让工作实起来。
