《推进清廉机关建设工作开展经验总结情况汇报.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《推进清廉机关建设工作开展经验总结情况汇报.docx(3页珍藏版)》请在三一办公上搜索。
1、推进清廉机关建设工作开展经验总结情况汇报2022年是海南自贸港政策落实的攻坚之年和封关运作准备的关键之年。省第八次党代会报告强调,持之以恒推进清廉自贸港建设,让清正廉洁成为海南自贸港的鲜明底色。为贯彻落实清廉自贸港、清廉海口、清廉秀英的工作要求,秀英区委编办坚持以高度的政治自觉深入推进全面从严治党,持之以恒抓实清廉机关建设,推动全办党风廉政建设和反腐败工作深入开展,为机构编制工作保驾护航。一、坚持强化理论武装,筑牢根基葆本色坚持常态化开展学习教育,坚持学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻全面从严治党方针,不断增强全面从严治党的政治自觉和历史主动。通过班子带头学、举办培训班集体学、
2、依托线上资源学、开展活动现场学等方式,组织学习党员领导干部廉洁从政若干准则中国共产党章程中国共产党纪律处分条例中国共产党机构编制工作条列等,以党纪法规筑牢底线;加强警示教育,定期开展警示教育活动、观看警示教育片等,形成不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围,不断强化干部的政治定力、提高政治站位、永葆政治本色。“严管就是厚爱”贯穿始终,严格执行党的组织生活制度,认真召开民主生活会和组织生活会,落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度,经常开展谈话提醒、谈心谈话,及时防范和化解倾向性、苗头性问题,让“红红脸、出出汗”成为常态,促使干部牢固树立勤政廉政意识,时刻绷紧廉洁自律之弦。营造廉政勤政工作氛围,充
3、分利用机关办公大楼廊道、办公室等公共场所,张挂廉洁警句标语、廉政文化宣传栏等,营造机关廉洁文化的浓厚氛围。积极组织开展红色文化活动,引导党员干部明大德、守公德、严私德,传承革命精神、弘扬廉洁文化,从思想上形成拒腐防变的“隔离墙”。二、坚持压实主体责任,扛起责任做表率提高政治站位,坚持深刻领会中央、省委、市委关于全面从严治党的新部署新要求,始终把廉政建设摆在突出位置,纳入单位年度重点工作和年度重点考核内容,把清廉建设与推动机构编制工作高质量发展结合起来,将清廉建设与业务工作同部署、同落实、同检查。认真履行“一岗双责”。班子成员认真履行“一岗双责”责任制,带头遵守纪律规矩,积极履行主体责任和监督责
4、任,管好干部、带好队伍、抓好作风。坚持不懈地抓好干部日常教育、监督和管理,坚持早发现、早提醒、早纠正,切实把纪律和规矩挺在前面。积极培养发展新党员,为党组织输入优秀的新鲜血液,党支部今年培养2名党员发展对象。开展清廉家风活动。深入贯彻落实习近平总书记关于“注重家庭、注重家教、注重家风、廉洁修身、廉洁齐家”的系列重要讲话精神,通过开展廉洁家庭走访,把作风建设从八小时内的“工作圈”延伸到八小时外的“生活圈”,并赠送廉洁书籍,倡导廉洁从政、廉洁修身、廉洁齐家,创建崇廉尚廉家庭文化。三、坚持聚焦重点工作,强化担当善作为强化制度建设。建立和完善机关建设各类规章制度,通过规章制度约束,进一步强化风险意识和
5、底线思维,督促党员干部认真履行职责。建立健全财务支出、空岗卡审批等廉政风险的内控制度,形成用制度管权、管事、管人的工作运行机制。强化能力建设。深入学习贯彻习近平总书记关于干部能力建设的重要论述,围绕“能力提升建设年”活动实施方案重点提升的五个方面能力,通过开展实战化大培训I、专业化大练兵、特色化大比武全面增强干部履职尽责能力,扎实锤炼干部过硬本领,推动各项工作提质增效。提升机构编制管理水平。要严格执行中国共产党机构编制工作条例,严明“三定”规定的权威性和严肃性,严肃机构编制工作纪律。积极破解群众反映强烈问题背后的体制机制障碍,推进营商环境、审批服务便民化、厘清权责清单和综合行政执法改革等工作,
6、继续实行管住管活、深化激励机制,不断提高编制统筹能力,为我区推进海南自贸港建设提供强有力的体制机制保障。四.坚持践行为民服务,群众满意见真章抓好调查研究,结合职能精心谋划,持续开展“查堵点、破难题、促发展”“我为群众办实事”实践活动。全办同志要结合工作实际,以调研促改革,用改革保民生,切实将解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题作为全部工作的出发点和落脚点。坚持问题导向,紧扣制约经济社会发展的体制机制矛盾问题,精心选题,深入调查研究。既要到工作局面好和先进的地方去总结经验,又要到困难多矛盾突出的地方去了解问题,提出务实管用的机构编制工作思路举措。践行为民服务,结合工作职能和工作实际,将编制资源更多地投向民生领域和基层一线,加大统筹使用各类编制资源力度,切实解决民生领域事业机构编制不足问题。