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1、护理人员管理制度一、凡在本院工作的护理人员，必须通过卫生主管部门组织的护士执业资格考试，取得中华人民共和国护士执业证书（简称执业证书），未经护士执业注册者不得单独从事护理工作。二、护理人员应按照护士条例规定从事护理活动，履行护士职责。三、护士执业注册有效期5年，护理人员必须按规定及时完成延续注册。四、对跨省、市、自治区执业的护士，必须及时变更注册手续后方可从事护理工作。五、护理人员执业过程中必须遵守卫生法律法规、规章制度、操作常规、技术规范对患者进行护理，保护患者合法权益和隐私。六、护理人员必须接受在职培训、完成规范化培训和继续教育有关规定，努力提高专业技术水平。七、护理人员应养成诚实、正直、
2、慎独、上进的品格和沉着、严谨的工作作风，尊重每位患者，努力为患者提供优质护理服务。八、护理人员在执业中应当加强责任心，正确执行医嘱，观察患者的身心状态，对患者进行科学的护理。遇紧急情况应及时通知医生并配合抢救，医生不在场时，护士应当采取力所能及的急救措施。九、护士有承担预防保健工作、宣传防病治病知识，进行康复指导、开展健康教育、提供卫生咨询的义务。十、护士依法履行职责，权利受法律保护，任何单位和个人不得侵犯。护士在执业中应保护患者隐私。十一、遇有自然灾害、传染病流行、突发重大伤亡事故及其他严重威胁人群生命健康的紧急情况，护士必须服从卫生行政部门的调遣，参加医疗救护和预防保健工作。十二、护理人员因个人原因要求调离时，必须本人提出申请，报护理部、分管院长，院领导审批方可调动。
