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1、公司各级领导的安全责任总经理的安全责任1 .总经理是公司安全第一责任人，全面负责公司的安全生产和规章制度的执行，建立、完善和落实各级、各部门安全生产责任制。2 .认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动卫生的方针、政策、法律、法规和上级领导的有关规定，并负责组织实施。3 .组织制定公司安全生产规章制度和年度安全目标计划，根据企业控制重伤和一般事故的目标，审批与安全生产有关的重要活动和重大措施，逐层、逐级实施，确保年度安全目标的实现。4 .负责建立健全安全生产保障体系，协调公司各部门各司其职,密切配合行政部门做好安全生产工作。5 .建立有效的兼职安全监管部门，按要求配备合格的安全监管人员，健全安全监管
2、制度，完善安全监管手段，支持安全督察认真履行安全监管职责，积极听取安全监管部门的安全工作报告。6 .审核“安全措施”计划，确保所需费用的实施。7 .每月主持召开一次安全形势分析会，及时研究解决安全生产中出现的问题，组织消除重大事故隐患。8 .每个季度至少对车间进行一次全面的生产现场巡视检查，每月至少两次到现场和班组检查生产情况，掌握一线实际情况，听取员工对安全生产的意见和建议。9 .落实重奖重罚原则，批准安全奖惩措施。10 .组织制定并实施公司生产安全事故应急预案。对于严重或典型事故，及时掌握事故情况。必要时，召开事故现场会议，提出防止事故再次发生的措施。11.认真贯彻落实劳动法、安全生产法、
3、职业病防治法，依法处理劳动争议。及时为职工购买工伤保险。总工程师、副总工程师的安全责任1.总工程师全面领导公司的安全技术工作。副总工程师应当协助总工程师，承担所负责工作的安全责任。2 .认真执行国家有关安全生产的方针政策、法律法规及上级有关规定。3 .组织编制维修工程年度“安全措施”计划和安全技术措施。4 .领导技术监督和技术管理工作。负责组织编制和审批现场程序、规章制度，并根据情况的变化及时组织修改、补充和完善。5 .参与并协助生产厂厂长召开每月安全形势分析会议，定期听取安监部门的安全形势报告，参与或组织研究安全生产中遇到的重大隐患和问题的处理情况。6 .负责组织岗位技术培训及特种作业人员的
4、培训、考核、认证工作。7 参与安全检查；常常到生产现场检查指导安全工作，制止违章违纪行为，及时组织解决安全生产中的重大安全技术问题。8 .参与实施公司生产安全事故应急预案，解决实施过程中出现的技术问题。9 .参与或主持相关事故的调查和处理。总经理助理的安全职责1 .组织所属职能部门认真落实国家方针政策、法律法规和上级有关规定，并将围绕安全生产所要开展的主要工作纳入年度工作计划并组织实施。2 .每月至少2次到生产现场及工作范围内各部门了解安全生产情况，检查下属部门安全责任履行情况，制止违法违纪行为。3 .协调配合生产安全事故应急处置工作，督促各主管部门接受安全监察部门的安全监察，做好事故统计报告
5、工作。对本工作范围内的事故承担领导责任。4 .对员工进行安全思想教育，树立“安全第一”意识。组织职能部门及时为新建、扩建工程培训合格的技术骨干工人，对新职工进行三级安全教育和岗前培训考核。5 .认真贯彻国家和公安部及上级有关消防安全的政策、法规和规定，健全安全管理制度，落实安全防范措施，加强对关键关键部位的检查和监督，定期组织公安、消防安全检查和消防培训。6 .组织有关职能部门完善机动车管理制度，制定安全驾驶措施,并监督实施；教育所有司机严格禁止违章驾驶；配合当地公安部门调查处理交通事故。生产厂长的安全责任1 .生产厂长是生产管理范围内的安全第一责任人，负责领导工作范围内的安全工作。2 .认真
6、贯彻执行国家有关安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关规定，提出具体实施意见，并组织实施。3 .组织编制年度安全目标计划，经总经理批准后实施。4 .加强安全生产保障体系建设，完善和落实各生产车间安全生产责任制。5 .主持编制年度“安全措施”计划，落实项目、时间、负责人、成本，并监督实施。6 .协助总经理组织定期的安全检查活动和“安全生产月”活动。对自查、上级检查中发现的问题，包括重大隐患处理情况，要落实到部门或专人，限期完成。7 .协助总经理负责安全生产的日常工作，充分发挥安全监察制度的作用，定期听取安全监察部门的工作报告，支持安全监察部门履行职责。领导对事故统计报告的及时性和准确性负责。8
7、 .参与或主持公司每月安全情况分析会（总经理不在时），主持安全生产例会，及时确定并解决安全生产中出现的问题。9 .经常到生产现场和班组，掌握安全生产情况，及时制止违纪违纪行为，总结安全生产经验，落实安全奖惩措施。每月至少参加一次车间安全分析活动。10 .参与制定和实施公司生产安全事故应急预案，做好组织协调工作。11.参与或主持相关事故的调查处理，及时掌握事故情况，必要时召开事故现场分析会议，对事故进行“四不放过”分析。行政部门的安全责任1 .认真落实劳动人事制度和生产培训制度，为确保安全生产奠定良好基础。2 .合理配置生产人员，保证均衡生产，对不符合安全生产要求的人员及时调离生产岗位。3 .组
8、织有关人员定期检查劳动纪律。4 .配合安全监管部门开展新职工三级安全教育，组织新职工上岗前安全技术培训教育，确保考核合格。考试不及格的人不能任职。5 .定期到车间和班组了解生产人员的安全技术状况，与安全监管部门制定并实施在岗培训计划。6 .定期组织各类专业培训课程，提高生产人员的安全生产技术素质。7 .参与事故调查处理，做好劳动鉴定工作，及时协助安监部门落实工伤保险待遇工作。8 .组织机动车驾驶人认真学习道路交通安全法，定期开展机动车驾驶人安全教育，杜绝无照驾驶和酒后驾驶。9 .组织驾驶人定期对机动车进行检查，对发现的缺陷及时督促处理，对有危及安全的紧急缺陷的车辆停止行驶，并限期修理，直至合格
9、。10 .对车辆及油库实施防火及防盗措施。指导督促保安队做好防火、保安等安全职责。11.建立健全员工食堂、宿舍安全管理制度，并监督执行。12 .认真落实劳动防护用品管理制度，做好劳动防护用品的发放和管理工作。质量控制和安全监督部门的安全职责1.负责公司质量检验计量范围内人身安全的全面组织和管理。2 .严格管理理化实验室的安全，认真执行检测设备管理制度。正确使用和管理设备和仪器，确保设备的安全使用。3 .监督检查员工正确使用各种安全防护用品，对使用不当的员工及时进行教育。4 .管理全公司压力表的定期校准工作，建立压力检测记录，确保各类压力容器的安全运行。5 .加强理化室危险化学品管理，专人保管，
10、定期检查，避免各种事故的发生。物流部的安全责任1 负责全面组织管理公司物资供应范围内的人员和设备安全。2 在物资采购、运输、供应方面坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，确保采购物资的质量。3 严格保管、储存、运输易燃易爆物品。所有物料应正确储存。防止腐蚀变质。4 所购设备、材料的质量必须符合国家标准，并经安全、质量认证。因产品质量不合格引起的事故由采购和加工负责。5 参与实施公司生产安全事故应急预案，确保救援物资的供应。6 认真落实公司对外施工队伍安全管理制度。签订施工合同时,必须签订安全协议，明确双方的安全责任。保安队的安全职责1 .负责公司消防安全工作的全面组织和管理。2
11、.认真贯彻落实“预防为主、防消结合”的消防工作方针，负责公司消防组织制度的完善和检查，建立健全各级消防责任制度，监督督促消防措施的落实，组织消防安全检查，对公司的消防工作承担监督责任。3 .易燃易爆物品和其他危险物品应当妥善保管和安全使用，并定期进行检查和监督。4 .做好公司设备、材料的安全保卫工作，发现外损情况及时查处。做好公司重要生产现场的安全保卫工作。5 .负责制定并实施公司重大火灾事故处置方案，组织火灾、爆炸及事故的调查处理，制定预防措施，并监督实施6 .认真执行消防监督条例和爆炸性危险物品储存、运输、储存和使用的有关规定，加强重大隐患管理，督促有关单位及时消除。7 .参与生产厂房和设
12、备的防火防爆审核和竣工验收。销售部的安全责任1.负责公司销售工作和用户服务工作的整体组织和管理。2 .定期对销售人员和用户服务人员进行安全教育。3 .进入施工现场时，必须严格遵守使用单位的安全规定，正确佩戴安全防护用品。4 .签订销售合同时，必须同时签订双方承担的安全责任和安全事项。财务部安全责任1.为实现公司安全生产管理目标，正确处理安全与效益的关系，为安全生产提供充足的资金保障。2 .参与公司重大安全技术改造项目的审批，提出资金实施方案。3 .参与事故调查，对事故造成的经济损失进行调查、评估和处理。4 .负责向保险公司处理因设备损坏、人身伤害事故和自然灾害造成的经济损失的索赔。5 .做好财务部门的安全管理工作，避免火灾和盗窃。6 .由于用于安全生产的资金得不到保障，造成事故的有关领导和人员应当承担相应的责任。
