ESH 相关知识培训ppt课件.ppt

《ESH 相关知识培训ppt课件.ppt》由会员分享，可在线阅读，更多相关《ESH 相关知识培训ppt课件.ppt（37页珍藏版）》请在三一办公上搜索。

1、,ESH相关知识培训,2004年2月 ESH,ISO14001 OHSAS18001,ISO14001ISO是国际标准化组织（International Orgnization For Standardization)的简称，它是世界上最大的非政府性国际标准化机构ISO14000是ISO推出的第二个管理性系列标准 ISO14000是一个环境管理系列标准，共有100个标 准号在ISO14000系列标准中，以ISO14001环境管理体系标准最为重要，因为ISO14001是企业建立环境管理体系以及审核认证的最根本的准则，是一系列随后标准的基础目前，国际、国内所进行的ISO14000认证是指对企业环境

2、管理体系的认证，企业取得的是ISO14001认证证书,OHSAS18001 Occupational Health and Safety Assessment series职业健康安全评价系列1999年，英国标准化协会、挪威船级社等13个组织提出了职业健康安全评价系列（OHSAS）标准，即OHSAS18001职业健康安全管理体系规范、OHSAS18002职业健康安全管理体系-OHSAS18001实施指南2001年11月12日，我国标准化管理委员会制定了国家标准GB/T28001职业健康安全管理体系 规范和GB/T28002职业健康安全管理体系 指南， 其中GB/T28001于2002年1月1日

3、正式实施。,ISO14001 OHSAS18001,实施两个体系的意义：为企业提高环境和职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段有助于推动相关法规和制度的贯彻执行节约能源资源，降低能耗提高企业形象和产品的形象,ISO14001 OHSAS18001,方针是一个组织在环境保护和职业健康安全方面总的指导方向和行动原则，也反映最高管理者对 环境职业健康安全行为的一个总承诺 。方针必须具备两项基本承诺及目标、指标 的框架。两项基本承诺为：预防污染和持续改进 、符合法律法规及其它要求 。 要求：确保环境方针在员工中得到广泛宣传，使公司上下了解环境管理工作的目标与方向。 制定由公司的管理层制定，最高

4、管理者签发宣传内部以各种形式，外部积极宣传，是非受控文件修改管理评审的时间,（1）方针（4.2）,环境安全与健康方针,*（厦门）电子工业有限公司秉持*工业集团 “为生命而设计、致力于成为全球环境保护、人类健康和安全领域的领导者”的理念，承诺： 关护自然：在提供产品服务过程中合理利用资源。 关爱生命：创造健康安全的生产及使用条件。 关心社会：遵守一切法律及道德规范使相关方受益。 关注未来：持续不断地优化人类共存的环境。,（2）环境因素、对危险源辩识、风险评价和 风险控制的策划（4.3.1）,A、环境因素环境因素是指：一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素。确定环境因素在建立环境管

5、理体系中是一个极为重要的环节。由于组织的活动（包括：准备、生产、 排污、产品、运输储存、管理）有许许多多对环境产生有益影响或有害影响的因素，将这些因素分析出来，确定产生的影响，识别和评估重大环境因素，提出控制的办法并付诸实施，这些工作都将为组织逐步消除污染，实现清洁生产奠定重要基础。 环境因素的识别和评价见02-00环境因素识别与评价程序,B、危险源 可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态危险源的辩识、评价和控制见02-01危险源辨识、风险评价和风险控制策划程序,（2）环境因素、对危险源辩识、风险评价和 风险控制的策划（4.3.1）,（3）、法律与其它要求 法规和

6、其它要求 （4.3.2）,要在体系中建立一个程序，使国家或地方的法律、规定、标准以 及组织应遵守的各种要求都能及时地、有序地传达到组织中，使其能迅速了解自己应当遵守什么，并保持对法律要求的跟踪性活动。相关的程序见03-00相关法律法规识别与获取程序和03-01法规和其他要求程序,（4）、目标和指标 目标（4.3.3）,组织应针对其内部每一有关职能和层次，建立并保持目标和指标，目标和指标应形成文件 组织在建立目标和指标的时候，应考虑法律和其他要求，它自身的重要环境因素或重大危险源、可选技术方案、财务、运行和经营要求，以及各相关方的观点 目标和指标应符合环境方针，并包括对预防污染的承诺 相关程序见

7、04-00目标指标方案管理程序,（5）、环境管理方案、职业健康管理方案 （4.3.4）,组织应制定并保持一个或多个旨在实现目标和指标的管理方案，其中应包括： a、规定组织的每一有关职能和层次实现环境目标和指标的职责 b、实现目标和指标的方法和时间表 如果一个项目涉及到新的开发和新的或修改的活动、产品或服务，应对有关方案进行修订，以确保环境管理与该项目相适应。,本部门的危险源识别。 有遵守相关法律、法规的责任和义务。 制定控制目标和管理方案并提出持续改进的方案 4配合公司健康、安全培训计划落实完成。 有传递有关健康、安全信息的责任。 负责本部门与健康、安全相关的作业指导书的编制与贯宣。 负责本部

8、门职业健康安全体系运行状况的记录及相关的记录保存。,（6）、结构和职责（4.4.1）,（6）、结构和职责（4.4.1）,负责落实本部门的不符合、纠正与预防措施。 配合ESH进行消防培训及演习，严格执行相关的防火规定。 负责本部门的应急计划的编制与落实。 生产部 1、负责保证生产作业过程中人员的健康、安全；并编写与体系相关的作业文件。 2、执行体系文件的规定与法律法规的要求，以确保其符合性。,3、按照控制目标执行改善计划或制定管理方案，提出并确保持续改进的落实 4、负责本部门培训要求的提出及落实培训。 5、落实PPE的使用与管理工作 6、落实危险化学品的使用与管理工作，做好相关的记录与记录保存工

9、作。 7、做好新增或修改项目/工艺的职业健康安全评审、措施落实与实施。 8、做好事故的善后处理及协调工作。,（6）、结构和职责（4.4.1）,（7）、培训、意识与能力（4.4.2）,通过培训，使员工意识到： a、符合方针与程序和管理体系要求的重要性 B、他们工作活动中实际的或潜在的重大影响，以及个人的工作改进所带来的环境、安全效益 C、他们在执行方针与程序，实现体系要求，包括应急准备与响应要求方面的作用与职责 D、偏离规定的运行程序的潜在后果从事可能产生重大环境影响的工作人员应具备适当的教育、培训和（或）工作经验，从而胜任他所担负的工作,相关程序07-00ESH培训控制程序 安全教育与培训规程

10、 对象：A、B、C、D、E类人员A类：最高管理者、管理者代表、部门负责人 B类：特种作业人员（持政府部门颁发的特种作业证）、急救员、兼职消防员、仓管员（其中原料仓库管理员需持政府部门颁发的相关证件）、有害废弃物清运人员、化学品领用员、调油员等 C类：内审员、承担体系运行的骨干人员。 D类人员：一般工作人员以及新进员工,（7）、培训、意识与能力（4.4.2）,E类：承包商、供应商等方面的相关方人员安全教育与培训的形式主要有：三级安全教育、外来人员安全教育、日常安全教育、特殊安全教育及相应培训。 特殊安全教育及相应培训：特殊岗位的作业人员 、新工艺、新技术、新设备、新产品投产前，各主管部门要写出新

11、的安全操作规程，对岗位和有关人员进行专门教育，并经考试合格后，方可独立操作、厂内调动工作岗位 （2、3级培训）、脱离操作岗位 个月以上 进行岗位复工教育 、违章违纪职工复工教育。,（7）、培训、意识与能力（4.4.2）,(8) 、信息交流、协商和沟通（4.4.3）,一个好的管理体系必须解决信息沟通的程序，包括内部各层次的交流和外部相关方的信息交流， 以使正面与负面信息及时传达到管理层最高管理者，必要时迅速传达到全体员工，以保证最快地改进 和采取相应措施。 信息交流可采取通报、出版物、广告及会议的形式三张表格的应用内部信息交流与反馈记录单(ITTCNESHJL08-01）员工建议/反馈表(ITT

12、CNESHJL08-02) 外部信息交流与答复记录单(ITTCNESHJL08-03),（9）、文件（4.4.4）（10）、文件控制（4.4.5）,程序文件见10-00ESH文件和资料控制程序,（11）运行控制,为了确保环境管理体系的正常运行，保证环境方针和目标指标的实现，必须建立运行控制保证体 系对日常管理要求提出规定性指标、标准、程序和要求，应制定一个辐射到全部管理体系的条款性文 件，使全体员工了解而且必须加以遵守。对于重要环境因素和重大危险源相关的运行活动必须规定文件化的管理程序，避免非程序化的操作活动导致重大环境因素和重大危险源失控，产生非预期的不良影响。 对运行控制应包括以下几方面：

13、 控制输入 如：采购原材料、设备等 控制操作活动 如：原材料的搬运及储存，工艺条 件的科学控制、工作程序的完备 控制输出 如：产品及服务、运输、储存,1、程序：11-01新、改项目、工艺和设备ESH评审程序 作业指导书：新、改项目、工艺和设备ESH评审规定内容：适用的范围 各相关部门填写表格，经ESH审核，各个部门进行整改，ESH验收并发给设备安全许可证（设备） 小项目用反馈表即可2、程序： 11-02供应商、承包商ESH管理程序 作业指导书：外来施工单位安全管理规定 3、程序： 11-03资源、能源管理程序内容：对水、电、办公用品的管理4、程序：11-04一般废弃物管理程序,（11）运行控制

14、,内容：定义 车间自己分可回收和不可回收，并送到垃圾场，车间内的容器要有标识5、11-05有害废弃物管理程序 定义和分类 收集：桶的要求、分类并填写有害废弃物处置明细表 运送：佩戴PPE、对相应的知识要了解 制定有害废弃物收集作业指导书6、11-06污水处理与排放管理程序,（11）运行控制,7、11-07矿物油品管理程序 运输 存放 使用以及产生的废油的处理8、11-08仓库安全管理程序 公司范围内所有原辅料仓库、五金仓库、成品仓库、油墨仓库、废料仓库等。 9、11-09化学品的储存与使用管理程序 日常管理：DSDS以及化学品清单 存放 使用及废物回收 运输 防护,（11）运行控制,10、11

15、-10消防安全程序 范围：公司所有员工和进入公司的外来人员的消防安全管理，及消防、应急设备的维护管理 防火：严禁吸烟、生火/临时用电及动火 /配备相应种类、数量的灭火器材 /安全门 /义务消防员 /消防演习训练 / 消防设备、设施、器材（以下统称消防器材）的检查维护管理：定期检查并将结果整理后记录于消防器材检查维护记录表 消防和紧急疏散演习,（11）运行控制,11、11-11安全标识管理程序范围：对可能危及人身安全和健康的生产物资和生产过程实行安全标识管理 生产作业过程、开停工检修过程、物资储运、化学危险品管理、消防管理、电气管线管理、工业卫生、作业环境等的标识管理。 生产部的安全标识：化学品

16、容器、贮存区域； PPE防护区域；机台设备因操作（工艺需要）而存在危险的部位（如设备操作区域的传动、转动、滚动部位）有害能量（如静电、电火花、高温、辐射、噪音、震动、压缩空气等）消防、应急（如消防器材、消防通道、,（11）运行控制,应急设备等）作业环境（如地面湿滑、高低不平、电器开关/盒等）；安全操作 ； 12、程序：11-12产品中有害物质管理程序 作业指导书：原辅材料中有害物质控制标准各个部门的职责：工程部在产品设计和开发阶段，应选用有害物质含量较低或不含有害物质的原材料。 采购组应采购工程部已确认的原辅材料。 进料QC应对进料进行严格检验和核实，确保原材料中有害物质含量在许可的范围之内。

17、,（11）运行控制,QC对生产过程中使用的辅料进行监督和确认，以保证不会对产品造成污染。 所有原材料中的镉（Cadmium）含量都应小于5ppm。 若客户对于有害物质有特殊要求的，按客户要求的标准执行 顾客无特殊要求时，按照ASTM F963-96a的标准对辅料和包装材料中有害物质控制标准,（11）运行控制,13、相关的规定（1）、机器设备安全管理规程设备使用部门及设备动力课根据设备的特性建立机器设备的安全操作规范（安全操作指导书），检查规范及保养规范。日常的检查和保养由使用部门执行，其他的维护检查由设备动力部门执行（2）、丙酮废液回收管理规定 使用、产生、回收都要有记录，并汇报到ESH（每月

18、一次）（3）、PPE（个人防护用品）管理规定,（11）运行控制,（12）、应急准备和响应,最大限度地减少或消除由于紧急情况或意外事故所造成的损失 职责：生产部负责生产过程中的应急计划和实施，各单位负责确定潜在的事故并制定相应的应急响应计划。至少应包括消防、化学品泄露的应急计划 设备动力课负责组织制定重大设备事故的应急计划。总务课、材料课分别负责制定机动车辆、叉车的应急响应计划。 医务室负责制定紧急救护计划。,内容：1、公司设立紧急事件协调员（工业安全小组）2、各部门成立应急小组3、紧急情况包括：泄露、火灾、压力容器、自然灾害、医疗工伤4、应急小组的成员的资格5、联络（电话）6、各个部门对自己危

19、险源的处理7、应急计划编写的要求8、应急计划修订,（12）、应急准备和响应,1、12-01化学品的泄漏与事故控制程序 化学危险品泄漏预防与事故处理作业指导书预防与处理以及填写危险化学品泄漏与事故等级评价表2、 12-02-0火灾应急准备和响应程序发生火灾时，应以保护人身生命安全为首要任务 小火与大火的处理3、12-03-0压力容器事故预防与应急响应程序主要由设备动力课来完成,（12）、应急准备和响应,4、12-04自然灾害应急准备与响应程序地震和台风5、12-05医疗急救应急响应程序职责：现场领班负责病伤的报告和伤员的护送。公司值班主管或现场主管负责协调有关事宜。 医务室负责正常上班时间内的伤

20、员的医治工作，必要时联系医院救助工作,（12）、应急准备和响应,内容：上班与加班时间受伤的轻重工伤填写事故报告表,（12）、应急准备和响应,（13）、绩效测量和监视,公司对具有重大环境影响以及重大危险源运行活动的关键特性进行监测和测量，验证管理体系运行对相关文件规定的符合性，以实现目标、指标的要求和对守法达标的承诺。相关程序见13-00监测和测量程序 13-01绩效测量和监视程序部门内部监测 和公司级监测 ，都要填写环境管理体系运行检查记录 监测结论 ：满意 、须观察 、一般不符合 、严重不符合 纠正与预防,（14）、不符合、纠正与预防措施,对于偏离目标、指标、程序和作业指导书的不符合现象及时

21、纠正并预防其再发生，保证体系持续有效地运行 相应的程序文件见14-00环境不符合纠正与预防措施管理程序14-01事故(事件)报告、调查和处理程序填写表格不符合、纠正报告 发生事故和事件要立即上报和救助,（15）、记录 记录和记录管理（4.5.3）,对相关记录实施有效的管理，并为今后的追溯提供依据，作为体系有效实施的证据。程序文件见15-00ESH记录控制程序,（16）、审核 （4.5.4）,确保公司定期实行内部职业健康安全与环境管理体系审核，以验证体系的各项活动是否符合OHSMS18001/ISO14001标准及管理体系文件的要求，确保体系良好运行,（17）、管理评审,通过本程序的实施，评价公司环境管理体系的充分性、适用性、有效性，并确定体系持续改进的方向。,