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1、抗疫工作总结大家好：自工作模式改变至今，已有三百多天，通过大家团结协作和不懈努力，共同完成了三百多天的工作任务，并取得一定的成绩，在此向大家表示感谢。这三百天是团结奋进的三百天，是忘我付出的三百天，也是全面提升的三百天。下面，简短的对三百多天以来的工作情况做一下总结，不足之处，还请大家批评指正。高姿态、严要求，全面提升思想站位。三百天以来，大家始终保持高昂斗志，全面提升思想水平，很好的完成了从“这份工作需要我”到“我需要这份工作”的思想转型。正是由于思想上的成功转型，涌现出一批“轻伤不下火线、有病不去医院”的感人事迹，展现出一批“夜间不睡，白天不困”的标杆人物。某单位中层骨干以身作则、率先垂范
2、，成功的将每天睡眠时间压缩至四个小时，大幅提升每日工作时间，强化日工作效率，为开展新的工作模式提供有力数据支撑，取得良好成效。强统筹、细谋划，严格落实精细管理三百天以来，各级管理部门严格按照要求进行统筹谋戈晓细化工作流程和责任分工，明确了封闭与不封闭人员之间的界限，切实做到了让想要封闭的员工一直封闭，不愿意参加封闭的员工坚决不封闭，从而全面杜绝岗位交叉，对提升封闭员工岗位不可替代的自豪感和荣誉感起到了十分积极的作用，受到一致好评。出规定、抓落实，务必保障工作连续三百天以来，各部门、单位分别采取多种方式方法、出台各类文件规定来保障工作连续性。其中，某单位先后拒绝员工请事假XX人次、请病假XX人次
3、，强制性取消休假XX人次，拒绝要求轮换岗位XX人次，真正做到了交接零差错，安全无事故；某单位为切实保障一线工作，结合实际制订了“保障二比一”工作方法，即一线工作员工比例为一，机关后期保障人员比例不低于二的方式方法，通过提高机关后勤保障人员比例，为基层员工提供更为完善、周到的服务保障，受到基层一线员工一致好评，为各项工作开展打下坚实基础。沉下心，屏住气，切实做好检查监督三百天以来，为保障一线工作无差错，强化检查监督，各级各单位分别组织人员到基层XX人次，合计XX个工作日，提出合理化建议XX条，指出各类不足XX条，取得了一定的成效。各类到基层工作期间，一是能够坚持“沉心不沉身”原则，只观察不体验，
4、坚决不与基层工作者同工、同食、同住，能够真正做到以旁观者清的态度指出问题、发现不足；二是坚持强调主观能动性，对于基层提出的客观问题能够合理分析后及时摒弃，杜绝杂乱信息进行传递，干扰正常工作，为下步工作开展提供了信息，理清了思路。转态度、提素质，有效促进家庭和谐三百天以来，员工对工作和家庭态度有了较大幅度转变，特别是对待家庭成员的态度有了不同程度提升。部分男性员工一改过去颐气指使的不良习惯，利用工作间隙向家属表达了对于过去不良行为的内疚之心；还有许多员工主动放弃回家打游戏、吃烧烤的机会转而尝试陪伴父母、孩子；部分女性员工也不再限制家属日常消费，纷纷表示亏欠家人甚多，愿意主动多给丈夫一些零花钱来购买外卖食品等。通过种种迹象表明，三百天的工作促进了员工家庭和谐，维护了员工家庭稳定，改变了员工家庭地位，对开创一个和谐、稳定的大后方起到了难以置信的效果。基层一线员工们。三百天以来，我们展现了良好的精神面貌，取得了成绩，保证了安全；三百天以来，我们留下辛勤的汗水，付出大量的劳动，完成相应的工作；三百天以来，我们愧对父母、妻子，孩子，亦或那些已经逝去的家人们；三百天不是终点，也不是起点，只是一个节点，一个转瞬即逝的节点，然而：你们的名字无人知晓，你们的功绩与世长存。祝大家一切安好。
