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1、项目数据库（中文）益升摆渡人协作类项目,项目介绍激情挑战5分钟,我们的解决方案：激情挑战5分钟要求各个小组通过练习，强化团队合作与沟通，最后在5分钟内依次完成6个小项目！,适用情境：1、团队工作状态低迷，缺乏工作激情与积极态度；2、团队遇到困难，态度消极，轻易否定自己或团队其他成员；3、团队容易满足现状，缺乏挑战精神；4、团队成员无法意识到团队1+12的本质；,移动Golf,同步接力,数字城堡,巧接彩珠,动感颠球,人体金字塔,巅峰挑战,项目介绍激情挑战5分钟,项目介绍激情挑战5分钟,数字城堡,移动高尔夫,同步接力,人体金字塔,巧接彩珠,动感颠球,项目重点帮助您的团队：为实现团队目标而不断的强化
2、信念和执行力；构建完美的Teamwork，建立卓越的团队；挖掘每个人具备的挑战的意志、热情与激情；历练体验，促使团队向更快更高更强的目标迈进；,项目介绍激情挑战5分钟,培训师推荐指数： ,期待的变化,课程的概念,在学习过程中，要体验的要点,把以行动实践为中心的体验式培训作为一个开始点，通过强化参加人员之间的相互了解和认知，强化参加人员之间共事的体验，把个人为中心的文化转变为拥有对公司的归属感。,团队训练课程方向,项目介绍生死99秒,Flow,Contents(概要),“Warm-up”(60分钟),“生死99秒TM”(150分钟),“Wrap-up & Feedback”(30分钟),Ice
3、Breaking：消除紧张、消除心理隔阂介紹培训师/身体放松游戏介紹“生死99秒TM”进行方式 / 发放说明书,准备参加活动：分配各成员的任务/执行任务及练习 在99秒内熟练完成6个任务参加活动： 接力式进行 能夠在99秒内连续完成6个课題,最終反馈：根据学习目标以完成度、优势与不足、以后 的改善方案等为中心反馈,Step 1,Step 2,Step 3, 以上时间以标准时间(4H)为准,綜合(Wrap-up)：整体整理及以后与工作的联系指南,整理：总结， 鼓励,生死99秒TM 进行流程,项目介绍生死99秒,生死99秒TM训练掠影,项目介绍生死99秒,项目介绍-卓越圈,有这样一项世界记录：1个
4、绳圈从人的身体套过，仅仅只需0.65秒？,今天，我们的领袖将带领我们的团队共同挑战这一项世界0.65秒的世界记录。凭借的是什么？强者思维？强者责任？强者智慧？强者目标？强者精神？强者绝招？,卓 越 圈 项 目 简 介,在最短的时间内，小组中的所有成员依次通过直径一米的绳圈。在比赛，每次给于5分钟练习时间，共比赛N轮。该项目是一个经典的卓越团队训练项目，在项目中学员可以充分体验到一个团队从优秀到卓越，这个过程的发展变化及卓越团队所具备的优秀特质。,项目介绍-卓越圈,模块一：课 程 宣 导,这是一场“残酷”的竞赛，每轮竞赛，必定有一个成功者也必定有一个失败者在这里我们一起感受“鹰的重生”的洗礼和挑
5、战,项目介绍-卓越圈,模块二：选 队 长,队长要求,报名关-勇气（有意愿担当队长、愿意为团队承担责任）,自选关-信心（对自己有信心、有信心带领团队获得最终的胜利）,海选关-魅力（有自己的人格魅力，能够获得团队成员的最大支持）,项目介绍-卓越圈,模块三：团 队 共 同 挑 战 世 界 记 录（0.65秒）,100名成员共分为: 2个大区：A B 区每个区下设4个小组： 分别为: A1 A2 A3 A4， B1 B2 B3 B4竞赛机制： 采用分区竞赛、统一宣布成绩的机制：A区、B区。比赛共进行3轮，每轮每区失败的队伍的队长接受惩罚。,项目介绍-卓越圈,模块三：团 队 共 同 挑 战 世 界 记
6、录（0.65秒）,优秀团队的标准： 每个小组20人次穿越绳圈的总时间，平均到每人身上的时间，用时短者获胜。 最终胜负标准：以8个小组，用时最短的小组获胜，取3轮比赛最佳成绩作为本组比赛的最终成绩。卓越团队的标准： 2个大区8个小组，每个小组的人平均成绩达到0.65秒。,项目介绍-卓越圈,模块三：团 队 共 同 挑 战 世 界 记 录（0.65秒）,世界公认的记录,0.87”20=17”400.83”20=16”600.79”20=15”800.75”20=15”000.69”20=13”800.65”20=13”00,项目介绍-卓越圈,模块三：团 队 共 同 挑 战 世 界 记 录（0.65秒
7、）,挑战世界记录的团队特质,特质一：团队具有强者竞争意识，力争取得第一名成绩；特质二：团队所有成员注重细节，不断追求完美；特质三：团队所有成员都具备密切的协作意识；特质四：团队成员善于发现问题，思考问题，解决问题；特质五：团队成员相信从不可能到可能一定可以找到方法；特质六：团队成员有不到目标，誓不放弃的精神；,项目介绍-卓越圈,模块四：课 程 分 享,课程分享点：分享点：卓越团队的九大理念1、成功的本源；2、问题的根源；3、自我认知；4、正向思维；5、适应环境；6、持续改进；7、无限接近零缺陷；8、乐观态度；9、坚定决心；,项目介绍-卓越圈,项目介绍报数,所需时间：30-60分钟，由团队的人数
8、的多少决定，培训者打算用多少时间做此练习。小组人数：越多越好项目类型：一个关于促进团队效率的项目项目目的：1、 使团队通过竞争提高他们的效率。2、 使队员看到团队的责任心步骤：1、游戏第一步就是将所有参加的人，要求在两分钟之内分成平均分成两组。2、挑选男女队长各一名，组织团队进行比赛（队长不参加比赛。）3、教练要求队长宣誓，问三个问题：“有没有信心战胜对手”、“如果失败，敢不敢于面对队员的指责”、“如果失败，愿不愿意承担由此所带来的一切责任”4、教练宣布比赛规则：1）全队学员进行报数，速度越快越好；2）分别进行8轮比赛，每轮比赛间隔休息3分钟、2分钟（2次）、1分半钟2次、1分钟（2次）3）每
9、轮比赛进行奖惩。输者，由队长率领队员向对方表示诚服，并对对方队员说：“愿赌服输，恭喜你们！”并有男女队长做俯卧撑10次，如果以后再输，俯卧撑的次数将会乘倍递增。赢者，将全队哈哈大笑，以示胜利。4）将每轮比赛的结果记录在白板上。5、游戏结束，播放抒情音乐（熄灯），诵读一篇散文（记述文，并在最后一轮失败的人当中在做俯卧撑的时候，让学员深深感受到责任是一种非常重要的人生）。 6、诵读结束，教练引导大家讨论：,项目介绍报数,项目简介：全队学员进行报数，速度越快越好。分别进行8轮比赛，每轮比赛间隔休息3分钟、2分钟（2次）、1分半钟2次、1分钟（2次）项目目标：1、 使团队通过竞争提高他们的效率。2、
10、使队员看到团队的责任心,项目性质：焕发员工激情，提高团队积极性与责任心,项目名称：报数,项目介绍齐眉棍,项目介绍：每人伸出一根手指托住塑料棍，调整至最矮的人的眉毛的高度，然后令大家同时下降，缓缓将塑料棍往下降至地面或膝盖处，在整个过程中，不许有人将手离开塑料棍。一旦离开则游戏失败，需要重新开始。项目目标：1.如何找出正确办法来处理工作中出现的问题？ 2.这个项目将告诉大家：“照顾好自己就是对团队最大的贡献”。 3.提高队员在工作中相互配合、相互协作的能力。 4.统一的指挥+所有队员共同努力对于团队成功起着至关重要的作用。,一个看似简单但却最容易出现失误的项目,项目介绍齐眉棍,适用情景:这是一个
11、考察团队是否同心协力的体验。此活动深刻揭示了企业内部的协调配合之问题。 暴露出的问题：在团队中，如果遇到困难或出现了问题，很多人马上会找到别人的不足，却很少发现自己的问题。队员间的抱怨、指责、不理解对于团队的危害,项目介绍穿越电网,项目名称：穿越电网项目性质：团队合作类项目项目描述：所有队员在规定的时间内通过网洞，从电网的一侧到达另一侧。只有全队通过才能完成任务。,适合场地：室外较宜,英国剑桥大学贝平博士认为，每个集团里的成员都会担任两种角色职务角色和集体角色。,马斯诺说：思想决定行为，行为养成习惯，习惯早就性格，性格决定命运。,项目目标:体验项目前期资源确认与合理配置的重要性；强调细节的重要
12、性；人员的分工协作，配合与协调；队员之间的身体接触，增加信任感与凝聚力；敢于实践，突破经验主义；诚实正直的态度；,适合情境：1.团队成员角色把握不清晰 2.公司资源利用不合理 3.没有愿意牺牲与奉献的员工,项目介绍穿越电网,项目介绍罐头鞋,项目名称：罐头鞋项目性质：团队合作类项目项目描述：所有队员站在两块10米长的模板上，两块木板架在三个高1.2米的铁桶上,人和木板不能落地,在40分钟内移动铁桶和木板到10米距离的目标点。,适合场地：室外项目，需要借助器械,团队决策四部曲：了解资源、设计讨论、选择实施、总结修正。,项目目标：1.提高集体决策的质量2.促进团队的沟通和理解，增强团队凝聚力3.体会
13、创造性和前瞻性思维的绩效4.体会有意见分歧时的解决方式和遇到挫折时的态度,适合情境：1.团队不能正确把握民主和集中的尺度 2.不能适时适用团队决策或个人决策 3.团队针对解决问题的方法出现争吵的情况,项目介绍罐头鞋,项目介绍大脚板,齐心协力是一个团队最基础的要求，人人都知道，但未必人人都能做好,项目名称：大脚板项目性质：团队合作类项目项目描述：所有队员的左右脚都分别站在二块木板上，在身体的任何部位不接触地面的情况下，依靠全队的力量，齐心协力从起点抵达终点。,适合场地：室外项目，需要借助器械,项目目标：1.使学员明白团队的进步建立在个人进步的基础上；2.学习和体验任何事情都是存在“知易行难”的道
14、理；3.找出共同目标被完成所运用的技巧；4.了解建立共同愿景以及团队良好协作的力量；,项目介绍大脚板,适合情境：1.团队不能正确把握民主和集中的尺度 2.不能适时适用团队决策或个人决策 3.团队针对解决问题的方法出现争吵的情况,项目介绍罗马炮架,罗 马 炮 架,项目名称：罗马炮架项目性质：团队合作类项目项目描述： 制造罗马炮架的“核心技术”丢失，需要重新获得罗马炮架“核心技术”。每队通过考验获得制造罗马炮架的材料、炮弹的材料、防御工事的材料等。在规定的时间内制造罗马炮架、炮弹以及防御工事，率先制作好的可以先向敌方开炮,适合场地：室外项目，需要借助器械,项目目标：1、熔炼团队，振奋精神；2、培养
15、员工压力之下做出决策和解决问题的能力；3、加强员工团队精神；4、增进员工之间的交流与沟通，培养员工在工作中不断创新的精神；5、考验团队的计划、部署、组织、管理、控制能力。,罗 马 炮 架，感受不一样的拓展,项目介绍罗马炮架,项目介绍求生墙,项目名称：求生墙项目性质：团队合作类项目、大融合类项目项目描述：团队在行进过程中面临着一堵高4米，宽只有3米的一段障碍墙，这里是唯一能逃生的地方，其他的墙面都高过4米，在教练规定的时间内全部人员要再不借助外力的情况下翻越高墙。,适合场地：室外项目，需要借助器械,项目目标：1.团队大融合，激发士气，提升团队凝聚力；2.全局观的考虑问题，考虑到所有队员；3.讲求
16、奉献精神，个人的奉献对团队的贡献；4.团队合作，用人之长，容人之短，尊重差异；,变不可能为可能！,适合情境：1.团队融合的检验 2.面临困难的决策处理 3.团队需要用于奉献精神员工 4.企业目标与个人目标相一致的验证,项目介绍求生墙,项目介绍动力绳圈,蚂蚁可以负重三十几倍于自身的重量。每个“公司成员”就像一只只蚂蚁蕴含着巨大的力量和潜能。同时每位员工在前线冲锋陷阵的时候，背后都有一个团队圈在帮他分担重量。,项目名称：动力绳圈项目性质：团队合作类项目、大融合类项目项目描述： 活动分两个步骤：第一步，要求所有队员利用道具保持脚尖离地45度，持续一分钟；第二步，要求队员把绳子围成一个圆，离地一米，小
17、队成员依次在绳圈上行走一圈。,项目目标：1、体验可能与不可能界限，挑战与行动；2、团队的包容与协调；3、建立团队学员间的信任与责任；4、激发个人突破。,适合场地：室外项目,项目介绍动力绳圈,项目介绍穿越曲径,项目名称：穿越曲径项目性质：团队合作类项目、大融合类项目项目背景：学员组到密林深处探险，一名队友在森林里感染了一种罕见的疾病。这种疾病极易传染，你们必须一直远离病人3米之外。为了挽救队友，大家必须帮助他穿越一段狭窄地带。项目描述：这段路长30米。令人头疼的是地上的草对病人有不良影响。应尽量避免病人接触这种草。你们组决定用找到的3根树干和三段藤条捆扎一个框架，拉着病友穿过草地。把6根藤蔓捆绑
18、在框架顶端，能起到固定作用。防止坍塌。同时大家也要远离框架，注意安全。没有其他材料了，只能利用这些。祝你们好运!,项目目标：1、培养面对困难敢于挑战勇往直前的精神。2、正确决策、分工与协作，惜时，自信，合理利用资源 。3、体验到项目前期资源确认与合理配置的重要性，人员分工协作以及细节的重要性。4、信任与责任的重要性,适合场地：室外，需要道具配合,项目介绍穿越曲径,携手才能并进！,项目介绍待人接物,项目名称：待人接物项目性质：团队合作类项目项目描述： 项目分为四个部分：全队成员围成一个圈，培训师介绍游戏规则。先用多个网球+口号顺时针，把球抛给下一位伙伴。然后再加入多个网球+口号顺时针，把每一个球
19、传给下一位伙伴。最后每一位学员手中都有一个网球+口号顺时针，一起来同时把球抛给下一位伙伴并接住上一位伙伴抛来的球。,适合情景：1、职业化的制度与态度。2、集体的合作，共同的努力。,项目目标： 1让所有成员都积极参与，加深彼此熟络程度； 2团队中的每个人都很重要，每个人都要承担好各自的责任； 3.正确认识我们的工作，从中发现工作的乐趣并了解我们需要在其中承担的责任； 4.考验学员在繁忙的工作中是否还能保持良好的工作态度、工作效率和工作质量。,不仅是最终质量，更是流程的质量！,项目介绍待人接物,项目介绍极速六十秒,项目名称：极速六十秒项目性质：团队协作项目、大融合类项目项目描述： 30张按不同创意
20、设计的图片分别代表1-30三十个数字，学员利用有限的进场机会，在60秒内把所有数字找出依次，完成既定任务 。,适合场地：室内/外均可,用时间证明你的实力！,项目目标：培养一个团队所有成员之间协同作战的能力；每个团队/组织都会形成自己的节奏，每个成员的节奏要符合团队的节奏，否则会严重破坏团队的发展强调团队的信息与资源共享，通过加强资源的合理配置来提高整体价值。 创造性解决问题，跳出思维局限,竞争？合作？共赢？,项目介绍极速六十秒,项目介绍履带车（无敌烽火轮）,项目名称：无敌风火轮项目性质：团队合作类项目、大融合类项目项目描述： 12-15人一组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大
21、圆环，将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。 活动分两个步骤：第一步，要求所有队员利用道具保持脚尖离地45度，持续一分钟；第二步，要求队员把绳子围成一个圆，离地一米，小队成员依次在绳圈上行走一圈。,适合场地：室外较佳，室内也可,项目介绍履带车（无敌风火轮）,无敌烽火轮的寓意：1、团队的每个成员都很重要，相信队友，相信团队，胜利就是属于我们的！2、没有英雄的个人，只有英雄的团队。,项目目标：1.本游戏主要为培养学员团结一致，密切合作，2.克服困难的团队精神；3.培养计划、组织、协调能力；4.培养服从指挥、一丝不苟的工作态度；5.增强队员间的相互信任和理解。 ；,项目介绍-挑战通天塔,项
22、目目标：1.跨越创新的六个误区： 三“不要”与三“要”不要满足于现状、不要沉溺于创意、不让机会溜走、要付诸实践、要正面迎战、要在错误中学习。2.超越精神3.注重质量,项目名称：芭比通天塔项目性质：团队合作类项目、大融合类项目项目描述：每个团队利用我们所提供的资源在规定的40分钟时间里，将盒子尽可能高的垒起来，最低要实现13个盒子的高度。,适合场地：室外较佳，室内体育馆也可,最雄伟的效果送给最优秀的团队！,项目介绍-挑战通天塔,项目介绍翻叶子,项目名称：翻叶子 其创意来自于诺亚方舟典故。世界末日来临了，蚂蚁之家抓住了飘浮在水面上的能拯救它们的最后一片叶子，它们聚集在上面，但叶子表面粘满了毒液，它
23、们必需在保证自己不掉到水里的情况下把叶子翻过来。活动开始时十名队员站在一张1.5米见方的塑料布上，目标是在队员不掉到地的情况下把塑料布翻过来，由于上面有“毒”，每过二分钟就得有一名队员中毒而被蒙上眼。,项目类型：团队合作类项目,主动意识+信息标准化+反馈确认=良好的沟通,项目概述：全体队员站在3.5平方米的“叶子”上（用帆布做成），共同把叶子翻过来，队员不得触及地面并在规定时间内就有队员“失明”（被蒙上眼睛），只要有人的身体任何部分碰触到地面就要重来。项目目标：、通过群体的支持，在极度困难的情况下完成组织目标。、体会团结一致对实现目标的重要意义。、通过身体的接触实现情感的沟通。,项目介绍翻叶子
24、,适合场地：室内/外,项目介绍法棍奇兵,项目名称：法柜奇兵项目背景： 看过法柜奇兵这部电影的人一定会记得其中魔窟历险这场戏，魔窟中遍布绊网。一旦有人不小心碰到了绊网，毒箭就会从四面八方射出来。这里我们要进行一次类似的冒险。要求你们整个小组都要从绳子上面过去。,项目类型：团队合作类项目,同甘共苦！,项目目标： 1、让所有成员都积极参与，共同迎接挑战； 2、建立小组成员间的相互信任； 3、让队员们能够自然地进行身体接触和配合， 消除害羞和忸怩的心理。,项目介绍法棍奇兵,效果指数：领导力： 沟通力： 执行力： 个人突破：团队协作：,适合场地：室外较宜，室内也可,项目介绍四合院,项目名称：四合院项目描述：在规定的时间内，完成与他组交换软球的任务，达到每组拿到的都是同种颜色的球。项目目标： 1、提高团队成员组织、沟通和协作的能力,团队成员之间的共赢意识，认识本位主义对完成目标的强大破坏力。 2、在我们的日常工作中，要时刻培养自己具有共赢的意识，这样才能达到利益最大化； 3、人际关系关乎着企业核心竞争力的强弱，增强团队之间的人际关系对团队业绩的完成将起到事半功倍的效果； 4、思路决定出路，养成良好的思维将对任务起到至关重要的作用。效果指数：领导力沟通力执行力个人突破团队协作,项目介绍拥挤公交车,项目介绍鼓动人心,项目介绍移动高尔夫,项目介绍数字城堡,项目介绍联体足球,
