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1、非全日制用工合同书甲方：法定代表人：注册地址:联系方式：乙方：身份证号码：家庭住址：联系方式：根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律法规规定，甲乙双方充分协商后，达成如下协议。第一条、乙方入职甲方后，从事岗位，乙方需保证自身的条件符合该岗位的要求，并在入职前向甲方提供必要的证明。第二条、工作地点在根据甲方的需要，甲方可以调整乙方的工作地点，经双方协商后，乙方无条件予以配合。第三条、乙方的工作内容为甲方可以根据具体的经营情况，经双方协商后，对乙方的工作内容进行适当的调整，乙方保证遵守。第四条、工作期限：年月日至一年一月一日;第五条、试用期限：一年一月一日至一年一月一日;试用期限
2、属于工作期限内，试用期不得超过法律的规定。第六条、乙方应以负责、积极的心态从事本职工作，遵守甲方的规章制度，保质保量完成工作。第七条、乙方按照非全日制用工形式的工作时间上下班,具体工作时间为：每周工作日，每日工作小时。第八条、国家法定节假日上班的，按照规定支付加班工资。第九条、乙方的工资按照每小时一元计算，每月月初经计算后,甲方付至乙方指定的账户：账户名称：开户行：账号：第十条、因双方是非全日制用工关系，且乙方已经与其他用人单位建立了劳动关系，办理了相应的社会保险，甲方有权不再给乙方缴纳社会保险。第十一条、甲方已具备完善的规章制度，在乙方入职前，应告知乙方。第十二条、乙方上岗前，甲方对乙方进行
3、必要的安全培训，及岗位职责、规章制度培训，乙方考核合格后才能正式上岗。第十三条、甲方为乙方提供必要的生产工具、劳动用具、安全生产工具，保证乙方在工作中不会产生安全风险。第十四条、乙方在工作中，自觉遵守甲方的规章制度，以及国家的法律法规，自觉维护甲方的声誉和名誉。第十五条、任一方要调整本合同相应内容的，需要双方协商同意后，签订书面的补充协议，禁止任何一方未经协商，擅自变更本合同的内容。第十六条、出现严重情况导致本合同无法继续履行的，双方协商后，可以解除本合同。第十七条、本合同经双方协商后解除的，甲方无需支付乙方任何补偿或者赔偿。第十八条、本合同在履行过程中发生争议的，双方应积极协商解除争议,协商无法解决的,任一方均有权向仲裁委员会申请劳动仲裁。第十九条、甲、乙双方另行约定条款：第二十条、合同一式两份，甲乙双方各执T分，经双方签字（或盖章）后生效。（以下无正文）甲方（盖章）：年月日乙方（签字）：年月日
