某某市能源集团有限责任公司2022年度履行社会责任重点工作报告.docx

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1、某某市能源集团有限责任公司2022年度履行社会责任重点工作报告今年以来,市能源集团认真落实中央和省、市委决策部署,以助力我国全面实现“双碳”目标和我市绿色转型升级为主线,以建成创新国企、法治国企、和谐国企、责任国企为抓手,始终突出绿色发展,聚力科技赋能,聚焦文明创建,展现国企担当。现将年度履行社会责任工作情况汇报如下:一、聚焦主责主业,牢记国企使命担当1 .未雨绸缪,千方百计保障能源供应。今年以来,受动荡的国际局势和新冠肺炎疫情影响,上游气源单位持续减量增价,下游部分工商业用户用气波动明显,天然气资源量、供应价格和供需平衡等各诸多方面情况较为复杂,也给天然气保供工作带来了许多新考验、新要求。为

2、积极应对即将到来的取暖期天然气供应复杂形势,集团公司提前筹谋,第一时间组织各燃气子公司及相关职能部门负责人召开“迎峰度冬保暖保供”会议,分析研判今冬保供形势,以民生用气为重点,研究制定应对措施,充分发挥各控、参股管道燃气企业天然气管网互联互通优势,科学、全面地统筹今冬天然气保供工作,做到天然气资源的合理分配、有效利用,全力打造安全、稳定、可靠、优质的供气服务品牌,为群众温暖过冬和我市经济社会发展提供充足的能源保障。2 .多措并举,做好燃气战“疫”保供。面对突如其来的疫情,第一时间启动疫情防控应急机制,在大力做好供气服务应急准备的同时,继续落实“欠费不停供”政策。一是对防疫期间的安全生产、应急抢

3、险、管网维护、巡检维修等工作进行周密部署安排,严格落实疫情防控要求的同时,全力保证天然气稳定供应。二是集中调配力量,党员干部下沉一线,以厂站为家,以网点为家,确保人员不间断值守,共同“战疫情、保供气、稳民生”。三是24小时受理天然气用户故障咨询、报修等燃气保供服务诉求,通过上门取卡充气、送蓝牙宝、志愿者集中购气等“线上办”“线上帮”“视频指导”“上门服务”等方式,在特殊时期为用户排忧解难,保证广大居家隔离群众正常用气和工业用户生产用气。3 .强化环保意识,助力绿色低碳发展。一方面,集团公司牢固树立“发展绝不能以牺牲安全为代价”的底线思维,通过完善服务标准、强化技能提升、狠抓服务监督、健全和规范

4、环保管理体系运行等,深入践行“绿水青山就是金山银山”理念。另一方面,以“我为群众办实事”和党员“双报到”活动为载体,充分发挥广大党员的先锋模范带头作用,通过开展低碳环保宣传、安全用气提醒、入户安全检查等形式多样的志愿服务活动,深入社区向广大群众宣传低碳环保理念,鼓励和提倡大家节约能源,倡导绿色低碳环保的生活方式。二、践行文明风尚,为城市注入文明力量1 .成立志愿者服务队,大力开展文明创建活动。集团公司以创建省级文明单位工作为抓手,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,进一步完善某市能源集团志愿者服务队,相继开展“文明出行”“卫生清扫”“燃气安全进社区”“助力疫情防控”

5、“市民巡防”“全城大清洁”和“我们的节日”等各类志愿服务活动共计某余次,努力在社会上营造风清气正、和谐健康的文化氛围。2 .助力公益慈善,积极开展爱心捐助活动。一是大力支持乡村振兴和城市社区治理。精心选派业务能力强、综合素质高的同志到淄川区太河镇东石村和周村区大街街道长安社区担任“第一书记”,并先后为东石村提供项目资金某万元,用于建设东石村“长者食堂”等爱心工程;为长安社区捐赠某台办公电脑和某台打印机用以助力社区疫情防控和日常办公。二是分别与张店区银都花园和河东社区达成挂包帮扶共建关系,积极投入人力、物力、财力,帮助社区改善人居环境,提升老旧小区文明建设水平,开展志愿服务活动。三是走访慰问集团

6、公司困难职工,提供慰问资金共计某万余元,为建档困难职工申请大病救助、金秋助学和生活救助帮扶资金共计某万余元。四是组织集团公司本部及各子公司全体干部员工积极参加“慈心一日捐”等慈善活动,捐助资金共计某万余元。3 .加强宣传引导,认真抓好对外宣传工作。一年来,我集团公司以树立“最具社会责任感”新型能源企业形象为目标,充分发挥宣传报道工作“内聚人心、外树形象”的重要作用,在加强内部宣传的同时,一方面积极向市国资委及市、区文明办报送反映集团公司各项工作动态的宣传稿件某篇,其中被采编某篇。另一方面大力拓宽宣传渠道,与某市广播电视台、某日报、山东大众报业集团鲁中传媒签订战略合作协议,通过三家媒体的重点栏目

7、、网络平台资源、第三方宣传矩阵等渠道,大力宣传集团公司在积极参与疫情防控、大力推动重点项目建设和低碳发展等方面所做的工作,树立负责、担当的国企形象。三、创品牌强机制,推进党建质量提升持续推进各基层党组织党建品牌和融支部创建工作。一是组织召开党建品牌创建交流座谈会,明确党建品牌创建具体要求,开展交流探讨,开拓创建思路,大力推进党建品牌创建工作。目前,已形成煤气公司“初心服务队”、绿博燃气“安全用气,绿博党员在身边”、华润燃气“润燃陈虎服务热线党员先锋队”、港华燃气“港华蓝先锋服务队”、国能燃气“久亮党员工作室”、惠民燃气“安全供气,惠通万家”等一批党建品牌。二是广泛开展“融支部”创建工作,实现党

8、建工作与企业生产经营、改革发展同频共振、有机互融。目前,集团公司共有某个党支部被列入市国资委党委系统某个“支部建在生产线上”融支部名单。切实用高质量党建推动企业实现高质量发展。今年来,集团公司先后荣获“省级文明单位”“山东社会责任企业”“街道和谐共建先进单位”等荣誉称号。四、保护职工权益,构建和谐企业集团公司始终把维护职工权益作为构建和谐劳动关系的主线,严格遵守劳动合同法安全生产法等法律法规的规定,按时、足额为职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,严格落实员工管理办法薪酬福利管理办法(试行)等劳动用工与福利保障的相关管理制度,充分保障职工合法权益、让职工合理分享企业发展成果。同时,还积极发挥工会作用,每逢严寒酷暑,适时到企业生产一线开展走访慰问活动,让职工感受到家的温暖;结合重大节日、重要活动,常态化开展各类文体活动,今年来,先后组织开展“巾帼心向党欢庆三八节”职工健身舞比赛,参加省、市总工会组织开展的“山东省第八届职工运动会男子篮球比赛”和“某市首届职工体育健身节全健排舞比赛”,进一步丰富了职工业余文化生活,增进了职工感情,企业凝聚力、向心力不断增强。下一步,集团公司将以党的二十大精神为指引,牢固树立“紧盯前沿、打造生态、沿链聚合、集群发展”的产业组织理念,把履行社会责任融入集团公司发展与经营,为我市加速能源转型、实现“双碳”目标作出积极贡献。

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