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1、目 录 第一章公司领导层安全生产责任制5一、董事长安全生产职责：5二、总经理安全生产职责：5三、党委书记安全生产职责：6四、分管安全工作副总经理安全生产职责：7五、其他副总经理安全生产职责：8六、纪委书记安全生产职责8七、财务总监安全生产职责9八、安全总监安全生产职责10九、工会主席安全生产职责10第二章综合人事部安全生产责任制11一、综合人事部经理职责11二、综合人事部人力资源管理职责12三、综合人事部综合文秘管理职责13四、综合人事部车队起重工管理职责13五、综合人事部保安后勤管理职责14六、安保岗位安全生产职责14七、消防员岗位安全职责15八、食堂工作人员岗位职责16九、招待所服务员岗位
2、职责17第三章 党群工作部全员安全生产责任制18一、党群工作部经理职责18二、党群工作部党建宣传主管职责19三、党群工作部纪检（审计）主管职责20四、党群工作部工团主管职责21第四章 财务部全员安全生产责任制23一、财务部经理职责23二、财务部主管(主管助理)职责24三、财务部基层财务人员职责25第五章 安全环保部全员安全生产责任制26一、安全环保部经理职责26二、安全环保部主管职责27三、安全环保部安全环保管理员职责28第六章 生产运行中心安全生产责任制30一、生产运行中心经理（副经理）职责30二、生产运行中心党总支书记职责32三、生产运行中心（工序）工会主席职责32四、生产运行中心综合主管
3、（主管助理、综合事务员）职责34五、生产运行中心质量技术主管（工艺区域工程师、工艺技术员）职责34六、生产运行中心调度主管（调度室值班主任、调度员）职责35七、生产运行中心设备区域工程师（设备技术员）职责37八、生产运行中心安全区域工程师职责38九、生产运行中心职责（工序职责）39十、生产运行中心工序长职责41十一、生产运行中心副工序长职责42十二、生产运行中心工序安全环保管理员职责42十三、生产运行中心值班长（班组长）职责44十四、生产运行中心员工职责45十五、生产运行中心原料磨岗位职责47十六、生产运行中心均化、消化岗位职责47十七、生产运行中心破碎岗位职责48十八、生产运行中心原矿堆场岗
4、位职责48十九、溶出工序赤泥压滤岗位（巡坝工）职责：49二十、赤泥堆场自卸车司机岗位职责：49二十一、赤泥堆场放矿指挥员岗位职责：50二十二、赤泥堆场工程机械司机岗位职责：50二十三、溶出岗位职责51二十四、沉降岗位职责51二十五、蒸发岗位员工职责52二十六、分解岗位员工职责52二十七、焙烧岗位员工职责52二十八、平盘岗位员工职责53二十九、调度值班室岗位职责54三十、化验分析工岗位职责55三十一、劳务人员岗位职责56第七章 生产保障中心安全生产责任制57一、生产保障中心经理职责57二、生产保障中心经理助理（兼管安全）职责58三、生产保障中心经理助理（兼管项目）职责59四、生产保障中心工会主席
5、职责60五、生产保障中心主任工程师职责61六、生产保障中心设备管理单元主管（兼管安全）职责62七、生产保障中心综合管理单元主管、助理职责63八、生产保障中心工程管理单元主管工程师职责64九、生产保障中心工序长职责65十、生产保障中心副工序长职责67十一、生产保障中心技术人员(含各级工程师)职责68十二、生产保障中心安全员职责69十三、生产保障中心值班长职责71十四、生产保障中心电气、计量仪表、质检取样、检修管控员工职责72十五、生产保障中心设备、项目、工程管理员职责73第八章 动力管控中心安全生产责任制74一、动力管控中心经理职责74二、动力管控中心经理助理职责75三、动力管控中心总支书记职责
6、75四、动力管控中心（工序）工会主席职责76五、动力管控中心综合主管职责77六、动力管控中心工艺区域工程师职责77七、动力管控中心设备区域工程师职责78八、动力管控中心安全区域工程师职责79九、动力管控中心综合事务员职责81十、煤气工序工序长安全环保职责81十一、煤气工序专职安全环保管理员职责83十三、煤气工序设备技术员职责84十四、煤气工序工艺技术员职责86十五、煤气工序值班长职责87十六、煤气工序司炉工职责88十七、煤气工序排送工职责90十八、煤气工序上煤工职责91十九、煤气工序天车工职责92二十、煤气工序装载机职责94二十一、煤气工序灰渣堆场管理员职责96二十二、煤气工序防护工职责98二
7、十三、熔盐工序工序长职责99二十四、熔盐工序副工序长职责101二十五、熔盐工序工会主席职责102二十六、熔盐工序专（兼）职安全环保管理员职责103二十七、熔盐工序技术员职责105二十八、熔盐工序值班长职责105二十九、熔盐工序司炉工职责107三十、熔盐工序脱硫除尘工职责108三十一、熔盐工序转机工职责110三十二、熔盐工序上煤工职责112三十三、热力工序工序长职责113三十四、热力工序副工序长职责115三十五、热力工序专（兼）职安全环保管理员职责115三十六、热力工序工艺技术员职责116三十七、热力工序值班长职责117三十八、热力工序炉、机操作工职责118三十九、热力工序脱硫工职责120四十、
8、热力工序制水、分析操作工职责121四十一、热力工序输煤操作工职责123四十二、供电工序工序长职责124四十三、供电工序专（兼）职安全环保管理员职责126四十四、供电工序值班长职责127四十五、供电工序高压运行电工职责129四十六、供电工序检修班长职责130四十七、供电工序检修电工职责131四十八、供排水工序工序长职责132四十九、供排水工序专（兼）职安全环保管理员职责134五十、供排水工序设备技术员职责135五十一、供排水工序值班长职责136五十二、供排水工序工艺技术员职责137五十三、供排水工序取水泵工职责138五十四、供排水工序净水处理工职责139五十五、供排水工序空压机工职责141五十六
9、、供排水工序污水处理工职责142五十七、供排水工序管道巡检工职责143第九章 营销中心安全生产责任制145一、营销中心经理职责145二、营销中心主管职责146三、营销中心安全员职责147四、营销中心保管员职责148五、营销中心计划员职责148六、营销中心综合仓库班长职责149第一章 公司领导层安全生产责任制一、董事长安全生产职责：1.认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想；2.建立、健全公司各级安全生产责任清单及考核办法，把安全生产考核纳入公司生产经营考核评价体系并实施；3.建立健全公司安全环保管理机构，配备安全环保管理人员；4.保障安全
10、生产及环境保护的有效投入；5.督促、检查本单位的安全环保工作，及时消除生产安全和环境污染事故隐患；6.组织研究并决策公司安全环保工作的重大事项；7.负责将安全环保工作纳入干部任用、提拔的考核内容；8.积极组织安全环保事故应急救援与抢险；9.及时、如实报告生产安全及环境污染事故。二、总经理安全生产职责：1.建立、健全本单位安全生产责任制，加强安全环保绩效考核。把安全环保考核指标纳入公司生产经营考核评价指标体系，加大各级领导干部绩效考核中安全环保的权重和考核力度；2.批准、发布单位业有关职业健康安全与环境保护规章制度、标准，并负责督促贯彻执行；3.保证本单位安全环保投入的有效实施。确保用于改善劳动
11、条件、消除事故隐患、开展安全教育培训、污染预防和进行安全环保奖励等方面的投入，满足相关安全生产的要求；4.督促、检查本单位的安全环保工作，及时消除生产安全和环境污染事故隐患；5.组织召开每月一次的职业健康安全与环境保护委员会会议，专题研究企业职业健康安全环保工作。6.组织制定并实施本单位的生产安全和环保事故应急救援预案；7.及时、如实报告生产安全、环保事故。组织对重伤以上事故或者重大污染事故的调查处理；8.组织制定并实施本单位安全生产、环境保护教育和培训计划。三、党委书记安全生产职责：1.认真贯彻执行安全生产和环境保护方面的法律、法规以及党中央、国务院关于加强安全生产工作的方针、政策和各项指示
12、要求；2.加强对安全生产工作的宏观领导、整体协调和督促执行，将安全生产工作纳入党委重要议事日程；3.经常了解安全生产工作情况，分析安全生产工作形势，有重点地开展安全生产各项活动，协调、解决安全生产工作中的重大问题；4.领导和督促组织部门积极做好安全生产工作中的组织人事工作，选拔任用思想过硬、作风扎实、能力突出、严于律己的领导干部到安全生产工作岗位上去；研究作出安全生产事故处理和责任追究决定；5.领导和督促宣传部门积极做好安全生产宣传教育工作。大力宣传党和国家关于安全生产工作的方针、政策；宣传安全生产法律、法规；宣传安全生产工作中的先进典型；普及全社会的安全生产知识；曝光安全生产事故和安全生产违
13、法、违章行为；6.领导和督促本级纪委监察部门积极履行纪检监察职能，按照有关规定严肃查处安全生产事故背后的渎职失职和腐败行为。四、分管安全工作副总经理安全生产职责：1.认真贯彻执行国家安全生产、职业健康以及环境保护方面的方针、政策、法律、法规；并督促各单位、部门贯彻执行。协助总经理抓好公司职业健康安全和环境保护工作，对公司职业健康安全环保管理负具体责任；2.按照安全生产目标管理制度的规定，组织制订公司中长期和年度安全生产计划、目标与指标，量化目标、指标，并负责组织职业健康安全与环境保护绩效考核、评比；3.在计划、布置、检查、总结和评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结和评比安全工作，坚持“安
14、全一票否决”的原则；4.组织制定、修订本单位安全生产规章制度和操作规程；5.建立健全安全生产隐患排查治理体系，强化监测监控、预报预警，及时发现和消除安全隐患，组织进行安全风险评估分析，定期组织公司职业健康安全与环境保护大检查；6.负责公司职业健康安全环境管理体系的有效运行，坚持持续改进的原则使之不断完善。加强职业病危害预防工作，积极推进安全生产标准化建设。构建企业优良安全文化，具体负责组织公司各类重大安全环保活动的开展；7.建立健全安全生产应急预案体系，定期开展应急预案演练，切实提高事故救援实战能力；8.主持每月职业健康安全与环境保护委员会会议，布置下阶段安全环保工作，并对存在问题提出处理意见
15、；9.严格执行国家设备设施安全管理法规、标准，提高本质安全水平；10.具体组织或参与重伤及其以上事故和重大环境污染事故的调查处理，并对有关责任人提出处理意见。五、其他副总经理安全生产职责：1.认真执行国家在职业健康安全与环境保护方面的方针、政策、法律、法规以及公司的职业健康安全与环境保护管理制度，并检查、督促主管部门认真贯彻执行。2.按照“谁主管、谁负责”的原则，对分管业务范围内的职业健康安全与环境保护工作负具体责任；绝不使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商和分包商。3.审定分管业务范围内的职业健康安全与环境保护工作计划，并监督落实；4.在计划、布置、检查、总结和评比主管业务工作的
16、同时，计划、布置、检查、总结和评比安全工作，坚持“安全一票否决”的原则。5.督促分管部室建立健全并实施安全生产事故、环境事件专项应急救援预案；6.对分管的业务范围开展安全隐患排查，并切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。参与公司重大风险、重要环境因素管理方案的确定和监督实施，并确保管理方案的资源保障。7.对新、改、扩建工程项目，要贯彻落实职业健康安全与环境保护“三同时”规定，认真分析潜在职业健康安全与环境保护风险。 六、纪委书记安全生产职责1.在抓思想政治工作和纪检监察工作中，把搞好安全生产作为一项重要任务，积极宣传、贯彻”安全第一，预防为主”的方针和上级有关安全法规、政策及有关
17、规定。2.把安全工作列入纪委的重要议事日程，对公司发生的事故承担相应的领导责任，参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题。3.充分发挥纪检监察部门对安全生产的保证监督作用，组织纪检监察部门对安全生产责任制和安全规程制度的执行情况进行检查督促；参与有关事故的调查处理工作。4.协助党委书记动员和组织党员、团员积极参加安全生产活动，开展党员身边无事故和青年监督岗等活动，发挥党、团员的模范带头作用。5.领导纪检监察部门紧密围绕安全生产开展思想政治工作，检查督促各部门安全思想教育开展，使安全思想教育进班组到人头，使职工牢固树立安全第一思想。6.在干部考核、选拔及思想政治工作评比中，把安全业绩作为重要的考
18、核内容。7.深入生产现场了解安全生产情况和职工思想动态，指导基层党团组织及时解决职工的思想问题和安全生产的不良倾向。8.参加重大事故的调查、分析。从职工安全意识、思想教育工作方面认真总结经验教训，保证监督作用，真正做到“四不放过”。七、财务总监安全生产职责1.贯彻执行国家安全生产及环境保护法律法规、公司安全环保规章制度，对分管范围的安全环保工作负直接领导责任。2.组织落实本单位财务工作的安全环保责任制度，认真执行安全环保奖惩规定.3.保证公司安全生产的资金能做到专项专用，并监督资金的使用是否符合规定。4.组织编制年度财务计划的同时，审批安全教育培训及安全技术措施经费的使用计划，并保证所需经费到
19、位。八、安全总监安全生产职责1.认真贯彻落实国家安全生产法律法规、标准规范及公司安全生产规章制度；2.在公司主要负责人或分管安全工作负责人的领导下，对公司的安全生产监督管理工作负综合监管责任；3.负责构建公司安全生产监督保障体系，组织开展安全生产督查工作，对督查中发现的重大问题，有权责令相关单位或人员立即整改，存在重大事故隐患的，可下令其停止作业；4.组织开展安全生产隐患排查治理工作，及时消除生产安全事故隐患；5.督促落实公司重大安全管理措施及重大危险源的安全管理措施；6.监督公司按规定提取和有效使用安全生产费用；7.组织研究分析公司安全生产形势，提出解决重大安全生产问题对策和建议；8.及时、
20、如实向公司主要负责人报告安全生产事故，组织、参与或配合安全事故的调查处理，监督处理决定的落实；9.组织建立健全公司安全应急救援体系，组织编制并实施公司安全事故应急救援预案。九、工会主席安全生产职责1. 贯彻国家及全国总工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策，并监督执行，充分发挥群众监督在安全生产工作中的作用。2.加强对安全生产的监督，对于任何单位和个人违反安全生产法律、法规的行为，有权检举和控告。开展安全生产的宣传，进行舆论监督。3.参加公司有关安全生产与职业健康等方面规章制度的制定，并监督落实。4.将安全文化作为企业文化建设的重要内容，积极组织或参与开展安全生产活动、安全知识竞赛及合理
21、化建议活动。5.关心员工劳动条件的改善，保护员工在劳动中的安全与健康。组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养，做好女工劳动保护工作。6.支持各级工会、共青团等群众组织动员广大员工开展群众性安全生产监督和隐患排查，落实员工岗位安全责任，推进群防群治。深入生产现场检查指导安全工作，对存在安全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。7.参加对新建、改建、扩建工程的安全环保“三同时”监督，参加重大事故的调查处理，协助行政做好伤亡事故的善后处理工作。第二章 综合人事部安全生产责任制一、综合人事部经理职责1. 认真贯彻执行国家、地方政府有关职业健康安全方针、法律、法规和公司相关管理制度及规定，及时将识别和
22、获取的安全生产法律法规与其他要求融入到本部门安全生产管理制度中；2. 在分管工作范围内落实安全生产和职业病防治责任制；3. 负责组织实施分管工作范围内安全生产监督检查和安全风险评估、风险管控、事故隐患排查整治工作；4. 负责组织制定分管工作范围内的安全生产规章制度和操作规程，并督促落实；5. 发生安全生产事故后，立即赶赴现场，保护现场，组织抢救，做好善后工作；6. 参加公司的安全生产大检查，组织开展劳动纪律、综合保卫、消防、易燃易爆、剧毒以及放射性危险物品检查；7. 按照相关规定设置安全管理机构或配备安全管理人员。确保专职安全管理人员占员工总数的千分之三以上，其中注册安全工程师数量比例为50%
23、以上；8. 干部考核要坚持“安全一票否决”原则；对员工的晋级应将安全生产作为重点考核条件。二、综合人事部人力资源管理职责1. 认真遵守安全生产规章制度和安全操作规程，正确使用和佩戴劳动防护用品；2. 定期组织识别安全教育培训需求，制定各类人员培训计划，确保从事特种作业的人员，按照相关规定取得特种作业操作资格证书上岗作业。保障安全生产教育培训投入，并建立档案；3. 负责员工工伤保险工作，缴纳足额保险费（工伤保险、安全生产责任险）等安全生产费用投入，保障受伤员工获取相应的工伤保险待遇。并建立相应使用台账；4. 贯彻落实劳动法，在公司用工、招聘工作中做好女员工和未成年工保护。新员工上岗前必须进行安全
24、教育，经考试合格后方可分配工作；5. 与从业人员订立劳动合同（含聘用合同）时，应将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实以书面形式告知从业人员，并在劳动合同中写明。从事有毒有害作业的人员应经职业健康培训、考核合格后方可上岗；6. 对职业病患者按规定给予及时的治疗、疗养。对患有职业禁忌症的，应及时调整到合适岗位；7. 定期组织开展本业务口的危险源辨识及隐患排查工作，发现隐患及时处理或上报。三、综合人事部综合文秘管理职责1. 认真遵守安全生产规章制度和安全操作规程，正确使用和佩戴劳动防护用品；2. 负责对口接待的外来人员（参观、考察、学习、培训）必须与有关单位或部门联系
25、，做好必要安全教育，穿戴好有关劳动防护用品后再安排参观；3. 负责对公司内部发布的安全规章制度的法规性审核，保证发布的规章制度合法合规；4. 负责档案室的安全管理，做好档案室的防火防盗、防鼠除湿等工作；5. 定期组织开展本业务口的危险源辨识及隐患排查工作，发现隐患及时处理或上报；四、综合人事部车队起重工管理职责1. 认真遵守安全生产规章制度和安全操作规程，正确使用和佩戴劳动防护用品；2. 做好作业前和作业后的安全检查，发现事故隐患立即排除或上报；3. 积极参加部门组织的安全教育培训，掌握操作技能和安全防护知识；4. 维护保养好使用的车辆和各种安全防护装置，发现问题及时处理并报告；5. 有权越级
26、报告安全生产真实情况，遇有严重危及人身的不安全作业而无保证措施时，有权拒绝作业（施工），同时立即报告上级有关部门处理。不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律；6. 定期组织开展本业务口的危险源辨识及隐患排查工作，发现隐患及时处理或上报。五、综合人事部保安后勤管理职责1. 认真遵守安全生产规章制度和安全操作规程，正确使用和佩戴劳动防护用品；2. 负责公司专职消防队管理工作，制定灭火和应急疏散预案；3. 开展消防安全知识培训及灭火指导工作。开展消防安全检查，及时消除火灾隐患；4. 参与火灾、火险应急处置和火灾事故的调查处理工作；5. 负责公司辖区内的治安保卫及道路交通安全工作，配合有关部门妥善处置
27、突发性事件及群体性事件等相关工作；6. 负责食堂食品卫生安全工作，定期开展食品卫生检查，建立食材采购台账，保证所有食材来源的可追溯性；7. 定期组织开展本业务口的危险源辨识及隐患排查工作，发现隐患及时处理或上报；六、安保岗位安全生产职责1.认真遵守公司安全生产规章制度和安全操作规程，保持着装整齐，精神饱满，举止端正、语言文明，礼貌待人。2.严格遵守门卫管理制度，做好出入登记、检查工作。3.严格遵守巡逻管理制度，按照规定线路执行巡逻，发现问题及时处理并报告；未采取有效安全措施的情况下禁止进入不熟悉的生产作业现场。4.及时制止、纠正车辆超速、超载、超限，酒后驾驶及其它不安全行为。5.认真做好班前班
28、后的交接，并做好安全记录和提醒下一班人员应注意的事项；6.积极参加安全教育培训，掌握安全生产基本知识和技能；7. 维护保养好使用的设备和各种安全防护装置；8. 有权越级报告安全生产真实情况，遇有突发事件时应立即报告上级有关部门处理，维持好现场秩序。9. 对各级提出的生产安全事故隐患，按规定及时整改；10. 发生事故或未遂事故，立即向主管人员报告，保护现场，积极施救。参加有关事故分析，吸取事故教训，积极提出预防措施和促进安全生产、改善劳动条件合理意见。七、消防员岗位安全职责1认真遵守安全生产规章制度和安全操作规程，正确使用和佩戴劳动防护用品；2认真履行消防值班制度，做好班前班后的交接，并做好安全
29、记录和提醒下一班人员应注意的事项；3负责厂区室外消火栓、灭火器等消防设施的安全检查，发现事故隐患立即排除或上报；4有权越级报告安全生产真实情况，遇有严重危及人身的不安全作业而无保证措施时，有权拒绝作业（施工），同时立即报告上级有关部门处理。不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律；5积极参加消防安全知识的培训，熟练掌握消防器材的使用方法，积极参加消防演练；6维护保养好使用的消防设备和各种安全防护装置，认真进行巡回检查，发现问题及时处理并报告；7对各级提出的生产安全事故隐患，按规定及时整改；8发生事故或未遂事故，立即向本单位管理人员报告，保护现场，积极施救。参加有关事故分析，吸取事故教训，积极提出
30、预防措施和促进安全生产、改善劳动条件合理意见。 八、食堂工作人员岗位职责1.认真遵守安全生产规章制度和安全操作规程，正确使用和佩戴工作服、工作帽、口罩等卫生防护用品；2.认真做好班前班后的交接，并做好安全记录和提醒下一班人员应注意的事项；3.每天上、下班前，必须进行全面对水、电、气，防鼠防蚊防盗措施及消防设施等安全检查，发现事故隐患立即排除或上报；4.严格遵守食堂卫生管理制度，保持就餐区、库房、作业区等场所的保洁工作，严禁采用变质、过期食材，防止中毒事故；5.做好地面防滑提醒及防滑措施的落实；6. 积极参加安全教育培训，掌握操作技能和安全防护知识；7. 维护保养好使用的设备和各种安全防护装置，
31、认真进行巡回检查，发现问题及时处理并报告；8. 对各级提出的生产安全事故隐患，按规定及时整改；9. 发生事故或未遂事故，立即向管理人员报告，保护现场，积极施救。参加有关事故分析，吸取事故教训，积极提出预防措施和促进安全生产、改善劳动条件合理意见。九、招待所服务员岗位职责1. 认真遵守安全生产规章制度和安全操作规程，正确使用和佩戴劳动防护用品；2. 认真做好班前班后的交接，并做好安全记录和提醒下一班人员应注意的事项；3. 提高消防安全意识的意识，每班对区域内电灯、空调机、电器开关等电气设施、消防通道、消防设施进行检查，发现隐患及时消除或上报； 4. 积极参加防火防盗安全教育培训及火灾疏散应急演练
32、，掌握操作技能和安全防护知识；5. 如发现客人酒醉吸烟或点燃蚊香等情况时，应注意经常检查，若发现客人违章使用电炉等电热器具时，要立即加以劝阻和制止，防止发生火灾事故。6. 发生火灾事故时，在确保自身安全的前提下，及时使用灭火器、消火栓等设施扑灭初期火灾，组织客人疏散，并立即报警，防范事故扩大；7. 对各级提出的生产安全事故隐患，按规定及时整改；8. 发生事故或未遂事故，立即向管理人员报告，保护现场，积极施救。参加有关事故分析，吸取事故教训，积极提出预防措施和促进安全生产、改善劳动条件合理意见。第三章 党群工作部全员安全生产责任制一、党群工作部经理职责1.认真贯彻落实国家安全生产法律法规、标准规
33、范，负责管辖区域内安全生产日常监督管理工作，督促落实安全生产责任制、安全生产规章制度和技术标准、操作规程；2.在公司主要负责人或分管安全工作负责人的领导下，对公司的舆情监测、舆情应对以及履行信息发布负综合管理责任；3.协助构建公司安全生产监督保障体系，配合开展安全生产督查工作，对督查中发现的重大问题，有权责令相关单位或人员立即整改，存在重大事故隐患的，可下令其停止作业；4.构建推动公司安全文化建设，利用现有媒体平台对公司安全工作进行宣传；参与对安全生产作出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规程和规定的单位和个人给予批评和处罚；5.构建党群工作部安全生产标准化建设，对管辖场馆开展
34、安全生产隐患排查治理工作，及时消除生产安全事故隐患，负责公司工会、党群各类活动的安全管理；6.将安全风险管理纳入公司全面风险管理体系并监督相关业务部门从源头上控制风险，加强公司风险控制；7.对违反公司安全生产管理规定，在安全生产中不履职或不正确履行相关职责，造成损失或不良影响的失职失责行为，严格进行问责；8.依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，将安全生产列入职代会的议题，监督安全生产技措费用的提取和使用情况等，维护职工在安全生产方面的合法权益；9.监督公司持续改善劳动条件和按照标准规定发放劳动防护用品，保护职工在劳动中的安全和健康，协助做好有毒有害作业人员的预防性体检和疗养
35、；10.协助有关部门搞好班组安全建设；11.会同有关部门认真开展安全生产合理化建议活动，对公司制定或者修改有关安全生产的规章制度提出意见和建议；12.建立健全劳动保护监督检查委员会，生产班组中设立工会小组劳动保护检查员；发动和组织职工开展安全生产监督检查活动；13.参加对新工艺、新设备、新材料、新改扩建工程项目“三同时”监督；14.组织研究分析公司安全生产形势，协调解决公司安全生产工作中存在的问题，提出解决安全生产问题对策和建议，并向主要负责人报告；15.发生生产安全事故后，及时参与到安全生产事故的调查、分析工作，提出事故处理意见和建议，并对安全生产事故背后腐败问题进行调查处理；16.协助建立
36、健全公司安全应急救援体系，配合编制并实施公司安全事故应急救援预案。二、党群工作部党建宣传主管职责1.认真学习国家安全生产法律法规、标准规范，负责管辖区域内安全生产日常监督管理工作，严格执行安全生产责任制、安全生产规章制度和技术标准、操作规程；2.在部门负责人的领导下，负责公司的舆情监测、舆情应对以及履行信息发布等工作；3.在部室负责人的安排下，开展安全生产督查工作，对督查中发现的重大问题，有权责令相关单位或人员立即整改，存在重大事故隐患的，可下令其停止作业；4.分析公司安全生产形势，协调解决公司安全生产工作中存在的问题，提出解决安全生产问题对策和建议，并向部室负责人报告；5.构建推动公司安全文
37、化建设，利用现有媒体平台对公司安全工作进行宣传；参与对安全生产作出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规程和规定的单位和个人给予批评和处罚；6.构建党群工作部安全生产标准化建设，对管辖场馆开展安全生产隐患排查治理工作，及时消除生产安全事故隐患，负责公司党群各类活动的安全管理；7.协助有关部门搞好班组安全建设；8.发生生产安全事故后，及时参与到安全生产事故的调查、分析工作，提出事故处理意见和建议；9.协助建立健全公司安全应急救援体系，配合编制并实施公司安全事故应急救援预案。三、党群工作部纪检（审计）主管职责1.认真学习国家安全生产法律法规、标准规范，负责管辖区域内安全生产日常监督管
38、理工作，严格执行安全生产责任制、安全生产规章制度和技术标准、操作规程；2.在部室负责人的安排下，开展安全生产督查工作，对督查中发现的重大问题，有权责令相关单位或人员立即整改，存在重大事故隐患的，可下令其停止作业；3.将安全风险管理纳入公司全面风险管理体系并监督相关业务部门从源头上控制风险，加强公司风险控制；4.对违反公司安全生产管理规定，在安全生产中不履职或不正确履行相关职责，造成损失或不良影响的失职失责行为，严格进行问责；5.分析公司安全生产形势，协调解决公司安全生产工作中存在的问题，提出解决安全生产问题对策和建议，并向部室负责人报告；6.发生生产安全事故后，及时参与到安全生产事故的调查、分
39、析工作，提出事故处理意见和建议，并对安全生产事故背后腐败问题进行调查处理；7.协助有关部门搞好班组安全建设8.协助建立健全公司安全应急救援体系，配合编制并实施公司安全事故应急救援预案。四、党群工作部工团主管职责1.认真学习国家安全生产法律法规、标准规范，负责管辖区域内安全生产日常监督管理工作，严格执行安全生产责任制、安全生产规章制度和技术标准、操作规程；2.依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，将安全生产列入职代会的议题，监督安全生产技措费用的提取和使用情况等，维护职工在安全生产方面的合法权益；3.监督公司持续改善劳动条件和按照标准规定发放劳动防护用品，保护职工在劳动中的安全
40、和健康，协助做好有毒有害作业人员的预防性体检和疗养；4.对有碍安全生产、危害职工安全健康和违反操作规程的行为有权抵制、纠正和控告；对忽视安全生产和违反劳动保护现象及时提出批评和建议，督促有关部门及时改进；5构建推动公司安全文化建设，利用现有媒体平台对公司安全工作进行宣传；参与对安全生产作出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规程和规定的单位和个人给予批评和处罚；6.协助有关部门搞好班组安全建设；7.会同有关部门认真开展安全生产合理化建议活动，对企业制定或者修改有关安全生产的规章制度提出意见和建议；8.建立健全劳动保护监督检查委员会，生产班组中设立工会小组劳动保护检查员；发动和组织
41、职工开展安全生产监督检查活动；9.参加对新工艺、新设备、新材料、新改扩建工程项目“三同时”监督；10.发生生产安全事故后，及时参与到安全生产事故的调查、分析工作，提出事故处理意见和建议；11.协助建立健全公司安全应急救援体系，配合编制并实施公司安全事故应急救援预案。第四章 财务部全员安全生产责任制一、财务部经理职责1.经理是部门安全生产及环境保护的第一责任人，对财务部的安全环保工作负全面责任，并履行下列安全环保职责。2.认真贯彻执行党和国家安全、环保生产工作的方针、政策、法律、法规和各项规章制度以及上级的指示、批示和决定。3.建立、健全并督促落实部门各管理层级、各岗位安全环保责任制。4.督促落
42、实部门各岗位人员遵守公司安全环保规章制度和操作规程、参加本部门安全环保教育和公司的安全环保培训。5.督促、检查部门的安全环保工作，及时消除部门区域安全环保事故隐患和职业危害。6.全面负责部门安全环保工作，督促检查各财务主管和各业务单元履行安全环保职责。7.每季度召开会议，总结、部署部门安全环保工作，并检查落实情况。8.在计划、布置、检查、总结和评比各项工作的同时，计划、布置、检查、总结和评比安全环保工作，坚持“安全环保一票否决权”。9.组织或参与对重大事故隐患和重大伤亡事故的调查处理，参加本单位的重大安全活动。10.领导编制落实安全技术措施的费用预算，优先保证公司安全环保方面的资金支出，确保安
43、全环保资金需要。11.根据本部门安全环保工作情况，对本部门“安全标准化”的创建以及环境卫生负责，确保安全干净的工作环境。12.每年与财务主管签订安全一岗双责责任清单，并视安全责任条款完成情况严格兑现奖惩。13.保证公司安全环保奖励基金来源的落实，以实现安全生产奖惩及事故责任追究管理办法的有效运行。14.组织制定并在紧急情况下组织实施应急预案。15.及时、如实报告安全环保事故。二、财务部主管(主管助理)职责1.认真贯彻执行党和国家安全、环保生产工作的方针、政策、法律、法规和各项规章制度以及上级的指示、批示和决定。2. 坚持“管业务必须管安全”的原则，建立、健全并督促落实所辖业务单元各岗位安全环保
44、责任制。3.督促落实所辖业务单元各岗位人员遵守公司安全环保规章制度和操作规程、参加本部门安全环保教育和公司的安全环保培训。4.督促、检查所辖业务单元的安全环保工作，及时消除本区域安全环保事故隐患和职业危害。5.全面负责本业务单元的安全环保工作，督促检查各岗位履行安全环保职责。6.参加部门安全环保大检查及重大安全环保活动。7.每月召开会议，总结、部署本业务单元安全环保工作，并检查落实情况。 8.组织编制落实安全技术措施的费用预算，优先保证公司安全环保方面的资金支出，确保安全环保资金需要。9.根据本业务单元安全环保工作情况，对本业务单元“安全标准化”的创建以及环境卫生负责，确保安全干净的工作环境。
45、10.每年与所属财务人员签订安全一岗双责责任清单，并视安全责任条款完成情况严格兑现奖惩。11.保证公司安全环保奖励基金来源的落实，以实现安全生产奖惩及事故责任追究管理办法的有效运行。12.及时、如实报告安全环保事故。三、财务部基层财务人员职责1.认真贯彻执行党和国家安全、环保生产工作的方针、政策、法律、法规和各项规章制度以及上级的指示、批示和决定。2. 坚持“安全第一，预防为主”的原则，认真履行岗位安全环保责任制，及时消除本区域安全环保事故隐患和职业危害。3.积极参加本部门、本业务单元的安全环保教育和公司的安全环保培训。4.参加本部门、本业务单元的安全环保大检查及重大安全环保活动。5.按时参加
46、本部门、本业务单元的安全环保会议，检查总结本岗位安全环保职责的落实情况。 6.参加编制落实安全技术措施的费用预算工作，优先保证公司安全环保方面的资金支出，确保安全环保资金需要。7.根据本业务单元安全环保工作情况，对本业务单元“安全标准化”的创建以及环境卫生负责，确保安全干净的工作环境。8.每年与财务主管签订安全一岗双责责任清单，并按安全责任条款认真履行职责。9.保证公司安全环保奖励基金来源的落实，以实现安全生产奖惩及事故责任追究管理办法的有效运行。10.及时、如实报告安全环保事故。第五章 安全环保部全员安全生产责任制一、安全环保部经理职责1.认真贯彻落实国家安全生产法律法规、标准规范，负责公司安全生产日常监督管理工作，督促落实安全生产责任制、安全生产规章制度和技术标准、操作规程；2.在公
