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1、人事行政文员工作职责精编大全 人事行政文员要求有相关招聘经验，沟通能力较强，性格活泼开朗，积极好学;以下是小编精心收集整理的人事行政文员工作职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。人事行政文员工作职责11. 协助人事行政主管处理人事行政日常事务;2. 正式工、临时工入职和离职的相关手续的办理;3. 正式工、临时工考勤的调整、核算;4、费用的报销;5、饭堂的管理;6、物资的申购、维修。人事行政文员工作职责21、负责行政报表处理;2、负责员工招聘及入职离职手续处理;3、负责协助推行实施各项人事规章制度;4、负责协助公司各项企业文化工作推进。人事行政文员工作职责31、负责各部门的招聘工作，保证公司
2、各部门所需人才的快速及时到岗;2、办理员工入职、转正、异动、离职、辞退及员工劳动合同、劳务协议的签订等手续;3、负责公司社保管理，及时处理员工参保、停保;4、负责员工考勤管理，每日员工出勤情况检查和汇总，处理员工考勤异常等相关问题，统计并汇总员工每月考勤、奖惩、其他费用等报表数据;5、负责办公劳保用品、固定资产、员工福利品等后勤物资的管理、采购、登记及发放;6、公司宿舍管理，登记员工入住、搬离信息，水电费核算;7、管理维护公司的办公秩序和工作纪律作风监督检查，确保工作正常有序;8、组织策划各类文体活动：员工生日会、座谈会、节日活动、团建活动、年会等;9、负责各类公文、通知、信函的撰写及发布;1
3、0、协助处理有关消防安全、物业方面的联系等工作;11、完成上级领导交办的其它工作。人事行政文员工作职责41.办理员工入、离职手续，员工花名册建立与更新，劳动合同的签订;2.负责员工考勤月报表，社保购买3员工工伤业务办理4.公司合作物流与快递的账单核对，供应商账单对账5. 安排员工宿舍、管理食堂、采买办公用品、公共办公区域、，接待客人;6. 安排派遣工事务;7. 配合上级，做好本部门及协助各部门完成其他方面的工作。人事行政文员工作职责51、负责办理新员工的各险种的申报以及离职员工保险的停缴手续，审查未参保员工的书面放弃参保承诺。2、负责每月向财务提供各参保险种的缴费单，付款通知书，收据等资料;并
4、做好离职员工个承担保险费用的扣除工作。每月准确的统计公司社保费用扣款表及缴费明细给劳资员。3、协助做好来访接待及会议室布置，团体客人来访时迎宾或讲解工作。4、负责员工工伤事件原因调查、跟踪工伤员工治疗、医疗费用及待遇的申报工作。5、负责对公司生产过程中产生的废抹布、废电碱液、废日光灯管的回收工作管理,并定期到生产现场检查危废物品的收集情况。6、每年负责组织员工常规体检，及职业健康危害因素的申报和组织特殊岗位人员职业健康检查工作。7、负责公司各种企业文化活动方案策划，经领导审批后组织实施。8、负责检查规章制度和管理制度的实施情况，对违纪行为进行处理。人事行政文员工作职责61、招聘渠道开发与维护，拓宽招聘渠道，提高渠道效率;2、管控人力现编状况，及时更新人力现编图，优化配置人力;3、人力需求发掘，及时发掘各部门用人需求，明确招聘指标;4、人员邀约与面试，落实执行人资初面及复试跟踪，提高人才甄选效率;人事行政文员工作职责71、负责日常办公用品发放、登记管理，办公室设备管理;2、负责公司租户的租金、管理水电费制单及请款工作;3、负责公司宿舍的督促、管理工作;4、负责工衣的采购、管理、发放工作;5、协助部门经理组织实施公司企业活动的开展;6、完成领导交办的其它事宜。人事行政文员工作职责精编大全
