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1、规范的离职证明范本10篇大全 离职证明是一段劳动关系结束的凭证，也是这份工作经历的凭证。离职证明应该包含员工姓名、身份证号码、入职日期、离职日期，所在部门等信息，并加盖公司公章方可生效。以下是小编精心收集整理的离职证明模板，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。离职证明模板1兹证明员工_，担任_公司的_职务，由于_原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明!公司名称(加盖公章)_年_月_日离职证明模板2某某先生/女士/小姐自20_年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务，至20_年06月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协
2、议，遵从择业自由。特此证明公司名称(加盖公章)_年_月_日离职证明模板3_先生/女士/小姐，自_年_月_日至_年_月_日在我公司担任_(部门)的_职务，由于_个人_原因提出辞职，现已与公司解除离职离职证明模板4兹证明_先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为_年_月_日至_年_月_日。现已办理所有离职手续。特此证明!公司名称(加盖公章)_年_月_日离职证明模板5甲方：_(单位名称)乙方：_ 身份证号码：_乙方原为甲方_(部门)的_(职务)，于_年_月_日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时
3、，甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明!甲方(签章)： 乙方签字：甲方代表签字：_年_月_日_年_月_日离职证明模板6甲方：_(单位名称)乙方：_身份证号：_乙方原为甲方_(部门)的_(职务)，于_年_月_日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。甲方(签章)：乙方签字：_年_月_日离职证明模板7张三，户籍_，身份证号码：_自_年_月_日至_年_月_日在我公司就职，表现优异，无不良记录，自_年_月_日起与我公司解除劳动合同，特此证明。申明：此证明仅做离职证明之用，不做
4、它用。_公司行政部(盖章)_年_月_日离职证明模板8_先生/女士，自_年_月_日至_年_月_日在我公司担任_(部门)的_职务，由于_原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明!公司名称(加盖公章)_年_月_日离职证明模板9_先生/女士/小姐，自_年_月_日至_年_月_日在我公司担任_(部门)的_职务，由于_个人_原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明!公司名称(加盖公章)20_年_月_日离职证明模板10姓名：_，男，身份证号码：_，自_年_月_日入职我公司担任_部_一职，至_年_月_日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。_因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。_部经理(签名)_公司盖章_年_月_日规范的离职证明范本10篇大全
