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1、工会工作情况简介,2015年10月,丹化工会简介,1.关爱活动-困难员工问候,公司员工因患病，需长期在家休养，公司派有关人员上门慰问，送去了慰问金和一些物资。,根据公司年度计划自1月份开始为每位过生日的员工送上一张生日贺卡及蛋糕卡。2015年为68位员工送上生日庆贺，共计6800元。,1.关爱活动-生日庆贺,组织单身员工联谊活动，关爱单身员工的生活。,1.关爱活动-组织单身员工联谊,2.职工福利员工上下班油补,搬至司徒工作后，考虑到员工上班路途遥远，给每位员工发放油补10元/天。,2.员工福利-食堂,厂区搬入司徒后，考虑到员工吃饭问题，公司设立了食堂，并对食堂设立了监督机制，保证员工既吃得饱又
2、吃的好。对于倒班不能来食堂吃饭的员工给予饭贴。,2.职工福利员工购房补助,对符合条件的研究生及表现优秀的员工发放购房补助，至2015年共有9名员工提出了申请，经核查符合后给予发放补助。,3.职工业余生活体育活动,为丰富员工的业余生活，公司建立了篮球场、羽毛球场及兵乓球室。,3.职工业余生活文化生活,公司设立了图书阅览室，方便员工资料查询及文化知识的学习。,3.职工业余生活圣诞活动,公司每年12月25日圣诞节，大家欢聚在一起，玩游戏、唱歌、跳舞，让平时很少接触的员工与领导之间、员工与员工之间都能尽情的欢笑。,3.职工业余生活年度技术大会,年度技术大会是公司一年一度的传统，会上对今年一年的工作作出总结，对下一年的工作做好计划。会议上会评选出优秀的员工并给予表彰。,4.支持社会公益事业-捐资助学,和总工会合作了“攀亲助学”活动，从大一资助到大四毕业，今年他们顺利毕业，一位被保送至中国工程物理院攻读硕士，一位已踏入社会工作。,4.支持社会公益事业-捐资困难家庭,公司自发成立了爱心基金，基金主要源于员工捐款、员工罚款等，这笔款项主要用于帮助公司及社会困难家庭。,广泛发动员工为公司发展献计献策,上半年共收到员工合理化建议60条，共发奖金 2000多元，极大激励了员工以爱为家，助推企业发展的热情。,Thank You!,
