以高质量党建为乡村振兴注入“红色动力”.docx

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1、以高质量党建为乡村振兴注入“红色动力”党的二十大报告强调,“加快建设农业强国,扎实推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。”走好乡村振兴之路,党建引领是关键。宜春市袁州区将坚决贯彻落实党的二十大精神,聚焦党建赋能领航,优化抓党建促乡村振兴路径,以高质量党建激活乡村振兴“红色引擎”。固本铸魂,打造乡村振兴“红堡垒”。欲筑室者,先治其基。党的二十大报告指出,“坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒”。注重织密建强基层组织体系,选优配强基层党组织班子,补齐短板弱项,全面增强基层党组织的凝聚力、组织力、战斗力,不断激发基层组织引领乡村振兴活力。制定村党组织书记“选

2、用管”具体操作办法,坚持从致富能手、本土大学生、退役军人等群体中选育一批优秀“头雁”,储备村级后备干部IoOO名。完善区镇村“三级联训”学习体系,引导党员干部深学细悟笃行党的二十大精神,真正把思想伟力转变为强大动力。采取一名县级领导联村、一名乡镇领导包村、一名第一书记驻村、一个区级机关单位帮扶的“四个一”方式,抓好软弱涣散村排查整顿工作。开展村党组织书记乡村振兴“擂台比武”活动,通过实地看、现场讲、比成效、找差距,扬起“头雁”担当作为的精气神。做旺红色旅游产业,发展村集体经济,打响水江镇上洞村、小洞村,彬江镇社树村,楠木乡官溪村等红色名村品牌。选贤任能,锻造乡村振兴“先锋队:干事创业、关键在人

3、。充分发挥党员先锋模范作用,打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的“先锋队”,让大家在乡村振兴主战场绽放绚丽之花。出台关于选派“五个一批“助力乡村振兴的意见,选派一批退出领导岗位干部到村担任乡村振兴特派员、一批优秀年轻干部到村担任乡村振兴助理员,选聘一批大学生到村担任乡村振兴工作专员、一批专家教授到村担任乡村振兴指导员,动员一批企业到村结对,让各类人才扎根乡村,建功立业。对村“两委”干部、退役军人、村级人才进行深入摸底,建立台账,对IlO名大学生基层专干加强跟踪培养及实地考察,及时掌握其主要表现、优势特点及不足,努力打造一支村级干部铁军。因村派人、因人择村,精准选派第一书记及驻村工作队队员,让

4、帮扶力量效能最大化。构建“镇一村一小网格一党员(志愿者)”四级服务体系,着力解决群众关心的急难愁盼问题,增强党员服务质效。严格落实村干部联审备案制度,出台加强村干部尤其“一肩挑”人员管理监督的实施细则。培产兴业,铸造乡村振兴“强支撑:乡村要振兴,产业是支撑。要完善党建引领产业发展体系,聚焦有机蔬菜、高产油茶、中药材、农产品深加工、农业休闲旅游等基础好的成熟项目,瞄准富硒农业、风力新能源、光伏、土地租赁等收益稳定的产业,构建一村一品、一村多品的产业发展格局,打造特色产业品牌。充分发挥基层党组织领导核心作用,组织老干部、老党员、种养能手、返村乡贤等进行座谈,深入分析地方资源禀赋、文化底蕴和传统产业优势,针对市场需求,培育当地特色,定准发展方向。要求驻村工作队与村干部上门入户做工作,根据产业定位,结合村情民意,发动组建股份经济合作社,鼓励农民入股,统一经营销售,农民参与管理,抱团发展,逐步形成顺应市场、效益明显、特色鲜明的产业结构。党员干部带头开展直播代言,争当农产品“带货人”,拓宽农产品销路,推进优质产品定向直供直销政府、学校、医院、企业、站所等单位食堂和省内外市场。

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