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1、社区抓党建工作总结汇报*年以来，*社区党委为贯彻落实区、街关于全面加强城市基层党建工作部署,主动适应新时代城市化快速发展的需要，在工作中不断探索社区党组织发挥领导核心作用的有效途径，强化政治功能，坚持问题导向，对准焦距、精准发力，优化服务功能，为推进社区稳定发展打下夯实基础，以强化管理为手段，抓好思想政治工作，加强自身的道德品质修养，管理工作不断进步，现将*年度抓基层党建工作情况汇报如下：一、主要做法和成效*社区党委把“我为群众办实事”实践活动作为检验主题学习宣传教育实践活动工作成效的重要抓手，认真落实“四个走遍”要求，真正扑下去、走进门，听民意、解民忧，持续推动办实事走心走实。坚持问题导向，
2、创新服务方式方法，把百姓反映的难管的人、难办的事、难负的责摆到桌面，针对社区实际情况下力量做好调查研究，通过联席会议、民情恳谈、议事协商等方式广泛听取民意、汇集民智，打造及早发现、分类解决的治理闭环，让群众的意见有渠道提、群众的话有场合说，真正把服务落实在网格。截至*年底，社区累计走访基层单位和群众数*余人，走访困难户*人，走访商户*户，收集问题*个，制定服务居民项目清单*条，目前已全部完成，制定诉求清单*条，目前已全部对接完成，切实解决了居民的烦心事、忧心事。二、存在问题及原因* .网格党支部管理水平有待提高一是目前网格党支部是按照社区党员居住情况划分的，存在党员总体素质参差不齐的情况，影响
3、党支部整体管理水平；二是党支部书记年龄层次不一、工作能力高低不一，组织、管理支部党员等工作的方式方法影响整体管理水平；三是对支部书记和党员缺少有效的考核激励机制，管理存在漏洞。* .在职党员参与度不高，落地不实本年度社区在职党员报道*人次，活动参与率不高，部分党员以工作时间与活动时间冲突为由拒绝参加社区活动，仍存在在职党员报道后便不再露面的情况,社区党委未充分调动在职党员积极性，未能充分发挥在职党员在社区发展和建设上的作用。* .创新意识不强，工作方法简单在社区治理过程中，精力更多地投入到抓社区业务条和重点工作上，重在解决具体问题和协助上级部门的完成各项工作，工作思路不宽、不活，很多时候还是循
4、规蹈矩，只安于表面，以往的经验就是对的，就是正确的，认为把自己分内的事情做好就可以了，缺乏创新意识，不能用全新的思维方式开创性的工作。三、下一步工作思路和措施* .坚持党建引领，优化网格服务社区党委要在做好基层工作中突出政治引领，抓好学习深入领会*大精神，结合“五门行动”破解社区治理难题，探索“党建+社区治理”工作模式，以党建为引领，不断加强社区党建和社区治理的深度融合，进一步细化网格分工，落实党员划分网格，将责任落实到网格，把服务提供到网格，不断提升居民的安全感、幸福感。*.制定项目清单，发挥党员作用重视在职党员在社区建设中的重要作用，全面建立在职党员社区表现档案，严格落实报到登记、承诺践诺
5、、服务纪实等制度，引导在职党员管好自己、带好家人、引领楼门、服务社区。社区党组织将根据社区实际情况每季度确定一天为“固定活动日”，每月及时公布社区活动清单、居民需求清单，要求在职党员主动认领服务项目，把参加集中活动与选择参加日常活动结合起来，服务社区建设,确保党的组织建在一线、党员作用发挥在一线。* .以党建点亮网格，实现“小网格，大共治”吸纳社区“两委”成员、“双报到”党员、楼门栋长、志愿者、小巷管家等担任兼职网格员，做实全科大网格，通过一张党员信息采集表、一本民情日记、一本为民服务手册“三个一”听民意、晓民情、知民需，将民生需求和辖区资源精准对接双向认领。切实强化党建引领的组织号召力、资源统筹力和模范带动力，促进基层党建与基层治理同频共振。
