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1、线损工作计划线损工作计划 篇一: 201X年1-10月份线损工作总结及201X年线损工作计划 201X年线损工作总结 及201X年线损工作计划 大用户管理处 201X年11月21日 大用户管理处201X年线损工作总结 及201X年线损工作计划 201X年大用户管理处线损管理工作,是在立足现有基础条件下,本着实事求是的原则,崇尚“数据真实、管理理性”的线损管理境界,客观遵循用户实际用电情况,结合201X年线损管理历史数据和201X年细化的月度考核指标,逐步整合完善线损管理基础数据资源,参照线路理论线损计算结果,借助公司线损管理信息系统平台,严谨认真的开展了全年的线损管理工作;通过加强日常表计维护
2、管理和控制月末抄表周期管理,及时调整了部分大工业用户抄表周期,适时跟踪调查所属重大工业用户日均负荷启停情况,进一步加强月度关口电量预测,逐月分析查找线路线损率偏大波动原因,并相应的进行电量追退工作等措施落实,有效控制了月度线损率波动,完成了全年综合线损率指标情况;截止目前,我处综合累计线损率相比同期下降了0.03个百分点,为全局线损管理工作积极做出了努力和贡献。 一、指标完成情况(单位: 万k.h,%) 单位: 大用户管理处 其中,大用户管理处计算线损售电量不含双电源售电量;1-10月份我处共发行售电量为32194 4.2896万k.h,双电源电量833 1.8951万k.h。 二、线损分析
3、(一)指标分析 大用户管理处201X年1-10月份与201X年同期相比,供电量增加了 20.71%,线损率下降了0.03个百分点。 (二)我处在降损工作中采取的措施 201X年大用户管理处线损管理工作,在我局计划发展处及营销配电处上级主管部门的正确领导下,立足所辖用户线路运行实际情况,充分结合201X年各线路线损率历史数据,按照我局线损管理工作要求,通过采取行之有效的降损措施,取得了明显的成效。 (1) 及时组织成立降损领导小组,加强线损管理监督指导工作。 年初根据我局下发的线损考核指标,结合线损管理实际现状,我处及时组织召开了线损管理工作会议,并根据我局线损管理工作要求,组织成立了以处长为组
4、长,副处长为副组长,线损专责及用电营销班长为成员的降损领导小组;并研究制定了201X年大用户管理处降损措施,为顺利完成201X年线损管理工作提供了组织保障。 (2)结合201X年线损管理历史数据,细化201X年的月度考核指标 今年我处根据201X年线损管理历史数据,遵循客户用电实际情况,充分结合用户增减容量发展趋势,综合考虑双电源用户线路运行方式,把握现行大工业用户新的负荷增长脉博和即将新增的大工业动态,客观剔除双电源及线路互带电量比重,细化了201X年月度线损考核指标。明确月度线损管理工作任务,加强落实各级责任,顺利完成全年线损管理考核指标。 (3)逐步整合完善线损管理数据资源,为线损管理工
5、作开展奠定基础 今年以来,我处本着求真务实的线损管理工作精神,按照先内后外,先熟悉后深入,先基础后框架的线损管理工作模式,逐步整合完善线损管理基础数据资源,把所涉及到的42个变电站及148条专用线路基础信息、 线路编号和运行情况,电能表计及互感器信息,总表与套表关系情况,新增线路和表计投运情况,老旧线路和淘汰表计退役情况,始终做到了心里明册实有台账,力争做到思路清晰、管理有道。充分保障线损管理工作顺利开展,从而,为崇尚“数据真实,管理理性”的线损管理最高境界,做出实实在在的努力。 (4)加强抄表管理,及时调整部分大工业用户抄表周期。 我处所辖线路均为专线、电厂直配线线路,除部分关口计量,其它均
6、为用户侧计费,为防止供售抄表时间不同步影响月度线损率波动,专门加强了抄表周期管理;通过不定期对抄表质量进行了抽查,有效杜绝了漏抄和估抄现象,考核中把抄表质量管理与月度绩效考核挂钩,做到了有奖有罚。通过把抄表质量具体内容细化到月度绩效考核细则中,并严格的加强考核,抄表人员增加了责任心,减少了责任差错。我处于每月25日、28日至月末分三个批次分别进行抄表,由于我处所管辖的大部分工业用户电量大,供售电量统计跨月时间长,用户负荷启停不稳定等因素影响,造成了今年2-4月线损率异常波动;降损小组针对此情况,于今年5月,根据金山三联化工原执行每月25日抄表周期,存在用户日均负荷大、供售电量统计跨月时间长,从
7、而影响月度综合线损率波动,及时与用户协商把抄表例日调整到了每月28日,从此减少了三联化工因抄表不同步造成我处月度综合线损率波动。 (5)及时跟踪调查所属重大工业用户日均负荷情况 由于我处所管辖大工业用户月度电量比重约占月度总电量的80%,针对用户线路春秋查计划停电、临时跳闸、内部故障检修等情况,每周分两次分别进行电话跟踪或深入用户现场调查,及时掌握用户启停负荷及用网电量情况,摸清用户负荷结构,进一步掌握用户自备发电机运行发电情况, 为认真做好月度线损率分析及季度电量预测提供了强有力的数据支持,为我局确定全年电量指标奠定了扎实的基础。 (6)加强月末关口电量预测,有效控制月度线损率波动。 为尽量
8、减少了抄表发行差错的发生,充分控制月度线损率波动,我处于每月28日至30日分两批次进行了关口电量预测工作;由于我处所管辖的大工业用户是关口计量,今年集程抄表系统运行受信道影响,造成不能完全实现远程抄表,线损管理关口电量预测工作难度也随之加大,我处把线损管理工作当成是营销工作的重中之重;降损小组成员积极出主意想办法,勇于克服困难,组织线损专责人员及抄表人员进行现场或电话抄表;通过关口电量预测,有效降低了抄表发行差错的发生,为控制月度线损率波动做出了技术保障。 (7)深入做好月度供、售电量的统计分析,认真查找原因并进行相应的电量追退工作 我处在每月统计线路供、售电量及线损率时,按照分线线损率月度波
9、动不超过2%的原则,找出线损率偏高的线路,先进行内查分析,然后下发到线损考核班组,与抄表人员核实当月抄表时情况,进一步了解线路运行方式,特别是一些双电源用户和线路互带用户,认真排除抄表后倒电源或抄表后增启负荷等因素影响;月度线损率偏高的线路,排除上述因素后通过电话联系线路首端变电站及亲自深入现场,复查表计指示和负荷情况,防止人为漏抄和误抄,及时发现表计老化或表计故障,坚决杜绝用户窃电事件发生;针对线路互带和电度表计老化、电压互感器烧坏等情况,在执行用电检查过程中,积极收集各类图片资料证据,核实事情真相,通过向领导汇报与用户协商并进行相应的电量追退工作;从而有效控制了分线线路和综合线损率波动。截
10、止到目前,我处追补少计电量用户6户,共 篇二: 线损管理实施方案 线损管理实施方案 为进一步加强电能损耗管理,全面提升企业综合管理水平和经济效益,依据国家电网公司农村电能损耗管理模式及河北省电力公司电能损耗规范化管理标准,结合我局实际情况,特制定此线损管理实施方案如下: 一、管理体系 (一)健全线损管理组织机构 1、线损是电力企业一项综合经济技术指标,直接体现其管理水平和经济效益,管理专业性强、覆盖面广,须建立一个管理层次清晰、组织严密的领导体系来保证线损管理活动的有效开展,因此成立线损管理领导小组: 组 长: 副组长: 成 员: 农村用电部、营销部、生产技术部、安全监察部、调度室、输变电工区
11、、人力资源部负责人各供电所所长。 2、农村用电部为企业线损管理归口部门,在线损管理领导小组的领导下开展工作。营销部、生产技术部、安全监察部、调度室、输变电工区为线损专业管理部门。人力资源部为线损管理考核、监督部门。各供电所、变电工区为线损管理实施部门。 3、各相关单位依据自己的职责分工,建立健全本单位的实施方案和工作计划。 4、各单位设专(兼)职线损专责,具体负责本单位线损管理。 (二)、线损管理职责 1、线损管理领导小组网络图 2、线损管理领导小组职责 (1)线损管理领导小组是线损管理的最高领导机构。 (2)贯彻落实国家、上级有关节能及法律法规、方针、政策和线损管理制度、办法等,并监督、检查
12、贯彻执行情况。 (3)研究审定中长期节能降损规划,批准年度节能降损计划及措施,组织落实重大降损措施。 (4)定期召开线损管理分析会,研究解决降损节能工作中出现的问题。 (5)审批线损管理制度、线损指标分解及考核方案。 3、农村用电部线损管理职责(线损归口管理部门) (1)负责线损综合管理工作,贯彻上级有关线损管理的规定,制定线损管理、考核办法,并认真贯彻执行。 (2)根据上级下达的线损率指标,分解到各专业管理部门。 (3)负责线损的统计、分析、上报工作,编制线损专业分析报告。 (4)组织召开线损分析会,分析研究线损管理中存在的问题,向有关部门提出意见和建议。 (5)负责组织编制降损措施和线损指
13、标建议计划。 (6)制定年、季、月度降损技措计划,检查降损措施项目完成情况。 4、营销部线损管理职责 (1)负责线损日常管理工作,贯彻上级有关线损管理的规定,制定线损管理、考核办法,并认真贯彻执行。 (2)根据农村用电部分解的线损率指标,营销部分解到各35KV、10KV线路和0.4KV配变台区。 (3)组织开展线损理论计算和分析工作。 (4)负责线损的统计、分析、上报、考核工作,。 (5)负责对影响线损小指标的管理与考核。 (6)营销部每月进行35KV变电站母线电量平衡计算,发现问题及时上报解决。 (7)负责入网计量设备质量的严格把关,保证其符合国家标准和有关规定。 (8)负责标准计量器具的送
14、检、维护使用。 (9)负责新进计量设备的鉴定,撤回计量的抽检、修校工作。 (10)负责对电能表周期轮换率、电能表修调前检验合格率、现场检验率及现场检验合格率和计量故障差错率统计、分析,做出计量专业性技术分析报告。 (11)负责对计量新技术、新设备、新产品、新工艺的开发和应用,提高设备及管理科技含量,保证计量的准确。 (12)负责计量工作全过程的监督管理,负责电能计量装置的选用、安装、验收、维护、现场校验、周期(轮换)及抽检工作,保证在用计量设备的稳定、准确运行。负责10KV、0.4KV的计量设备。每月要做出拆装、校验及相关计划,负责实施。 (13)负责因计量设备等原因引起的追退电量核准工作。
15、(14)积极推广降损节能新技术、新产品、新工艺。 (15)负责开展营业普查和反窃电活动。 (16)服务中心为业扩管理部门,负责从线路勘测、设计、安装、验收、送电、运行及售后等整个过程的归口部门,应严格把好整个过程的质量关,严禁不合格产品入网,严禁影响经济运行的因素存在。 (17)负责负荷需求侧管理工作,应通过各种媒体加大降损节能有关内容的宣传,使用户对降损节能技术、产品增加新的认识,达到推广的作用。 (18)负责负荷及电量预测的管理工作,每月及时进行电网负荷变动的统计分析,及时报线损管理领导小组,作好电网的规划设计工作,避免电网的不合理运行。 5、生产技术部线损管理职责 (1)负责年度降损技措
16、规划。对于降损技措项目应提出效益分析报告,并组织实施; (2)制定电网发展规划和计划,依据降损节能管理标准,作出降损节能分析。 (3)负责全局配电电网安全、经济、稳定运行管理。 (4)积极推广降损节能新技术、新设备,改变电网不合理结构,使电网处于经济运行状态。 (5)对电网改造及负荷调整提前进行理论计算,作出效益评估。对改造后的线路进行经济运行分析,做出分析报告。每月进行低压三相不平衡工作的汇总、分析工作。经理论计算后并做出低压电网的改造设计,负责实施。 (6)负责电网谐波管理,并组织落实谐波治理措施。 (7)负责全局电压无功日常管理和考核工作。 (8)负责及时提供新建、改建线路图纸及相关技术
17、资料。 (9)负责贯彻落实上级电压无功管理政策,编制电压无功管理标准、制度、办法,经批准后组织实施。 (10)负责做好各电压等级电网及线路功率因数、电容器可投运率及电压合格率等指标的管理、控制和考核。 (11)负责电压无功管理指标的统计、分析和上报工作。 (12)组织各供电所加强10KV配电网及0.4KV的无功、电压管理工作,保证各10KV线路功率因数达到考核标准。 (13)负责编制电压监测点调整方案,并做好电压监测点的设置工作。 (14)负责开展电压无功优化运行管理工作。 6、调度所线损管理职责 (1)负责全局电网、主变的经济运行和变电站电容器的投切工作,要保证35KV线路、变电站、10KV
18、母线的功率因数达到0.95以上。 (2)负责对主变的经济运行情况进行统计、分析。 (3)负责电网的潮流计算,编制年度运行方式,搞好电网经济调度和运行,及时合理地调整运行方式、投切无功补偿装置、调整有载变压器分接开关。 (4)每月对电网的负荷情况、主变的经济运行情况、功率因数完成情况、电容器的投切情况进行分析,针对存在的问题提出降损措施,并组织落实。 7、变电工区线损管理职责 (1)制定变电运行、设备维护管理计划,负责组织实施。 (2)组织变电站(操作队)加强站内电能计量装置及二次回路的日常巡视和运行管理工作。 (3)负责站用电管理工作,严格执行站用电管理、考核办法。 (4)根据设备运行状况和降
19、损节能原则,及时提出更新改造计划和设备经济运行方式意见。 (5)负责35KV线路降损的工作,保证35KV线路和主变的安全、经济、稳定运行。 (6)做好日常主变运行情况的登记,填写主变运行记录。 (7)根据调度命令,适时投切站内电容器组,调节有载调压变压器分接开关,保证电压质量和力率指标的完成。 8、安全监察部线损管理职责 (1)负责线损管理的安全监察工作。 (2)协助供电所做好防窃电管理工作。 9、人力资源线损管理职责 (1)负责审核线损考核及降损节能实施方案等工作。 (2)负责编制线损管理人员培训计划,经批准后组织实施。 (3)监督相关部门线损管理专责各项线损考核制度的落实。 10、供电所线
20、损管理职责 (1)严格落实降损节能组织、技术措施。 (2)严格执行上级下达的降损节能文件精神和有关规定。 (3)负责辖区内10KV、0.4KV的线损管理工作。 (4)分解、制定各10KV线路及配电台区的线损指标。 (5)加强辖区内的营销管理工作,减少内部责任差错,经常开展用电检查,定期开展营业普查工作,防止与查处窃电和违章用电。 (6)严格执行抄表制度和程序,认真组织抄表工作,杜绝估抄、错抄和漏抄。 (7)做好辖区无功电压管理,提高功率因数,通过调整负荷、调整变压器分节头开关等措施保证电压质量。 (8)做好辖区配电网的经济运行工作,加强用电负荷管理,搞好低压三相平衡,每月进行三相不平衡工作的测
21、量、统计、分析并上报生产技术部。 (9)负责临时用电管理,严格执行临时用电管理制度。 (10)协助相关科室搞好辖区电能计量管理工作,加强计量装置巡视和检查。 (11)组织召开线损分析会,查找存在的问题,制定降损措施并落实。 (12)做好辖区线损的统计、分析、上报及考核工作。 (13)对所辖10KV线损以线路为单位,0.4KV线损以台区为单位进行指标分解,并将指标分解情况报营销部。 (三)指标管理 线损率指标实行分级管理、按期考核的原则。 1、线损指标 营销部根据以往35KV 、10KV及0.4KV实际线损完成情况和理论线损计算依据,参考电网结构的变化、用电负荷增长及降损技术措施、人员组成、环境
22、等因素编制35KV 、10KV及0.4KV线损指标,经农村用电部汇总后报线损管理领导小组审批。 农村用电部、营销部及相关专业管理部门对全局35KV 、10KV及0.4KV 指标的完成情况负责。 2、为了便于检查和考核线损管理工作,根据具体情况建立与线损管理有关的小指标进行内部统计和考核。 3、考核 严格按照国家电网公司电能损耗管理标准和理论线损计算结果及影响线损的综合因素,制定综合线损指标、高压线损指标、10KV公用线损指标、10KV综合线损指标、0.4KV线损指标、35KV线损指标,并分解到相关单位、供电所。将10KV综合线损及0.4KV线损指标作为奖金考核发放依据。 4、农村用电部对线损指
23、标制定实行动态管理,对营销部及各供电所制定的线损指标,要随电网结构调整、负荷变化等情况及时进行调整,并将调整结果及时上报。 (四)线损分析及控制 1、营销部负责对每月线损完成情况进行汇总和分析,按要求按期统计报表。当线损率发生较大变化时,必须进行分析并查出原因,制定解决方案和措施。各相关单位每月要针对自己的线损管理职责及工作完成情况进行分析,要有措施、有计划、有落实、有回顾。 2、为使线损分析工作能够真实反映出各种电压等级的网络结构、设备技术状况、用电构成及管理水平等特点,各线损专业管理部门和各供电所还应开展以下线损统计和分析工作: (1)统一线损统计口径,规范报表格式,使统计数据具有多方位的
24、可比性,要求对线损变化从下至上层层进行分析,并上报分析报告。 (2)各单位建立健全线损管理组织,每月召开线损分析会,认真查找线损管理工作中各个方面存在的不足,找出影响线损的主要因素,对影响大小进行量化分析,有针对性的制定降损措施,线损分析会要采取多样化、灵活的方式,以定期分析和随机分析相结合的方式,作到哪里有问题就到哪里分析,哪里有优点就到哪里学习。 (3)线损率指标和小指标并重,找出原因,制定降损措施,并由有关部门专人负责落实,真正做到小指标对大指标的保证作用。 (4)加强分析与线损指标有密切相关的售电量指标、电费回收率指标、综合电价指标等;及时对线损率高、线损电量大和线损率波动环节重点分析
25、,注重分析产生的效果,由线损管理领导小组将电量指标、电费回收率指标、综合电价指标等分别下达到各供电所及相关单位。 二、技术体系 (一)优化电网结构 做好电网现状分析及电力负荷预测,是提高电网规划与建设科学性、经济性和效益性的基础;搞好电网结构优化是提高农村电网运行经济性、降低技术线损的关键,积极推广农村电网无功化及控制系统技术,推广应用自动无功静态补偿和动态补偿技术,实现无功补偿最优化,实现农网无功分层、分区、就地平衡,进一步降低线损,节约能源。生产技术部及营销部应从供电范围优化、变压器容量优化、网络布局优化及电压等级组合优化等四个方面做好规划与建设工作。 (二)加强电网经济运行管理 调度室及
26、变电工区要加强调度和运行管理,根据电力系统设备的技术状况、负荷潮流的变化及时调整运行方式;加强设备检修的计划性,缩短检修时间,尽量减少停电的线路条数;及时按主变经济运行曲线调整主变运行方式;根据实际情况,利用负荷电压对应关系分时段进行经济调压;合理调整电容器投切组数,改善电压质量,降低有功损耗。保证整个电网经济运行。 (三) 加强配网经济运行 合理选择变压器容量,淘汰高耗配变,推广使用节能型变压器及用电设施。服务中心要严格把好验收质量关,坚决杜绝不合格设备入网,生产技术部把好供、配电、用电设备及线路等的设计工作,以经济运行和降损节能为原则。供电所及时掌握10KV线路上配变负载情况,建立配变停运
27、档案。对空载变压器 和季节性变压器及时停运,减少线路空载损耗;每月计算低压台区的三相不平衡率,并统计分析上报生产技术部,及时调整三相负荷的分布,以达到降损和提高供电可靠性的目的。 (四)合理进行无功补偿,提高功率因数 由变电工区负责在35KV站采用无功电压自动调节装置,实现电压自动调节、电容自动投切,有效提高电压质量;生产技术部对10KV线路采用并联电容补偿,推广使用自动补偿装置,对客户要求根据配变容量进行随机补偿,实现就地平衡无功;营销部对低压台区线路上采用固定补偿和智能投切无功补偿装置,改善电压质量,降低电能损失。 (五)加强电网维护,减少泄漏损失 各供电所定期巡线,清理10KV及0.4K
28、V线路走廊下过高的树枝、清扫线路单片吊瓶,清除杆塔上鸟巢等外物;定期清扫变压器各侧套管,使其保持清洁;定期检查线路引流线、下户线接头等有无接触不良及发热现象,发现问题及时处理,35KV线路涉及的以上工作由变电工区负责。 (六)运用新技术、新产品实现科技降损 为实现电能信息量可靠管理并控制线损漏洞,对变电站总表和重点客户计量装置安装远程监控抄表系统,实时掌握计量信息,有效保证计量真实准确。积极实践配网监测技术,实现测量、统计及存储、分析等功能,为配网规划建设、降低线损、合理配置变压器出力提供技术分析依据。合理地在配电网中采用配电变压器低压智能无功补偿技术和配电网线路无功自动补偿技术,有效提高功率
29、因数。积极尝试新型防窃电技术,实现实时在线监控,减少窃电现象及其造成的经济损失。积极推广远程抄表系统,远程电压监测系统,10KV线路无功自动补偿设备,红外线抄表设备等。 (七)、管理措施 1、加强用电管理工作,明确各营业管理岗位职责,严格执行经营管理考核办法及有关制度。 2、严格执行抄表制度,电能表实抄率应达到100%,抄表合格率达到100%。电费结算差错率不高于0.05% 3、加强对用户无功电量的管理,严格执行力率调整电费标准,提高用户无功补偿设备的补偿效果,加大宣传力度,合理配置无功补偿设备,提高功率因数。 4、定期开展理论线损计算 理论线损计算工作是线损管理的一项重要内容。根据理论计算结
30、果,发现电网中的薄弱环节,并为科学分解下达线损指标提供依据。根据国家电网公司农村电力网电能损耗管理办法,10KV及以上电网每一年进行一次理论线损计算;选择典型台区进行低压0.4KV线损理论计算。遇有电源分布、网络结构有重大变化时还应及时计算。变压器所带动力用户,按容量及负荷性质每季至少进行检查一次,变压器经常满负荷时应缩短检查周期,发现超容及违章用电时由营销部处理。 5、严格局内用电的管理,消除违章用电现象。 6、加强计量设备的运行维护管理,保证计量设备的准确。 7、营销部应依据远传功能加强对电能计量的运行管理,按月做好母线电量平衡工作,生产技术部和供电所每月做好低压三相不平衡管理工作。 8、
31、定期开展营业大普查和防窃电工作,保证经营活动的有序开展。 三、保证体系 (一)健全线损管理网络,明确各级管理人员职责。 (二)完善电力营销管理工作流程和线损管理控制程序。 (三)为确保各项线损目标的完成,除严格执行用电经营管理考核办法外,严格落实业绩考核管理办法。将各单位线损指标完成情况纳入业绩考核,采取逐级签订经营目标责任书的方式将指标层层分解落实,由人力资源部进行考核。实行按月统计、按月考核、按月兑现奖惩,并对没有完成指标的部门予以通报批评。 (四)将线损指标完成的情况作为各线损管理相关部门、各供电所、各单位线损专责评先、奖惩、岗位竞争的依据。 (五)对电压无功管理相关单位严格按满城县电力
32、局经营管理考核办法、电压无功管理考核办法兑现奖惩。 (六)对影响线损的小指标完成情况及其他任务指标完成情况,定期进行排名通报。 四、 工作要求 各相关单位要按照我局线损管理实施方案要求,组织本单位全体职工,认真分析研究,制定本单位的电能损耗规范化管理实施方案,以县供电企业电能损耗规范化管理标准为基础,加强对本单位线损管理活动的指导,加强过程控制,以建立组织结构为基础,以指标管理为核心,以统计分析为手段,以线损波动的分析与控制为关键点,对照线损管理的“管理、技术、保证”三大体系的建立的运行效果,查找线损管理中存在的问题需要改进的重点,保证各项指标的顺利完成。 篇三: 201X年线损工作思路及工作
33、措施 201X年线损工作思路及工作措施 201X年我局综合线损完成 8.33%、配网线损完成 3.08%、台区线损完成 5.68%,虽然指标的完成都控制在省公司的计划之内,但我们通过分析也清醒的看到,我局的线损管理工作因受客观条件的影响和管理思路及手段的制约,与省公司的工作要求以及其他地市兄弟单位相比降损工作措施和力度还存在一定的差距,降损空间有待进一步挖掘。结合201X年我局线损管理实际工作情况以及存在的几个问题,就201X年线损工作的开展谈几点看法,不当之处敬请批评指正。 一、当前线损工作存在的几个问题 1、人员问题。受大班组改革影响,各三级单位取消了线损专责这一专业工作岗位的设置,目前线
34、损的管理均有相关营销班组的班员兼职,除承担线损管理以外还担任着用检、抄收、电费等专业工作,工作精力不能有效集中,同时一个班员的协调范围也是有限的,对于线损的异常处理也不能及时与相关部门进行协调沟通,在相关降损措施和工作考核的执行中存在一定的难度。比如今年能级考试中三级单位的线损管理员居然无线损岗位可选,只能挂靠其他专业,目前三级单位线损管理员的工作积极性受到一定的影响。 2、关口计量装置的完善问题。 一是变电站部分关口计量装置因历史原因或设计因素,目前无法完善其关口计量装 置。如: 主变三则为GIS组合电器的110KV变电站(5座),其进线开关作为断合电流作用,设计时进行计量,改造相当困难。0
35、5年以来新建和改造的35KV变电站,其进线开关和高压则开关都是负荷刀闸,无法为其计量。 二是10KV环网线路越来越多,加上运行方式的频繁调整,分段计量装置的不全造成无法对其线损率进行单条线路的考核和管理。 三是台区关口计量装置虽然在每年的营销项目资金中考虑了一部分更换,但常年安装在室外,受人为破坏和外力损坏的现象严重,由于资金有限,难以完善到位。以上这些现象的存在对线损的管理和异常分析都带来了诸多的阻碍。特别是变电站的问题严重影响了母线不平衡分析和主变损耗计算的准确性。 3、线损四分管理的机制未真正建立。 一是受设备、设施和技术手段等因素的制约,线损四分管理的手段尚未有效实施。 二是受管理思路
36、和管理模式的制约,在实际操作过程中线损四分管理的执行存在一定的难度,相关的制度、标准和工作流程有待进一步补充和完善。 二、201X年工作思路和措施 (一)工作思路: 以线损指标为风向标,强化线损人员工作责任心,提高线损管理意识;完善考核办法,通过月度绩效管理和重点考核加大考核力度;按照线损四分管理的要求加强配网线损管 理,分析线损不稳定的因素;建立分级、分压、分线、分台区管理的线损管理体系和营销、发建、生产、农电等部门全过程参与的线损管理的组织网络。形成分工负责、全员参与的线损管理格局,为有效开展线损管理工作提供良好的组织保证。 (二)工作措施 1、加强沟通,落实工作责任。利用线损分析会和工作
37、检查的机会,加强与三级单位线损人员工作沟通,统一思想,提高人员责任心和工作使命感。 二是考虑到目前线损人员的岗位和协调范围问题,要求各三级单位必须明确一名营销部副主任或综合办副主任主管线损工作,并实行同等考核。 三是加强线损人员计量、用检、业扩等方面的技术、业务技能。(全年实施) 2、深入开展线损四分管理,根据线损四分管理的要求,市局层面制定线损四分管理制度、线损四分管理标准、线损异常处理工作流程等管理制度,进一步明确相关部门、单位工作职责、和相关工作标准和工作指标,为线损管理工作提供政策支撑。(4月前完成) 3、开展关口计量点清理。组织计量、调度以及供电单位相关人员到现场对全局变电站关口计量
38、点进行全面清理,对于存在的问题分类别进行列表造册(按表计问题、设计问题;可以进行改造、不能进行改造等现象分类),对于能够 通过小型改造解决的问题力争资金尽快解决,对于暂时不能解决的问题存档备案,并逐级上报提交相关部门结合网改项目解决。(5月前完成) 4、加强基础资料管理。 一是结合集抄项目查勘、设计,全面开展台区普查,完善配网一次图、台区分布图等图纸资料,建立该类资料的电子版并适时更新,确保线路与台区、台区与用户的一一对应性,严防前清后乱现象发生。 二是加强监督,市局定期对各单位基础资料进行检查,要求各单位线损管理员必须建立配网、台区、跟班稽查记录等至少三本常规性受检资料,其完整性纳入月度绩效
39、考核。(全年开展) 5、加强系统应用。 一是全力推进用电采集系统建设和集抄改造工作,为线损的管理提供有效的现代技术支撑,为线损的四分管理提供有效的应用平台。 二是积极完善用电采集系统基础数据,充分利用系统功能带来的工作便利性,提高工作效率。 三是充分利用采集系统、稽查在线监控系统的异常监控功能,及时监控和处理线损异常现象,并结合系统的功能制定相应异常处理制度,规定处理流程和考核办法。 四是是营销稽查部、采集系统监控中心通过系统进行有效监控,及时发布异常数据,引导各单位进行异常处理。(按月开展) 6、坚持月度线损分析。各单位每月定期召开线损分析列会,并按时上报线损分析材料(市局规定了分析模板),
40、 对于异常问题上报专题分析材料。市局每月在经济活动分析会上专题汇报线损情况,明确下月线损工作重点。坚持每季度召集各基层单位线损人员召开线损分析专题会。(全年开展) 7、继续大力开展营销稽查、反窃查违等常规性的线损降损工作。篇四: 线损管理工作实施方案 线损管理工作实施方案 内容预览 (201X201X年度) 线损管理工作实施方案 线损率是供电企业一项最为重要的经济技术指标。其管理水平的高低,不但是供电企业电网经营能力和综合管理能力的集中体现,而且也直接影响着供电企业的经济效益。为适应现代化管理体制和我局自身不断发展的需要,全面提升线损管理水平,进一步提高我局经济效益,根据市局下达的线损管理考核
41、办法,特制定本方案: 一、201X-201X年节能降损总体目标 (一)、线损指标计划完成目标: 201X年目标 201X年目标 综合损失率 7.00 6.80 66kV送变电损失率 1.80 1.68 10kV有损线路损失率(公用线路) 7.30 7.20 0.4kV低压损失率 7.96 7.82 (二)线损小指标计划完成目标: 序号 线损小指标 小指标完成目标 负责 单位 1 变电站、所自用电量 完成局下达的指标 营销科 2 母线不平衡率 控制在1之内 营销科 3 66kV及10kV线路功率因数 66kV0.95;10 kV0.90 调度所 4 电容器可用率 可用率96 调度所 5 综合电压
42、合格率 D类96 调度所 6 电能表实抄率 达到100 营销科 7 电能表抄见差错率 差错率为0 营销科 8 电能表抄表同步率 达到100 营销科 9 营业追补电量 控制为无 营销科 10 配电变压器三相负荷不平衡率 不平衡率15 生技科 11 电能表周期轮换率 达到100 计量所 12 电能表修调前检验率 达到100 计量所 13 电能计量故障率 1 计量所 14 电能表修调前检验合格率 、类100;类98;类95 计量所 15 现场检验率 达到100(、类表现场检定) 计量所 16 现场检验合格率 达到100 计量所 17 电压互感器二次回路电压降周期受检率 达到100 计量所 完成上述目
43、标,201X年、201X年全局将充分利用农网完善资金和自有资金,用于电网布局,线路设备技术改造和新技术、新设备推广应用。 二、完善组织保障体系,明确管理职能 (一)为切实强化全局线损管理的组织领导 内容未完 全部内容请点击附件下载篇五: 线损率计划专项报告内容要求 附件2 线损率计划专项报告内容要求 一、公司概况 简要介绍本公司所辖区域电力发展、电网结构和潮流分布、供电区域构成、售电增长和用户构成(无损、趸售)等情况。 二、201X年1-7月份线损率计划执行情况 (一)线损率执行情况分析、分月走势及特点。 (二)执行情况分析 分析要定性与定量相结合,说明影响线损率上升或下降的主要原因,异常波动
44、要重点分析。 1、按公司线损率、网损率、分区线损率进行分析; 2、分电压等级进行分析; 3、分台区进行分析; 4、扣除无损电量(用户计量关口在10千伏出线侧)后的10千伏及以下线损率分析; 5、各电压等级重损线路的线损率分析(说明各电压等级 涉及条数、线损率情况,列举12条典型线路进行量化分析); 6、影响线损率波动因素分析(每月25日以后的抄见电量比重及月末24时的抄见电量比重、月等效抄表时间、负荷变化等)。 (三)线损管理中存在的问题 三、201X年线损率完成预计 根据后五个月用电增长情况,分析自备电厂结算方式变化及供电区域划转带来的影响,结合历年线损率变化规律等,对后五个月及全年线损率进
45、行预计。 四、线损理论计算情况 简要介绍201X年至今理论计算情况和结果,分电压等级分析说明理论线损率变化趋势和原因。重点分析201X年夏季理论计算结果,分电压计算结果与实际统计值进行对比分析,说明造成差距的原因。 五、影响201X年线损率的主要因素分析 对下面影响线损率的各种因素进行定性与定量分析,并明确降损重点。 (一)供电区域划转; (二)电网结构; (三)装备水平; (四)售电量增长及售电结构变化; (五)无功优化及电网经济运行; (六)计量、管理等方面; (七)中低压电网改造; (八)其他。 六、201X年线损率计划建议 (一)安排原则 (二)建议计划 结合第五条分析,制定201X年线损率计划建议,阐明主要依据。 七、确保完成计划目标的保障措施 为保证线损率计划目标的实现,针对计划目标,提出相应的技术和管理措施。如加强营销管理和关口计量管理、优化无功配置、优化电网运行方式等。 八、问题和建议 针对工作中存在的问题,提出有关建议。