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1、宝源选煤有限公司职代会代表选举方案宝源选煤有限公司拟定于今年六月份召开职工代表大会，为做好代表的选举工作，现根据中国工会章程和山西省企业民主管理条例制定如下选举方案。一、 代表资格。凡 公司所属正式职工都有选举权和被选举权。职工代表实行常任制，任期五年，代表受原选举单位职工的监督，必要时由原选举单位依照规定的程序撤换。 二、代表的构成。职代会代表的构成要具有广泛性，老中青比例要适当，女职工要有一定数量的代表。会议筹备组根据测算结果向各选举单位下达代表分配名额。 三、代表的选举。职代会代表的选举原则上以车间、科室为单位进行选举，并组成代表团，职工人数较少的单位联合组成代表团。每个代表团选举正、副
2、团长各一人，负责本团的会务工作。四、代表的条件。1.坚决拥护和执行党的的路线、方针、政策、坚持四项基本原则和“三个代表”重要思想。2.有强烈的事业心，对工作兢兢业业，认真负责，关心企业的建设，在职工中有较高的威信。 3.顾全大局，作风正派，办事公道，不谋私利，坚持原则，敢于同不良倾向作斗争。 4.联系群众，能如实反映职工群众的意见和要求，热心为职工群众办事。 5.有较高的思想水平，有一定的认识问题和分析问题的能力，能胜任职代会代表的工作。 五、代表选举的方法步骤 1、采取自下而上的民主选举方式，在本单位工会的组织下，由本单位全体职工采取无记名投票方式选举产生职代会正式代表。 2、选举时可以采取
3、差额选举的方法，获得赞成票数超过应参加选举人数的1/2时，方可当选。当选人按得票多少计算。 3、参加选举的人数为应参加选举人数的2/3以上时，方可进行选举。 六、代表的登记、审查。各单位在 6月 20 日前将选举结果报工会办公室，上报时要填写统一印制的职代会代表登记表。正式代表选出后，由代表资格审查委员会对代表资格进行审查。主要审查：当选代表是否符合所规定的条件；是否符合所分配的代表结构和比例；是否符合民主选举程序。 八、代表的任务。经审查合格的职代会代表要在职代会筹备领导组的安排是，立即投入职代会的前期准备工作，深入到职工群众中，广泛征集提案，并及时向筹备领导组汇报。 中阳县宝源选煤有限公司第一届职代会筹备领导组 2013年6月1 日
