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1、植物保护学院素质拓展工作部规章制度第一章 总则为进一步加强植物保护学院素质拓展工作部的内部管理，规范素拓成员行为，明确责任，高效合理地安排学习和工作，进而提高学生干部自身素质。使学院素拓工作规范化，科学化，制度化，高效化，根据学校相关规定，制定植物保护学院素质拓展工作部工作制度。植物保护学院素质拓展工作部是管理植物保护学院全体本科生素质拓展模块的学生办事机构，接受植物保护学院团委和安徽农业大学素质拓展工作部的领导，在法律及校规的允许范围内进行各项活动。本部门的主要职责是：负责本院大学生素质拓展认证计划的推广和实施，管理本院的各类素质拓展活动，对全院学生的素质拓展学分进行认证和审核。以全心全意为
2、同学服务为宗旨，沟通学校、学院各有关部门与广大同学的联系，协助和促进植物保护学院的素质拓展教育和管理工作，积极推动校园精神文明建设。第二章 部门组成植物保护学院素质拓展工作部下设：办公室、宣传部、信息部、活动部，心理中心以及各班级素质拓展小组，其各自主要职能如下： 办公室：主要对本院素质拓展活动的各类档案资料进行整理、汇总和保存；对本部门各种规章制度的起草和完善；做好部门例会的前期准备和后期总结，并及时置办素拓部的各项办公用品;建立健全本部门成员的各项人事档案，记录素拓部成员的平时工作表现，并对素拓部成员进行年终考核评优等。 宣传部：主要负责本学院各类素质拓展活动的具体宣传，协助学生会宣传部设
3、计、制作素拓活动宣传海报；时刻做好对本院学生的各项素质拓展方针的宣传；及时更新本院素拓信息网，对外发布素拓部的各项动态信息等。 信息部：负责本学院各种素拓活动有关表格的制作及更新；对各项素质拓展活动的数据和资料等有关信息进行整理、统计、汇总；统计学院各班级素质拓展学分的取得情况，建立全院学生素质拓展学分数据库并定期进行维护；与校素拓部及各院级素拓部进行信息互通、共享。活动部：根据院素拓部的实际要求，结合素拓成员的自身发展，组织素拓部内丰富多彩的娱乐活动，以及素拓部与学生会，素拓部与各班级之间的学生联谊。旨在加强部内成员之间、素拓部与各学生组织之间的交流与默契，也让同学们在玩的过程中深刻体会大学
4、生素质拓展的必要性。心理中心：心理中心是根据我院情况及团委老师的要求建立的一个特色部门，主要职能是了解本院同学心理情况，帮助同学缓解各种压力，组织各班班级心理委员开展各种有益于同学身心健康发展的各种活动。班级素质拓展小组：小组成员包括：团支部书记、班级委员会委员以及非干部学生代表。其主要职能为将素质拓展的各项工作做好宣传，督促管理本团支部学生及时提交素质拓展学分考核申请，参照大学生素质拓展学分考核评分细则对学分进行初步评定，为本院素质拓展工作部的工作提供辅助作用。第三章 素拓成员守则热爱祖国，热爱人民，尊敬师长，团结同学。执行党的路线、方针、政策，遵从团委及上级有关部门的指示，按照学校规章制度
5、及领导的决定处理各项素质拓展工作。严明纪律遵纪守法，公正廉洁，不以权谋私，自觉抵制不正之风。遵守社会公德，讲究校园文明。谦虚谨慎，平等待人，忠于职守，勤奋工作。甘于吃苦，乐于奉献，发扬实事求是和密切联系同学的作风。思想解放，与时俱进，勇于开拓创新。团结拼搏，精益求精，争创一流业绩。刻苦学习，努力进取，不断提高思想、和工作能力。第四章 会议制度1、与会人员在开部门例会前要做好会议准备，带上笔、记录本和相关材料，并佩戴工作证。2、与会人员必须严格遵守会议时间，不得无故迟到、早退，迟到早退者应当面解释清楚，累计三次者写书面检讨（300字），并在下次例会时宣读，在部门内部进行通报批评。对请假累计五次者
6、，给与开除素拓部处分。3、与会人员务必严守会场纪律，开会前务必对通讯工具进行消音处理或关机，会议进行期间不得频繁进出会场，不得交头接耳，或看与会议无关的资料、书籍,影响会议的正常进行。4、因特殊情况不能按时例会者，需在例会前向办公室主任或素拓部部长请假并说明原因；无故不参加例会者，在下一次例会给与通报批评；累计二次无故不参加例会者，视为自动退出素拓部，并上报团委老师。5、无故迟到或早退累计二次者，作出书面检讨（300字），并取消评优资格；无故迟到或早退累计四次者，视为自动退出素拓部，并上报团委老师。第五章 值班制度1、每个学期由办公室根据全体素拓成员的课表安排确定素拓部值班时间。并由办公室成员
7、在值班期间对值班人员进行考核。2、值班人员必须在值班时间之前到达值班地点，做好前期准备，并在值班记录本上签到，不得带签。3、值班工作期间，值班人员要处理好素拓部各项日常工作，并在值班记录本上做好相关详细记录，且不得擅离岗位。如遇不能解决的事务，要及时上报部长或老师。4、值班人员要本着“一切为同学服务”的宗旨，热情接待好到访同学，态度诚恳，不得与同学发生语言或肢体冲突。5、值班期间，值班人员要保管好各项办公用品，不得将办公用品外借或带出办公室。 值班人员在值班过程中必须保持办公室内整洁，物品整齐，值班结束后，要关好灯、门。第六章 奖惩制度一、素拓部干部、成员考核制度实行“百分制”考核。二、成员总
8、分为100分，其中基本分为50分，奖罚分为50分，按一学年累计总分计分。三、素拓部各部门部员（干事）考核工作由办公室总体负责，素拓部各部门负责人（部长，副部长）协助。各部门负责人考核工作由团委老师、素拓部主席和副主席完成。四、惩罚方面：（1）例会及值班结束后要打扫办公室，把卫生工作干好，无故不打扫，部门所有成员扣5分。（2）例会无故不参加者一次扣10分，三次以上扣50分；无故迟到者每次扣5分；（3）在素拓部工作、活动过程中与他人发生争执，有损素拓部形象者，一次扣5分；（4）未按时完成本职工作者，每次扣5分，无故不参加者扣10分； （5）故意欺骗主席团、各部负责人者,每人次扣10分； （6）违反
9、学校规章制度者：点名批评 扣20分； 严重警告 扣50分； 记大过 扣30分； 留校察看 扣50分。（所有成员得分扣完即止）五、嘉奖方面：（1）工作积极、认真负责者加10分；（2）一学期都有参加素拓部组织的集体活动者，加10分；（3）对本职工作认真负责、责任心强，并有一定突出成绩者，加10分；（4）为素拓部制订好计划或献计献策者，每次加5分；（5）一学期例会全勤者加10分；（6）帮助他人解决困难，拾金不昧者加10分；（7）职能部门在工作中有突出表现，全部成员各加5分。（8）素拓部成员勤奋学习，奖学金获得者加5分。（所有成员得分加至满分为止）第七章 科研讲座制度一、科研活动的申报及准备工作1、大
10、型活动应提交详细策划书一份2、活动负责人在填写申报表时，应明确活动的时间和地点，如遇特殊情况，应及时与素拓部联系，否则此活动不予认证。3、活动申请成功后，主办方应按素拓部提供的模板进行讲座凭证的制作并于讲座举办前一周内统一交到素拓部，由素拓工作人员在讲座结束后发放给签过到得同学。（注：凭证大小，格式应完全按照模板制作，其数量应大于估计人数）4、由举办方宣传活动，布置会场，并在海报上明确所加的相应素拓学分。二、科研讲座的举办1、参加活动的同学提前十分钟进入会场，迟到15分钟不得入内，中途离场者视为未参加此项活动。2、整个过程由活动负责人维持现场秩序，保持会场的安静。3、签过到的同学应即刻离开会场
11、，不得重复签到或代签，一旦发现取消其认证资格。活动负责人应辅助素拓部有秩序的完成签到。4、讲座凭证在讲座结束后发放，一人一张，不得多领。此证件作为认证的凭据之一，应小心保管，不得转借他人，如有遗失不予认证。讲座结束后，活动负责人应负责打扫讲座会场，并写一份关于本次科三、科研活动的总结。1、活动负责人应督促参加讲座的同学按照植物保护学院科研论文注意事项写论文。2、科研活动的认证参加讲座的同学应按要求完成相应论文，并将其与讲座凭证一起夹在素拓本内，在规定时间内交给活动负责人员。活动负责人应按照素拓部的安排，及时收取素拓本，要求同学填写相应内容更，（用黑色签字笔正确填写活动举办时间、地点等）并在规定
12、的时间内去院素拓部认证。持有凭证且论文达到要求的同学给予加分。3、科研论文注意事项每次科研讲座结束后，要认证科研素质学分的同学须按照科研讲座的相关内容上交科研论文一篇。论文首页右上角要写上专业、年级、班级、学号以及姓名。论文要求字迹工整，字数不得少于1500字，否则为不予认证素质拓展学分。论文不得抄袭，如有雷同者无认证资格。科研论文写完请自行装订好，与讲座凭证一并夹在素拓本里，由活动负责人统一收发交至院素拓部。附 则1、本制度从二零一一年九月通过之日起实施，植物保护学院素质拓展工作部全体成员必须严格遵守执行。2、本制度的解释权归属于植物保护学院素质拓展工作部。3、植物保护学院素质拓展部20112012学年第一学期值班时间定为：周二、周三中午12：3013：304、例会定于：每单周四晚九点三教334（特殊情况办公室及时另行通知）。5、敬请各位同学在此时间段内到植保学院素质拓展部（动科院内植保学院大学生实践基地后面）办理素质拓展事务。
