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关于农发银行行领导带班，干部值班管理制度一 领导带班，干部值班制度应根据县有关治安，维稳的要求和地区工作及时布置安排，并常态化管理。二 实行责任分工，明确职责。带班领导分别为行长 副行长 办公室主任，负责对值班干部和值班人员检查，督促，对执行安全保卫各项制度进行管理并提出整改和处理意见。带班领导实行现场带班管理，要求与值班人员一起值班。干部值班由支行保卫部门根据工作进行安排。三 支行保卫部门负责对带班情况，干部值班情况进行安排布置，编制值班表并向职工通知公布，同时对落实进行检查管理，并进行检查考核登记。并将值班要求及时通知相关人员和部门。四 对执行制度不力的人实行责任追究，并给予经济处罚。由于未认真履行职责，对责任人发现后，通报批评，处罚300-500元。对迟到着，（在规定的时间晚10分种着以内为迟到，超过10分种为脱岗）一次处罚100元。对脱岗着，一次处罚200元。对离开值班岗位半个小时者，以旷工处理，扣发绩效工资1000元。遇重大事件不报告者，发现处罚500元。未按规定办理请假代班制度者，发现一次罚款100元。五 支行安全保卫领导小组，带班领导，值班干部，应认真遵循我行一系列安全保卫的各项制度，并相互监督，形成良好的工作机制。凡因人为因素造成问题和不好的影响，支行可以对带班领导按20% ，办公室30%，值班干部50%的比例进行责任追究及经济处罚。
