城固县党组织书记抓基层党建工作评议表.doc

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1、附件2城固县2014年度党组织书记抓基层党建工作评议表党组织: 评议时间: 年 月 日姓名职务评议内容分值具体标准好较好一般差得分履行第一责任人职责情况。抓班子带队伍,干部作风建设,落实党建工作目标责任,研究部署基层党建工作,制定党建工作规划、制度、措施,深入基层调研指导党建工作,协调解决重点、难点问题情况10分开展党的群众路线教育实践活动情况。研究部署教育实践活动,查找“四风”、召开民主生活会、整改落实,特别是深入查摆剖析的党建工作突出问题整改落实情况,开展“三聚焦三整治一评议”活动情况10分后进村(社区)党组织集中整顿情况。研究部署后进村(社区)集中整顿工作,落实“五个一”机制,解决后进村

2、(社区)存在突出问题,集中整顿效果及巩固提高等情况10分非公企业组织建设年活动开展情况。研究部署非公企业党建工作,非公企业组织覆盖和工作覆盖,“评星定级、争创双强”活动开展,非公企业党组织规范化建设和示范企业创建,发展非公企业党员和党建主题活动开展、党员作用发挥等情况10分全省处置不合格党员试点工作情况。深化党员“双评议”,基本合格、不合格党员处置帮教,分类细化不合格党员标准,健全党员退出机制等情况5分“三位一体”激励关怀帮扶机制推行情况。帮扶基金筹集、管理、使用,村干部和无职党员创业帮扶,困难党员和老党员帮扶救助等情况10分基层服务型党组织建设情况。开展党员中心岗、“升级晋档、科学发展”、“

3、评星定级、晋位提档”、“党员做义工、服务当先锋”、“连心共建”、社区“双报到”、党员示范岗活动情况;群众办事干部代办、民情报告、便民服务卡等制度推行情况;镇村便民服务大厅(室)和部门单位服务窗口规范化建设、党员干部联系服务群众情况10分党员教育管理情况。执行发展党员“四制”,发展党员特别是发展优秀青年、农村致富能手、外出务工人员,“三会一课”制度执行、党员日常教育管理、作用发挥、党日活动开展、党费收缴,流动党员管理服务、流动党员聚集地建立党组织等情况10分带头人队伍建设情况。村“两委”换届相关工作,选优配强基层党组织书记,下派村党组织第一书记情况;落实村干部“一定三有”要求,加强村(社区)干部

4、教育管理,落实村(社区)干部待遇和正常离任村(社区)干部生活补贴情况;大学生村官教育管理情况10分夯实基层基础情况。党员活动室和村(社区)活动场所规范化建设,农村党员干部现代远程教育站点管理使用,党建工作经费投入使用,落实“四议两公开”等民主管理制度等情况5分典型培养和工作创新情况。党员示范户、党员示范基地、党建工作示范点创建情况,党建工作信息宣传,党建创新和特色亮点工作开展情况5分县委需要了解的情况。党建工作服务全县大局,推动经济社会发展等情况5分总得分说明: 1、请对各项内容进行评价,在你认为合适的等次内划“”,并标注得分。分项总分为10分的,按好10分,较好8分,一般5分,差3分的标准;分项总分为5分的,按好5分,较好3分,一般2分,差1分的标准换算得分。 2、对述职人的意见和建议另附纸说明。3、此表由上级党组织所派参会人员负责汇总。4、评议表汇总方法为:分项得分=(好+较好+一般+差分值)/参会人数;汇总后得分=各分项得分相加之和。

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