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1、工会女职工工作总结及年工作计划罗波高中20_年工会女职工工作总结暨20_年工作思路20_年，我校女工委在学校党委和学校工会的正确领导下，按照“贴近职工、构建和谐”工会工作的总体思路，团结带领广大女职工履行教育教学工作职责，投身学校建设，调动广大女职工的积极性、主动性、创造性，为推进和谐校园建设做出积极的贡献。现将20_年度我校女工委工作总结如下：一、以提高女职工综合素质为目标，深入开展“创新课堂”活动。（一）组织部分女职工外出学习发达地区的教育教学改革会议。20_年10中下旬，我们根据学校发展安排，派出潘_，韦_，骆_等女职工外出参加教育研讨会议。通过实地学习考察实况，她们对教育教学工作有了更
2、深的认识，综合素质得到了提升。其他教师努力工作，以饱满的精神状态投身工作，为学校的的发展做出自己的贡献，在平凡的岗位上建功立业。（二）开展20_20_年度“巾帼建功标兵”、“文明家庭”评选活动。校女工委将“三项创建”活动确立为工会女职工工作的重要载体之一，创建活动不断深入，取得了可喜成绩，培养和树立了一批先进典型。根据“巾帼建功标兵”、“文明家庭”的通知精神，认真开展评选工作，评选出了20_20_年度校“文明家庭”20户，推荐申报20_-20_年“巾帼建功标兵”1名。二、组织全校女职工开展“爱心帮扶互助金”捐款活动。我校女工委积极响应号召，做好“爱心互助金”捐款活动的宣传和号召工作，认真组织女职工开展捐款活动，收到了较好的效果。该项活动得到了男职工的大力支持。20_年，全校有1多名干部职工为女职工“爱心帮扶互助金”捐款，捐款金额达3136元。三、关爱女职工，继续做好女职工“_安康保险”的参保和续保工作。我校支党委一直以来非常关心、重视女职工的身心健康，为每位女职工办理了“_安康保险”，参保率达1%，为女职工筑建了一道抵御特殊疾病风险的屏障，解除女职工的后顾之忧，让女职工有更 第1页 共 1页
