《办公空间设计 课程框架.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《办公空间设计 课程框架.doc（2页珍藏版）》请在三一办公上搜索。
1 办公空间下发课题（一）平面布置练习；o 该空间位于6层，南北方向。属于某房地产公司，该公司计划将该空间用于设计部与营销部，其中以设计部为主。o 该房地产公司希望该空间能充分利用，并且体现设计部的特有的品质。o 现场条件：o 现有吊顶高度为2.8m，为矿棉吸音板吊顶（可拆除）。地面铺600*600mm防滑地面砖，墙面刷白色乳胶漆。窗台高度900mm，窗高1.5m。o 位于北面紧邻走廊的玻璃隔墙入口可以根据设计调整。2 设计课题二：开放型办公空间设计o 功能设计要求：o 该设计需要为整个公司从运营到设计充分考虑，为各部门提供良好的工作环境，需要规划的部门如下：n 设计部：14名资深产品设计师及结构设计师。n 法律部：1名专职法律顾问。n 营销部：4名销售工作人员，2名企业管理人员。n 大会议室（至少10人）n 总经理办公室n 财务办公室：2名专职财会人员。n 产品和奖项展示区参照方案设计中，以下程序步骤及其详细做法，写出对应的方案设计计划书，要求每部分不少于200字，并找出理想的风格图片作为设计意向指导，每部分不少于5张。最终以word文档形式提交。1、空间关系分析2、空间规划3、风格与议题4、规划成果提报（投标阶段）5、空间意向与设计表现；6、空间造型与色彩整合；7、物理环境控制计划；8、系统工程与设备基本方案；9、预算初步拟定；课题成果提交时间：2012年12月3日
