毕业实习报告悦达起亚.doc

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1、毕业实习报告一、 概述这次实习是为了在毕业进入社会前,将自己的理论知识与实践融合,并且完成从学生到职员的过渡我认为大学生的实习是迈向成熟重要的一步,也是大学生正视社会和正视自己,走出自我,真正融入社会生活工作的第一步,而且很多时候通过实践,尤其在不同的职业中的实践才会真正找到自己感兴趣并适合自己的行业,也是完成从空想到现实转变的第一步 经过了四年大学的学习,使我们毕业实习是人才培养方案的重要环节,旨在培养学生的实践能力、分析问题和解决问题的能力。在实习指导老师的指导下,使学生将所学基本理论、基本知识与社会实践相结合,迅速转化为实际工作能力,增强适应市场需要的能力,在运用学习,在运用中深化,初步

2、具备职业和业人的思想素质能力在老师的带领下,我们分别去了奥新新能源汽车厂、东风悦达起亚二厂、江苏悦达专用车有限公司、盐城森风集团等工厂进行参观学习。二、实习过程内容奥新新能源汽车厂江苏奥新新能源汽车有限公司是东风设计研究院有限公司控股在盐城经济开发区,希望大道南路43号投资注册的公司,注册资本金5000万元。奥新公司注重于电动汽车的产品结构、工艺技术、新材料应用和新的商业模式的系统创新。在战略创新上,努力探索四新新技术、新材料、新工艺、新机制的应用,寻求一条电动汽车产业化的创新之路-电动汽车轻量化;在产品的市场定位上,明确提出四化小型化、轻量化、智能化、经济化;在产学研一体化方面,一方面在内部

3、建立以市场为导向、以市场需求为拉动源的研发和生产机制;另一方面与国内外多家大学和科研机构建立了密切的合作关系;在工艺创新上,用SMC和RTM及粘接和铆接等工艺取代传统的工艺,实现整车制造工艺颠覆性的突破;在核心技术的研发上,以具有自主知识产权的电动汽车用异步电机及其控制系统为主线,实现了在整车上的应用。奥新公司采用新材料、新技术、新工艺已试制成功的产品有纯电动和插电式增程型乘用车、商用车、厢式车、环卫车、观光车及多款传统专用扫路车和电机及整车控制器等十多个品种。轻量化纯电动车技术水平和经济型处于国内领先地位。东风悦达起亚二厂东风悦达起亚第二工厂位于江苏盐城经济技术开发区内,建筑总面积30万平方

4、米,设计总产能30万辆,计划总投资约68亿元人民币。整个工厂配备了冲压、焊装、涂装、总装和发动机车间等完整的整车生产配套设施。作为目前国内第一流的现代化汽车工厂,东风悦达起亚第二工厂的生产线采用当今世界上最先进柔性生产方式,在一条生产线上可以混合生产多种车型。同时,第二工厂各个车间的自动化率非常高,计算机系统将得到广泛应用,除个别工种必须由人工负责完成外,其它基本采用自动化操作。 焊装车间自动化程度达到了100%,一期拥有169台机器人,现在已增长到285台。大量机器人的运用,将进一步保证焊接品质,提高质量稳定性。焊装车间采用了组合式夹具,采用柔性化生产线,可同时应对8种车型的复合生产。各分总

5、成均采用自动化生产线,并通过机械化输送系统送往下一生产工位。整个生产线采用的是从起亚公司引进的先进的技术质量控制模式,生产水平与韩国本部同步。涂装车间采用了多车种可共线生产的设备构成,同时为了保证产品品质,应用了大量机器人,自动化率也接近100%,尤其是车身底部涂胶环节使用机器人,这一技术已达到国内领先水平。在前处理以及电泳等环节增加了工序数量,相对其他厂家,这些技术更为全面、更加到位。根据世界发展趋势和响应国家环保要求,第二工厂将使用“水性漆”,最大限度地保护环境。总装车间采用了适用多种车型共用生产的柔性生产线,采用了确保最高品质最大化适用模块部品以及适用拧紧保证系统,此外,车间内安装了低噪

6、音输送线,省力化设备以及作业工具轨道,以最小化作业者移动距离打造了一个和谐、更为人性化的作业环境,当第二工厂形成15万台产能时,总装车间的UPH(每小时产量)达33台/小时,形成30万台产能时,UPH达到66台/小时。发动机车间采用高速加工中心的柔性化生产线构成,自动化程度非常高,达到70%以上,这在国内是首屈一指的。目前车间内拥有世界上刀速最快的缸盖加工以及发动机组装两条生产线,缸盖加工的年生产能力为25万台,发动机组装的年生产能力达到了20万台。江苏悦达专用车有限公司江苏悦达专用车有限公司是江苏悦达集团与日本富士重工业株式会社进行技术合作的一个新型工业化项目。经过几年的发展,公司规模日趋壮

7、大,产品结构日臻完善,产品从最初的专一的后装压缩式垃圾车,发展为包括后装压缩式垃圾车、侧装压缩式垃圾车、密闭式垃圾转运车、扫路车、洒水车、高压冲洗车、多功能扫洗车、厨馀垃圾车、垃圾站等三大系列近五十个品种的国内知名的规模性环卫装备制造企业。公司拥有冲压、焊接、总装、涂装、检测等先进设备工艺。悦达专用车系列1、后压缩垃圾车系列2、侧装压缩垃圾车系列3、道路清扫车系列干湿清扫车湿式清扫车多功能清洗车全吸式扫路车4、道路保洁车系列洒水车高压清洗车护栏清洗车5、垃圾压缩站系列垂直垃圾压缩站卧式垃圾压缩站6、垃圾转运车系列对接车垃圾站转运车桶装车钩臂车7、厨馀垃圾车系列8、电动垃圾收集车系列9、微型垃圾

8、收集车系列盐城森风集团森风集团有限公司(以下简称森风集团),成立于2003年,是一家以经营中高端、豪华品牌为主,涵盖汽车维修、配件供应、二手车业务、汽车租赁、汽车俱乐部、美容装璜、按揭购车、保险代理、牌证代办、车辆检测为一体的专业化汽车及汽车商贸服务企业。集团旗下盐城森风汽车城是盐城市规模最大,也是整个华东地区个人投资规模最大的汽车商贸集中区。森风汽车集团始终坚持“用户第一”的服务理念,始终把“顾客满意度”提到第一高度。致力于打造汽车销售业服务品牌。为建设“好车生活森风相伴”,为江苏汽车服务行业树立了服务的典范。三、分析 各种车间 空中架设的是半成品的流转线 十分神奇,厂房和车间内极少有叉车卡

9、车之类的搬运设备,这一点非常先进,厂房的空地上停满了即将发往各地4S的新车,绝大部分都是白色,冲床 旁边码放着一大堆模具 从这里开始 钢板有了3D形状这个冲床个头不小 估计吨位很大 是现代汽车集团旗下现代Rotem公司的产品现代集团自己的工业机器人 选用的ALPHA的减速机,造型如同美剧 权力的游戏里的铁王座一样的夹具, 全部自动化 生产过程不需要人工介入,6S工作十分到位,零件码放整齐,工件的搬运和码放也是机器人完成的,各种工序中使用了大量的机器人 工业生产只要产量足够 成本可以无限降低 这个是焊接工位之一 78个机器人同时工作,高度自动化的车间显得有些空荡 看不到一个人 但是各种机器都在忙

10、碌的工作中,参观沿途悬挂着很多标语 物料流转线是在参观路线上方运转 参观通道时刻畅通无阻。从喷漆车间出来 喷漆完成洁白光亮的车身 3个月下来 每周洗车 车身依然光亮,KIA的生产线可以同时组装多种车型 降低成本提高效率。内饰组装线 车辆在地面的输送带缓慢移动 在每个工位完成不同的装配项目。2小时参观下来,感觉KIA的设备和管理还是很好的。参观过程中唯一觉得不好的地方,就是个别工人会放下手头的工作注视我们,汽车行业内部已经实现高度细化的分工,而一些大厂就可以纵横向整合,比如现代集团不但有自己的发动机、变速箱生产线甚至工业机器人、加工机床、现代摩比斯配件、现代海斯克钢材等等产业和技术也都是集团内部

11、的产品、这些也是核心竞争力。 KIA/现代的车很多零件通用可以直接互换大大降低了成本。但是汽车本身仍然是两条线下来的东西,外观设计取向也完全不同,这样的生产模式丰富了产品线的同时也最大限度利用了平台的研发成本。四、实习感想时间过得真快,一转眼间三四天的实习参观时间就过了。在这段时间里,我学到了很多在学校了学不到的东西,也认识到了自己很多的不足,感觉收益非浅,以下是我在实习参观期间一些自己的心得体会。作为一名刚刚接触专业知识的大学生来说,如果在学习专业课之前直接就接触深奥的专业知识是不科学的,为此,学校带领我们进行了这次实习参观活动,让我们从实践中对这门自己即将从事的专业获得一个感性认识,为今后

12、专业课的学习打下坚实的基础。实践是大学生活的第二课堂,是知识常新和发展的源泉,是检验真理的试金石,也是大学生锻炼成长的有效途径。一个人的知识和能力只有在实践中才能发挥作用,才能得到丰富、完善和发展。大学生成长,就要勤于实践,将所学的理论知识与实践相结合一起,在实践中继续学习,不断总结,逐步完善,有所创新,并在实践中提高自己由知识、能力、智慧等因素融合成的综合素质和能力,为自己事业的成功打下良好的基础。首先,我想谈一下实习参观的意义。 实习是一种对用人单位和实习生都有益的人力资源制度安排。对接受实习生的单位而言,是发展储备人力资源的措施,可以让其低成本、大范围的选择人才,培养和发现真正符合用人单

13、位要求的人才,亦可以作为用人单位的公关手段,让更多的社会成员(如实习生)了解用人单位的文化和理念,从而增强社会对该组织的认同感并赢得声誉。对学生而言,实习可以使每一个学生有更多的机会尝试不同的工作,扮演不同的社会角色,逐步完成职业化角色的转化,发现自己真实的潜力和兴趣,以奠定良好的事业基础,也为自我成长丰富了阅历,促进整个社会人才资源的优化配置。作为一名学生,我想学习的目的不在于通过结业考试,而是为了获取知识,获取工作技能,换句话说,在学校学习是为了能够适应社会的需要,通过学习保证能够完成将来的工作,为社会作出贡献。然而步出象牙塔步入社会是有很大落差的,能够以进入公司实习来作为缓冲,对我而言是

14、一件幸事,通过实习工作了解到工作的实际需要,使得学习的目的性更明确,得到的效果也相应的更好。再次,我要总结一下自己在实习参观期间的体会。一是自主学习以后工作后不再象在学校里学习那样,有课堂,有作业,有考试,而是一切要自己主动去学去做。只要你想学习,学习的机会还是很多的,老员工们从不吝惜自己的经验来指导你工作,让你少走弯路;集团公司、公司内部有各种各样的培训来提高自己,你所要作的只是甄别哪些是你需要了解的,哪些是你感兴趣的。在我们实习参观的单位里,我就遇见了几个非常和善的老员工,只要问他们的是技术上的问题,他们都会一一作答,使我了解到,原来理论跟实际是有很大的差距的。 二是积极进取的工作态度 在

15、工作中,你不只为公司创造了效益,同时也提高了自己,象我这样没有工作经验的新人,更需要通过多做多问来积累经验。特别是我们的工作并不象正式员工那样有明确的工作范围,只是自由观摩,如果态度不够积极就可能没有事情做,所以平时就更需要主动争取多做事,这样才能多积累多提高。三是基本礼仪 步入社会就需要了解基本礼仪,而这往往是原来作为学生不大重视的,无论是着装还是待人接物,都应该合乎礼仪,才不会影响工作的正常进行。这就需要平时多学习,比如注意其他人的做法或向专家请教。四是为人处事作为学生面对的无非是同学、老师、家长,而工作后就要面对更为复杂的关系。无论是和领导、同事还是客户接触,都要做到妥善处理,要多沟通,

16、并要设身处地从对方角度换位思考,而不是只是考虑自己的事。我想,通过这次实习参观让我认清了自己的很多不足和缺点。就是缺乏工作经验。因为自己缺乏经验,很多问题而不能分清主次,还有些培训或是学习不能找到重点,随着实习参观工作的进行,我想我会逐渐积累经验的。扎实的专业知识是提高工作水平的坚实基础.在学校学习专业知识时,可能感觉枯燥无味,但我觉得当工作以后,才会发现专业知识是多么的重要.总之,用知识武装起自己来,学会做人,学会做事。你才能成功!我坚信通过这一段时间的参观实习,从中获得的实践经验使我终身受益,并会在我毕业后的实际工作中不断地得到印证,我会持续地理解和体会实习参观中所学到的知识,期望在未来的工作中把学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作中来,充分展示我的个人价值和人生价值,为实现自我的理想和光明的前程而努力。

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