正能量培训职场伦理与成功之道教学讲座PPT.ppt

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1、主讲:李长笑,正能量培训之正能量课程,培训要点,如何树立正确的职场伦理观职场伦理之职业道德职场伦理之标准和做法职场伦理之职场禁忌借助职场走向成功的方法成功之道之人际关系成功之道之职业素养,高效学习三原则,第一个原则:SMILE 微笑一点第二个原则:OPEN 放开一点第三个原则:HAPPY 快乐一点,职场快速成长法门:就是快速进入角色和状态,李长笑老师联系方式:QQ:332446201助理电话:13960835946 13559105354联系人:吴老师,正确的职场伦理观:,找准自己要扮演的角色让角色按规律升级和丰富,市场,上司,各个岗位,服务者,同事,下属,职场角色定位,努力做好自己的工作,找

2、准自己的定位,扮演好自己的角色,是职场伦理的基础。,职场伦理?,就是特指在职场组织中,各个角色的道德、行为准则。,职业伦理的2个层次,职业道德(价值观 心态),职业行为(礼仪礼节 技能),道德,三纲:君为臣纲,父为子纲,夫为妻纲。五常:仁、义、礼、智、信 先师 孔子,君为主、臣为从;父为主,子为从;夫为主,妻为从。先师 孟子,首孝悌、次谨信、泛爱众、而亲仁、有余力、则学文。弟子规,企业伦理,天:企业客户地:企业团队君:企业老板亲:核心高管师:专家顾问,伦理崩溃:团队就会,没有责任心,缺乏执行力人心涣散,凝聚力不强对上级没礼貌,对同事少关怀人际关系紧张,满心抱怨牢骚,自以为是,谁都瞧不起,徇私舞

3、弊,中饱私囊,应付工作,只想个人利益.,建议,做人要有发展眼光小财靠智,大财靠德德不配位,行之不远自强不息,厚德载物,品德比能力更重要,如何做个富有的人?,建立自己的事业生态圈,成功(名利),=,因果分明定不差古今种豆岂生麻善恶如无罪福报圣贤岂肯信服它善恶到头终有报未知来早与来迟望君回头多行善切勿损人昧良心孝悌忠信时时守济困扶危救寒贫敬老爱幼人尊敬欺人害人欺自身恶贯满盈因果报近在己身远儿孙去恶行善多积德前程远大福满门,佛说因果报,七条职业道德标准,职业道德,诚实,正直,守信,忠诚,关心他人,尊重他人,承担责任,美国最著名的哈佛商业评论评出了条 职业人应该遵循的职业道德,一个人真正的价值不在于你

4、索取了什么,而在于你奉献了什么。不在乎你认识了多少人,而在乎有多少人在你离开后还记得你。,职场伦理之行为,求真(造假)净口(恶言)醒己(放纵)清财(乱财)守身(违纪),良好人际关系,和其他部门主管沟通时,先请自己的上司打电话或拜会一下。与同事有争议时,避免争吵,可请上司出面协调。不要等到需要帮助时才关心他人。平时多与其他部门沟通,多倾听;懂得接纳宽容不同性格的同事控制自己的情绪和脸色对本部要求严一些,对其他部要求松一些;从自己做起,从现在做起。,职场伦理之做法,想好的 说好的 听好的 做好的 传好的,做人无愧于心;做事无愧于“薪”,职场伦理之细节,开会培训不能迟到,守时是对别人的尊重在会场走动

5、时要俯下身体不要影响他人视线离开会场时要对主讲人鞠躬后离开办公时间不大声笑谈,交流问题应走近对方不翻看别人的资料和物品使用他人物品先征得他人的同意借同事东西要尽快还,并表示感谢.,尊重上级是一种天职,尊重同事是一种本分,尊重下级是一种美德,尊重客户是一种常识,尊重所有人是一种教养,关于尊重的5句话,800元的鹦鹉,职场伦理之禁忌,贪:嗔:痴:,见利忘义抱怨生气不愿改善,成功之道一:懂得自律,成功者就是善于管理自己并创造价值的人。,李嘉诚,成功之道二:忠诚,老板可能会容忍一个忠诚自律的人,但绝不会重用一个“不是一伙人”的能人。因此忠诚是职场基本的美德和义务。忠于自己的国家,忠于自己的企业、忠于自

6、己的职责和使命,他才能借助团队成长、成功。,如果说,生命力使人前途光明,脚踏实地使人们现实,那么深厚的忠诚感就会使人生正直而有意义。美国之父 杰明.富兰克林 不忠诚于统帅的士兵就没有资格当士兵。拿破仑 士兵必须忠于统帅,这是义务。麦克阿瑟,对企业而言,忠诚是除工作能力之外,对员工考量的主要标准。能力可以培养,可以在工作的过程中得到提高,但是,缺乏忠诚,即使能力再高,本事再大,对企业来说也没有太大价值,并且潜在的危害还会一直存在。这样的员工得到老板的重用几乎是不可能的。,培养忠诚的方法,1、多想想能为公司做什么?,“不要问你的国家能为你做些什么,而应该问你能为国家爱做些什么。”美国第35任总统

7、约翰.肯尼迪,我能为你做些什么?,培养忠诚的方法,2、主人翁精神是忠诚的最好体现,“不管你在哪里工作,都别把自己当员工,应该把企业看做是自己开的一样。事业生涯除了你自己之外,全天下没有人可以掌控,这是你自己的事业。这样你才不会成为失业同级数据里的一份子。而且千万要记住:从星期一开始就要启动这样的程序。英特尔总裁 格鲁夫,这是我的企业!,炼钢厂的小吴,培养忠诚的方法,3、与所在的组织同甘共苦,天底下没有人能挖走我的团队。整个文化形成这样的时候,人就很难被挖走了,这就像在一个空气很新鲜的土地上生存的人,你突然把他放在一个污浊的空气里面,工资再高,他过两天还跑回来。马云,成功之道:敢于担当,负起自己的那份责任,做人要一诺千金,做事要全力以赴,成功之道之与上司相处,不打折扣的执行上级交办的事项要养成第一时间反馈的习惯,成功之道之与同事相处,心存善意互相容忍和善亲切礼貌和公正坦诚。,一个人经过不同程度的锻炼,就获得不同程度的修养。人生最曼妙的风景,竟是内心的淡定与从容我们曾如此期盼外界的认可,到最后才知道:世界是自己的,与他人毫无关系。,杨绛,谢谢,

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