责任心培训课件.ppt

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1、责任心培训课件,比尔.盖茨“人可以不伟大,但不可以没有责任心”,什么叫责任心?,责任心是指一个人对自己,对家人,对企业乃至对社会应尽的责任和义务的认知态度,是对事情能敢于负责、主动负责的态度,是对自己所负使命所具备的忠诚和信念,因此,责任心是我们应该具备的最基本而又是最重要的素质,更是做好一件事情所必须的条件。责任心是出色的完成自己的工作,是个人的坚守,是人生的升华,一个人具备了强烈的责任心就会拥有强烈的自信心与使命感,会不断进取,对工作投入极大的热情,会自觉的按时、按质、按量的完成工作任务。,责任心的重要性,有一些人看来,自己只是一名普通员工,没什么责任可言,有这种思想的员工,跟本就没意识到

2、自己的责任。其实,工作就意味这责任。每一个员工都有义务、有责任履行自己的职责和义务,这种履行必须是发自内心的责任感,而不是为了获得奖赏或别的什么。有责任感的员工,才能够得到领导的信任,才能够获得工作上、事业上的成功。,责任心是永恒的职业精神,如果说智慧和能力像金子一样珍贵,那么永于负责的精神则更为可贵。那种即有能力又有责任感的人,是每个企业渴求的理想人才。现实情况表明,企业往往愿意信任一个能力一般但有较强责任感的人,而不愿意重用一个能力很强但缺乏负责精神的人。即使他的能力很强,但缺乏负责精神,其能力也就失去了用武之地。对于有责任感担能力稍差的人,企业也会乐意给他们提供培训机会,提高他们的技能,

3、因为这种员工是值得他们信赖和培养的。,为什么聘用了他?,有个人来他公司应聘,经过交谈,他觉得那个人其实并不适合他们公司的工作。因此,他很客气地和那个人道别。那个人从椅子上站起来的时候,手指不小心被椅子上跳出来的钉子划了一下。那人顺手拿起老板桌子上的镇纸,把跳出来的钉子砸了进去,然后和老板道别。,为什么聘用了他?,就在这一刻,老板突然改变了主意,他留下了这个人。事后,这位老板说:“我知道在业务上他也许未必适合本公司,但他的责任心的确令我欣赏。我相信把公司交给这样的人我会很放心。”由此也可见责任心确实是一种很重要的素质,正是这种素质为这位小伙子赢来了一份好职位。,承担责任是为别人,更是为自己。,探

4、讨小故事,想想你会怎么做,有两个年轻人同时受雇于一家店铺,一天老板让他们分别去集市上看一下今天有没有卖土豆的。如果你是其中的一个年轻人,你去集市回来后会怎么汇报?,两个同龄的年轻人同时受雇于一家店铺,并且拿同样的薪水可是一段时间后,叫阿诺德的那个小伙子青云直上,而那个叫布鲁诺的小伙子却仍在原地踏步。布鲁诺很不满意老板的不公正待遇。终于有一天他到老板那儿发牢骚了。老板一边耐心地听着他的抱怨,一边在心里盘算着怎样向他解释清楚他和阿诺德之间的差别。“布鲁诺先生,”老板开口说话了,“您现在到集市上去一下,看看今天早上有什么卖的。”布鲁诺从集市上回来向老板汇报说,今早集市上只有一个农民拉了一车土豆在卖。

5、,“有多少?”老板问。布鲁诺赶快戴上帽子又跑到集上,然后回来告诉老板一共40袋土豆。“价格是多少?”布鲁诺又第三次跑到集上问来了价格。“好吧,”老板对他说,“现在请您坐到这把椅子上一句话也不要说,看看别人怎么说。”阿诺德很快就从集市上回来了,向老板汇报说到现在为止只有一个农民在卖土豆,一共40口袋,价格是多少多少;土豆质量很不错,他带回来一个让老板看看。这个农民一个钟头以后还会弄来几箱西红柿,据他看价格非常公道。昨天他们铺子的西红柿卖得很快,库存已经不多了。,他想这么便宜的西红柿老板肯定会要进一些的,所以他不仅带回了一个西红柿做样品,而且把那个农民也带来了,他现在正在外面等回话呢。此时老板转向

6、了布鲁诺,说:“现在您肯定知道为什么阿诺德的薪水比您高了吧?”思考1.你在工作中的表现更多的是阿诺德还是布鲁诺?2.“责任”和”业绩“之间有什么关系?3.当你的学历、关系、相貌等因素都不够出众时,你将以怎样的方式提升自己的业绩?,悟道,同样的小事情,有责任心人做出大学问,不动脑子没有责任心的人只会来回跑腿而已。别人对待你的态度,就是你做事情结果的反应,像一面镜子一样准确无误,你如何做的,它就如何反射回来,“生活是自己创造的”,你今天的生活,取决在昨天的态度和抉择;而你未来的明天,也会反映出今天的态度和抉择,你是那种马?,“世界上有四种马:第一种是良马,主人为它配上马鞍,套上辔头,它能日行千里,

7、快速如流星。尤其可贵的是,当主人一扬起鞭子,它一见到鞭影,便知道主人的心意,迟速缓急,前进后退,都能够揣度得恰到好处,不差毫厘。这是能够明察秋毫的第一等良马。,“第二种是好马,当主人的鞭子抽过来的时候,它看到鞭影,不能马上警觉。但是等鞭子扫到了马尾的毛端时,它也能知道主人的意思,奔驰飞跃,也算得上是反应灵敏、矫健善走的好马。,“第三种是庸马,不管主人多少次扬起鞭子,它见到鞭影,不但毫无反应,甚至皮鞭如雨点地抽打在皮毛上,它都无动于衷,反映迟钝。等到主人动了怒气,鞭棍交加打在它的肉躯上,它才能开始察觉,顺著主人的命令奔跑,这是后知后觉的庸马。,“第四种是驽马,主人扬鞭之时,它视若未睹;鞭棍抽打在

8、皮肉上,它仍毫无知觉;直至主人盛怒之极,双腿夹紧马鞍两侧的铁锥,霎时痛刺骨髓,皮肉溃烂,它才如梦方醒,放足狂奔,这是愚劣无知、冥顽不化的驽马。”,类似于后两种马的员工就是”挨一鞭,动一动“的敷衍工作的员工,谁会欣赏敷衍了事的人?,“挨一鞭,动一动”是对自己的人生不负责,当然是没有!任何组织都不需要在工作中敷衍的人,没有人能欣赏多工作敷衍了事的人,无论是上司,同事还是下属,想一想,自己是否也有过“挨一鞭,动一动”的状态?怎么在以后的工作中避免这种状态?,自发自动,我们要做的就是全力投入工作中,保持高度的责任心和积极的心态,不计较个人得失,勤奋努力,自动自发,这是每个人最终有良好职业发展的重要途径

9、。,我们的工作也是如此,当上级把事情交给我们的时候,他只提出了目标和要求,至于如何处理好这件事情,如何把事情办好、办细,就需要我们发挥自已的主动性和创造性。特别是在独当一面的时候,每项工作都需要我们自己独立思考。只有在工作中具备这种强烈的主动性,才能成为现代企业需要的具备责任心和自动自发精神的好员工!,在商店工作的史密斯一直认为自己是一个非常优秀的员工,每天都会完成自己应该做的事记录顾客的购物款。于是,史密斯向经理提出了升职的要求,没想到经理竞拒绝了他,理由是他做得还不够好。,史密斯非常生气。一天,史密斯像往常一样,做完了工作和同事站在一边闲聊。正在这时,经理走了过来,他环顾了一下周围,示意史

10、密斯跟着他。史密斯很纳闷,不知道经理“葫芦里卖的什么药”。只见经理一句话也没有说,就开始动手整理那些订出去的商品,然后他又走到食品区,清理柜台,将购物车清空。,如果你想获得加薪和升迁的机会,你就得永远保持主动做事的精神,哪怕你面对的是毫无挑战性的工作。,思考,你的工作内容有哪些?你的工作现在完成了哪些?你还可以进一步主动做哪些?,负责任就是从细节做起细节决定成败,天下难事,必做于易;天下大事,必做于细。,负责任就是从细节做起细节决定成败,多数人的工作只是一些具体的事、琐碎的事、单调的事,但这就是工作,是生活,是成就大事不可缺少的基础。一个不愿做小事的人,是不可能成功的。要想必别人优秀,只有在每

11、一件小事上比功夫。生活的一切原本是由细节构成的,决定成败的必将是微若沙砾的细节,细节的竞争才是最终和最高的竞争层面。要担负起自己的责任,做好自己的工作,就从细节做起。,我们许多人熟悉这样一段话:少了一个铁钉,丢了一只马掌,少了一只马掌,丢了一匹战马,少了一匹战马,败了一场战役,败了一场战役,失了一个国家。所有的损失都是因为少了一个马掌钉。这不是夸张,也不是传说,而是历史真实,在波斯沃斯战役中,英勇善战的英格兰国王查理三世,竟然因为其卫士为其战马钉马掌时少钉了一个铁钉,而被击败,丢失了自己的国家。原来,战前他的卫士在给国王的马钉马掌,本应当钉四个,可当他钉到第四个时,为了赶时间,就没有钉,少钉了

12、一个。可是,当他到战场上时,这匹战马没跑几步就摔倒了,结果查理三世也被狼狈地跌落马下,被敌军轻易而举地俘虏了。当士兵看到国王从马上摔下来被俘,于是便纷纷逃跑,使本来力量占绝对优势的英格兰随即告败。,疏忽一点责任都要付出代价美国的“挑战者号”,1986年1月28日,美国的“挑战者号”航天飞船刚升空就发生了爆炸事件,包括两名女宇航员在内的七名宇航员在这次事故中罹难。调查的结果是因一个O型封环在低温下失效所致。失效的封环使炽热的气体点燃了外部燃料罐中的燃料。尽管在发射前夕有些工程师警告不要在冷天发射,但是由于发射已被推迟了五次,所以警告未能引起重视。这次事件是人类航天史上最严重的一次载人航天事故,一

13、些人员对于技术人员的建议敷衍了事,结果却造成直接经济损失12亿美元,并使航天飞机停飞近三年。,职场容不得半点不负责任,责任是不分大小的。信守责任,是对所属团队的一种死心塌地和忠实。作为一名员工,自己应该做的事情已经要保质保量完成。不要以为自己不做自会有人来做,也不要以为自己不负责不会被别人发现,不会对企业有什么影响。当你在信守责任的同时,也是在信守一个人的任何和道德。,责任心的构成要素,1.规范性(遵守规则)2.诚实性(诚实地工作)3.彻底性(彻底完成任务)4.自觉性(自觉地工作)5.创意性(不断改善和创新),责任心的构成要素(1),遵守公司的规则和标准 履行工作职责 在规定的期限内完成任务

14、遵循公司的制度和方针 接受上级指示,遵守作业标准,1.规范性,责任心的构成要素(2),2.诚实性,确认要点,检查结果 经常反省自己 不弄虚作假 凭良心工作,不欺骗公司和自己,责任心的构成要素(3),树立工作计划 准确把握指示与业务的内容 不忽略小事 出现问题或事情变更时立刻报告 不要半途而废,3.彻底性,责任心的构成要素(4),主动、自觉的工作 协助上司与同事 抢先一步 持积极的业务态度,4.自觉性,责任心的构成要素(5),注意状况变化,并采取相应措施 做事机智,有灵活性 不满足于现状,具有改善意识 不断提高自己的实力,5.创意性,责任心多大,事业多大,有责任心的员工,更容易获得提升涨工资获得好心情保住工作,从现在开始:1、我是100%的责任承担者。2、我是生命的主人。3、我是我命运的设计师 4、我是问题的源头。5、责任止于我。,

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