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1、劳动合同简约范本劳动合同 甲方： 乙方： 根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法、公司员工手册等上海相关法律法规，遵循平等自愿，协商一致的原则，甲方与乙方就聘用事宜订立本合同。 第一条 甲方和乙方的劳动合同的期限分以下四种，甲乙双方选择以下第 种形式作为本合同期限。 1、 固定期限_年，合同期从_ 年_月_日起至_ 年_月_日止。 2、 无固定期限，合同期从_ 年_月_日起。 3、 完成一定的工作为期限，从_ 年_月_日起至_完成止。 4、 甲方为乙方提供培训费，对其进行技术培训，双方约定服务期劳动合同，服务期限为_年，合同期从_ 年_月_日起至_ 年_月_日止。 第二条 本合同的
2、试用期自_ 年_月_日至_ 年_月_日 第三条 甲方聘用乙方从事 岗位工作。 录用条件为： 。 第四条 甲方有权根据生产和工作需要或乙方的能力、表现，安排和调整乙方的工作岗位；乙方应服从甲方的管理和安排，在规定的工作时间内，按质按量完成甲方指派的工作任务。 第五条 乙方的岗位适用甲方按国家规定实行的以下第 种工时制度。 1、 标准工时制，具体为： 。 2、 不定时工作制，具体为： 。 3、 综合工时工作制，具体为： 。 4、 加班规定按照国家法律和公司工时制度实行，加班工资基数为 。 第六条 本合同的工资计发放形式为： 。 1、 计时形式。乙方的月基本工资为_ _元。 2、 计件形式。乙方的每
3、月劳动定额为_ _ ，超出定额的计件单价为_ 。 第七条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休，无法安排补休的情况下，按照法律规定支付相应工资报酬。 第八条 乙方应严格遵守国家的各项法律法规及甲方的各种规章制度；严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 第九条 甲方根据乙方的工作态度、劳动表现、贡献大小，按照公司员工手册给予乙方相应的奖励；如乙方违反规章制度，甲方根据公司员工手册的有关规定作出处罚。 第1页 第十条 订立本合同所依据的法律，行政法规、规章发生变化时，本合同变更相
4、关内容。 第十一条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行时，经甲乙双方协商同意，可以变更合同的相关内容。 第十二条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第十三条 劳动合同未到期，乙方提前解除劳动合同，应提前三十日通知。 第十四条 本合同在发生以下情形时自行终止： 1、 劳动合同期满； 2、 乙方年龄达到国家法定退休年龄； 3、 甲方依法被宣告破产或解散或被撤销； 4、 乙方死亡 ； 5、 甲、乙双方实际已不履行本合同满三个月的。 第十五条 乙方违反本合同第一条服务期约定的，应承担违约金为_。 第十六条 本合同未尽事宜按照法律法规和公司规章制度办理。 第十七条 本合同自双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。 第十八条 下列文件规定为本合同的附件 ，与本合同具有同等效力，乙方在签署本合同前已收到或了解其中内容 1、 员工手册，编号：_； 2、 员工保密协议。 甲方： 乙方： 身份证号码： 性别： 年龄： 法定代表人或委托代理人 住址： 二 年 月 日 二 年 月 日 第2页
