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1、电厂保安人员管理制度Xxxx有限责任公司 保安人员管理制度 为全面提高公司形象及维护公司财产安全，保障公司员工的生命财产安全，维护公司正常稳定的工作环境和经营秩序，特制定本制度。 一、管理总则 公司综合管理部是保安人员的归口管理部门，由综合管理部负责管理保安队。本制度规定了保安队的职责、权限和考核事项等，适用于公司的全体保安队员。保安队员在工作中发现的问题应及时处理，不能处理的应及时汇报，并做好记录。 二、保安人员责任 1、岗姿岗态规范、展现公司良好形象。 2、做好人员进出门管理和来客接待等日常工作，做好记录和检查。 3、做好车辆出入及停放管理。 4、物资监管，做好物资出门核查工作。 5、协助
2、做好防火、防盗检查工作，做好记录，确保灭火器材完好。 6、公司领导交办的其它工作。 三、具体管理细则 1 岗位要求 7、长白班上下班时间和重要人员来访单位时，保安队应有人员站岗，要求姿势正确，着装规范，用语文明，服务主动。 8、值班时不做与工作无关的事情，如看报纸、吃零食、玩手机、听音乐等；值班时不得睡岗、喝酒，一经发现有睡岗、值班期间喝酒者第一次予以200元罚款，再犯者直接开除。 9、保安值班室应保持干净和安静，物品摆放整齐规范，严禁在保安值班室内吸烟。 10、保安员在值班中发生和处理的各种情况应在登记簿上详细登记，交接班时应移交清楚，交接班人员双方签字，责任明确。 11、保安员应准时上岗，
3、因故不能上岗的，必须向综合管理部请假。当值保安在交接班时应提前1015分钟到岗办理交接班手续。 、人员进出管理 12、公司大门分：公司南门、公司北门。原则上所有人员外出和来访应由南门卫管理。北门为送料车使用。 13、来访人员应询问是否有预约，对于有预约的应办理登记手续后予以放行；没有预约的，应与相关责任人联系，责任人同意接待时，办理登记手续并放行。 2 14、当班保安在公司区域发现可疑人员，应仔细盘查，并及报告综合管理部主管，防止意外事件发生。 15、为确保厂区内设施、财产、人身安全，厂区大门到夜间关闭： 南门关闭时间为：冬季为晚21:30分，夏季为23:00。 北门关闭时间为：冬季为晚21:
4、30分，夏季为：22:00。 其中，如遇特殊情况视情况上报后，方可开门。此外，遇夜间上、下班的运行员工应予以提前开门。 、车辆出入管理 16、当班保安有责任、有权力对进出公司大门的车辆进行检查。 17、载货车辆进入公司大门，保安人员应收取相应有效证件，并登记。出门时，应检查手续是否齐全，当班保安在相关单据上签字确认。 18、保安应引导外来车辆按规定停放；杜绝外来车辆进入公司大门，严禁进入生产区域。 19、对于进入公司的外来车辆上的自带物品要登记并进行必要的检查，防止易燃、易爆、易污染的物品进入公司。出门时，依据登记内容放行，不在登记范围内的物品需凭有效证明资料，否则不予放行。 20、本公司内部
5、员工开车进出时应将车辆通行证放置在保安能看见的地方，如进如公司时无通行证的，一律不许进3 入。 21、出租车一律不容许进入，如有本厂员工引导出租车进出的一经发现罚款50元/次。 物资出入管理 22、携带公司工具、物资等进出公司大门的必须有工程技术部、综合管理部联合开具的车辆通行单方能出厂，同时，保安必须进行检查。 23、当班保安有权对外出人员携带物品进行检查。 24、手续不全或不接受检查的，保安不得给予放行；否则造成的损失由物资持出人员和当班保安共同承担。 日常巡逻及劳动纪律检查 25、保安员在巡查中应做好防火防盗检查，如发现消防设施存在问题应记录并反馈给保安队长；巡查中发现火灾隐患的，应立即
6、消除并报告给相关部门。 26、保安员在巡查过程中发现员工在禁烟区吸烟的，应对吸烟人员进行劝止；不听劝止的，应记录其个人信息，反馈给综合管理部及。 27、安员在巡查过程中发现有盗窃行为或打架斗殴等治安事件的，应立即向保安队长反应，并可越级汇报给后勤主管，同时应及时制止。由保安队长或后勤主管确定是否需要报案。 28、在节假日或公司放假休息期间，巡逻保安4 应检查门窗、电灯、水龙头及其它用电、用水设施是否关好，同时做出处理、记录并报公司综合管理部。 四、附则 29、本制度自发布之日起执行，实行中如有问题，可根据需要定期调整。 30、综合管理部相关负责人员每天对在岗保安人员进行考勤查岗，抽查次数不少于4次。 31、本制度最终解释权归公司综合管理部。 综合管理部 5
