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1、节假日安全事故应急救援预案节假日安全生产事故应急救援预案 为确保公司在国家法定节假日期间生产经营正常进行，提高公司应对突发事件的反应、处置能力，最大限度地预防和减少节假日期间突发事件及其造成的损害，保障公司员工的人身安全和设备、财产安全，公司特制定本预案。 一、成立应急处置领导组 组长： 邓南柱 副组长：王道俊、俞士木 组员：王亮、汪杰、吴静、房军、杜军、王旭东、胡万春、 丁大勇 二、应急领导小组履行下列主要职责： 1、指挥有关人员立即到达规定岗位，采取相应的应对措施； 2、安排员工开展相关的抢险排危或者实施求救工作； 3、根据需要对员工进行疏散，并根据事件性质，报请上级部门迅速依法采取紧急措
2、施； 4、根据需要对事件现场采取控制措施； 5、对公司的突发事件的应急处理程序进行督察指导。 三、突发事件发生后，公司突发事件应急处理领导小组应当根据“生命第一”的原则组织，决定是否启动突发事件应急预案，并在第一时间内向上级主管部门报告。 四、公司各有关部门在各自职责范围内，做好突发事件应急处理的有关工作，切实履行各自职责。对节假日期间举办的各类大型游乐、庆典等集体活动，要严格按照“谁主办、谁负责”的原则，明确安全和稳定的责任制，并充分考虑可能发生的各种情况，活动前应有预见，并根据公司的突发事件应急预案，采取相应的措施，发生事故，主动纳入公司预案工作程序。 五、应急状态期间，领导小组各成员必须
3、保证通信网络畅通。各部门应当根据突发事件应急处理领导小组的统一部署，做好突发事件应急处理工作，配合、服从对突发事件应急处理工作进行的督察和指导。 六、公司各部门和个人都应当服从公司突发事件应急处理领导小组为处理突发事件作出的决定和命令。突发事件涉及的有关人员，对主管部门和有关机构的查询、检验、调查取证、监督检查及采取的措施,应当予以配合。 七、突发事件发生后，应急处理领导小组及有关部门，负责组织对突发事件进行调查处理。通过对突发事件调查、现场勘验，采取控制措施等，对危害程度做出评估。 八、突发事件发生后，在进行事件调查和现场处理的同时，公司应当立即将突发事件所致的伤亡病人送向就近医院，对无法判断伤情的伤病员，应及时报警求救求援。 九、突发事件发生后，各部门应立即保护现场、采取疏散、隔离等措施，加强员工管理，并做好员工思想政治工作，确保员工心态和情绪稳定。 十、突发事件发生后，突发事件应急处理工作领导小组根据需要，采取相应办法措施，并及时向上级部门汇报事件情况以及采取的应急措施。 九年九月十七日 二
