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1、部门内部联谊活动部门内部联谊活动 主办方：商务学院组织部 策 划 书 一 主题 一、二 、三 、四 、五 、六 、七 、八 、 录 主题 活动背景和目的活动可行性分析活动内容 活动形式 活动程序 活动流程 活动秩序管理 目 为了加强部门人员的了解，增进相互友谊，围绕“交流与联谊”主题开展相关活动。 二 活动背景和目的 1 背景：新学期各部门对新生进行招聘以后，各部门人员缺少交流与沟通，没能相互了解，为以后开展活动会带来不便，各成员之间可能因为工作联系少，导致工作开展效率不高。 2 目的：为了加强部门各成员之间的沟通，增进了解，增加相互之间的友谊。为部门以后开展工作打下结实的基础，同时也能增进各
2、成员的团结。 三 活动可行性分析 开展本次部门联谊活动有很强的可行性，具体如下： 1 本次活动得到上级领导的大力支持 2 本次活动能够得到其他部门的相互配合 3 我们之前有过开展类似活动的经验 4 本次活动会有更广泛人员的参与，积极性很高 5 我们对本次活动进行了严密的组织和规划 四 活动内容： 1首先要对各成员进行积极的宣传，以各种方式包括书面、短信及电子邮件等，以充分调动各成员的积极性。 2其次要制定严格的报名形式，包括短信、书面等形式，形式不限，并告知具体时间及参加地点。 3同时要告知各参赛人员活动的主要内容，主要是首先要求没人先进行一段比较个性的自我接受时间不得少于3分钟。 4各成员要
3、准备一个才艺展示，包括唱歌、跳舞等各种形式，大胆的展示自己。 5各个成员也可以相互提问，无相赠送小礼品。 五 活动形式： 各个成员以自愿的方式参加该活动，各成员要积极参加，精心准备，以现场展示的形式表现出来。 六 活动程序： 1主持人宣布活动开始，各领导发言 2开始第一环节，个性自我介绍 3各成员才艺展示 4各成员自主聊天，互赠下小礼品 5评选风采个人和风采团体 6颁发奖品，领导总结 7主持人宣告活动圆满结束 七 活动流程： 1 活动准备阶段： 1活动开始前一周就开始对各成员进行宣传，以便各个参与人员能够更好的准备。 2并且要提前做好宣传海报和横幅，安排好工作人员，让他们更早的了解并熟练自己的
4、工作。 3还要提前借好教室，与领导保持联系。 2 活动布置阶段 1活动开始前两小时，派人去布置会场。 2由宣传部派人布置好现场的拍摄装置。 3由办公室及本部人员进行装饰布置。 3 活动开展阶段 1各部门人员负责人活动开始之前到达指定区域。 2各参与人员到达后，由主持人宣布活动开始。 3活动开始后，由主持人介绍本次活动的流程，并与工作人员一起维持好现场秩序。 4各环节结束后由评委共同评出风采个人与风采团体，进行颁奖 4活动结束阶段 1领导总结发言，主持人宣布本次活动圆满结束，工作人员合影留念。 2活动结束后，要对会场进行清扫，并清点物品有无遗漏。 八 活动秩序管理 1活动过程中，所有人员要听从安排，服从指挥。 2机动人员要随时保持会场秩序，并解决突发事件。 附件： 活动经费预算： 横幅海报 50元 气球 10元 请帖 30元 矿泉水30元 奖品：相框一个、手机挂件一个 共计：150元
