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1、餐饮部暑期工入职须知xxxx国际大酒店 餐饮部暑期工入职须知 竭诚欢迎您加盟xxxx国际大酒店！ 钟点工入职须知： 1、餐饮部期望入职的暑期工能有较长的连续工作时段。实际工作天数不满60天就主动要求离职的暑期工，将扣除10个工作日的工资，以抵偿培训等费用。 2、暑期工的工资报酬、工资支付和其它福利： 工资报酬：传菜生、服务员： 1800元/月，月休息三日。 工资支付：每月的15日结算上月工资。 其它福利：暑期传菜生、服务员和洗碗、餐务工与正式员工一样，享受免费的员工工作餐和员工洗浴。 3、暑期工的工作时段： 10：2014：00左右，16：50收市。 4、迟到一分钟需扣一元钱，有一分钟扣一分钟
2、。 5、暑期工因病因事不能前来当班的须事先向负责领班主管请假并获得批准，请假未获批准擅自不到班的作旷工论。 6、若准备停止做暑期工的，须提前7天书面报告餐饮部。没有告知就要求离职或提出离职申请不足7天就要求离职的暑期工，餐饮部将会以不足1天扣两天工资的方式与其办理离职手续。同理，在正常情况下，餐饮部若准备终止暑期工的工作，也必须提前7天告知当事人。 7、暑期工须爱护使用餐饮部的设施、设备和用具，如发生责任损坏，须按价赔偿，赔偿款直接从工资中扣除。 8、暑期工须认真学习并严格遵守宾馆和餐饮部的各项规章制度，如有违反，将给予适当处罚。 人事部、餐饮部已向本人详细介绍本须知，本人已知道并了解本须知。 入职员工签名 年 月 日
