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1、11研究所工作职责第十一章 北京市肝炎研究所工作人员职责 第一节 管理干部职责 一、所长职责 1在上级和医院党委的领导下，根据党的方针政策领导全所的医疗、科研、教学、人事、外事等全面工作。 2制定全所科研长远规划、事业发展计划、年度计划，并组织实施。定期检查计划执行情况，及时解决工作中的问题。 3审定全所工作总结。 4主持学委会组织审查、鉴定科研成果、学术论文和著作。 5决定研究室的建立、撤消、合并及其工作方向的确定和变动。 6主持所办公会，定期研究所内重大问题。 7有承担培养研究生的责任。 8坚持一定时间从事科研工作，不脱离实践，深入科室，调查研究，关心群众生活，注意工作方法。 二、副所长职
2、责 1在所长领导下，协助所长做好科研、行政、后勤等方面工作。 2负责全所科研、医疗、教学及外事接待等工作。 3制定全所具体科研规划，组织实施、定期检查计划执行情况，并解决工作中存在的问题。 4建议学委会审查，鉴定科研成果，学术论文和著作。 5建议研究室的建立，合并及其工作方向的确立和变动。 6制定全所技术干部培养计划，定期考核科技人员。 7负责全所学术活动及对外学术交流活动。包括参加国内大型会议与外单位协作等。 8密切联系所长，深入科室，加强自身的政治和业务学习，坚持一定时间从事科研工作，不脱离实际。 9检查各级人员的岗位责任制及所内各项制度的执行情况。 10负责全所经济管理：包括经费开支、仪
3、器设备、药品、物品等的购置及各项科研项目经费支付等。 11负责全所人事、行政等工作。 1 12对全所购置仪器、设备、试剂、动物进行审查批准。为全所科研任务的完成，创造条件，抓好后勤保证工作。 13组织好全所经费的预算、分配和决算总结等工作。 三、办公室主任职责 1在所长的领导下，协助所长组织科研计划的实施，检查科研计划执行情况，发现问题协助所长解决问题。 2协助所长制定全所长远规划、年度计划，认真贯彻、监督检查执行情况。 3协助所领导对科技人员进行考核，并建立科技人员技术档案。 4起草所内工作总结、各项规章制度、请示报告及承办上级领导部门有关科研方面的各项业务活动。 5负责组织和安排各种学术会
4、议、行政会议、讲习班等。 6负责监督全所的安全保卫工作，协调各室之间的工作。 7负责研究生、进修生、本所职工的学习管理工作。 8负责领导交给的其他工作。 9协助所长搞好全所的经济管理，对所内申报的仪器、设备、试剂、动物等计划进行初审。人员外出活动、出差、学习等工作。 10负责研究生、进修生、本所职工学习等管理工作。 四、办公室干事职责 1在室主任的领导下，负责做好秘书工作，协助主任做好科研、教学、行政管理工作。 2负责通知各种学术、行政会议，做好会场布置和会议记录，检查各项制度贯彻执行情况，发现问题及时向主任汇报。 3负责所内科研资料及科技档案的管理工作，以及来往文件登记、传阅、处理、立卷归档
5、、保管、利用、信件发放工作。 4负责保管公章，开证明信及联系外出用车、打字、外勤、通讯联络工作，负责处理来信来访，做好参观接待工作。 5负责全所的考勤工作，日杂物品的请领、发放、保管工作。 6负责做好所内各项工作登记，如工作人员外出活动、出差、学习等。 7负责主任交给的其他工作。 第二节 科研人员职责 2 一、研究室主任职责 1研究室主任向所领导负责，保证所长交付各项任务的完成，全面实现对本室各项工作的领导。 2根据所研究方向任务，确定本室研究工作的长远规划、年度计划，报领导批准后组织落实。负责检查计划进展情况及发展并解决问题，定期向所长汇报。 3根据本室科研人员的业务方向，确定题目的指导人及
6、负责人，认真审查室内课题设计，并亲自参加12项课题实际研究工作，承担该课题的指导人或负责人。 4对室内研究成果、工作总结进行审查，并负责论文、综述、著作等签署意见。 5提出本室干部培养，接受研究生、实习生、进修生等计划，并组织计划落实。有计划地组织业务学习及室内外学术活动，与外单位工作协作需交所长审查批准。 6每年考核本室科技人员的工作和业务水平，有权提出调整奖惩的建议。 7认真贯彻执行所内各项规章制度，审查本室仪器、试剂、动物等的申领计划，做好本所规定的仪器共用工作。 8主持本室各种会议，年终提出本室工作总结报告。 二、研究员职责 1根据科研规划和年度计划，亲自参加科研工作，并担任某些课题的
7、指导人。 2具有对本学科专业独立的见解，就所承担的有关研究课题、现状、发展趋势提出文献综合报告，并结合国内实际情况和条件提出选题建议和意见。 3定期检查研究任务的进度、方法和结果，对下级研究人员的阶段总结和撰写论文等进行具体指导，及时发现和解决问题，使研究工作有所发现、有所创新、有所进步。 4总结和整理研究工作的成果，写成论文，在不断积累资料的基础上著书立说。 5按时向室主任汇报所负责的各项工作，协助室主任组织学术交流与协作，审查所在科室申报的研究成果，审查鉴定全所科研成果和主要学术论文。 6承担一定的教学、医疗任务，负责对研究生的培养工作。 三、助理研究员职责 1应具有一定的独立研究工作能力
8、，在室主任和研究员的指导下，进行一个或几个课题的研究工作； 2对所承担的研究题目掌握国内外发展动态，提出文献综述报告，作出研究设计。 3 3应能分析和总结所承担的研究题目进展情况和存在问题，撰写工作总结及学术论文，由上级研究人员指导和修改。 4指导下级研究人员提高实际操作技术和阅读能力，帮助解决技术上的疑难问题，检查操作规程，实验记录及科技档案整理、归档等工作。 5参加所内外的学术活动，承担一定的教学任务。 6在室主任的安排下，负责仪器设备、化学试剂、药品等管理工作。 四、实习研究员职责 1在上级研究人员的指导下，进行科学研究的具体工作，定期向上级研究人员汇报实验情况和问题。 2对所参加的研究
9、课题，负责实验记录、核对和整理、分析处理实验数据，提出初步结论并写出小结，在上级人员指导下，撰写研究论文。 3结合实际工作，掌握本专业的基本理论、科研方法、技术操作，指导下级技术人员的工作，协助教学辅导工作。 4查阅自己承担研究课题的国内外科技文献，写出与研究课题有关的文献综述，定期向本室、所内报告。 5协助室主任做好本室的科研总结工作。 6在室主任的安排下，负责贵重仪器及化学试剂等的管理工作。 五、主管技师职责 1在室主任领导下，负责所在科室技术指导、提高和管理工作，并参加有关课题的研究工作。 2指导下级技术人员提高实际操作技术，帮助解决技术上的疑难问题，负责检查操作规程，实验记录。 3负责
10、一定的教学工作，指导进修、实习人员的学习，做好本室技师、技士等的培养、提高工作。 4协助室主任制定科研规划，并在室主任的安排下，负责仪器设备、化学试剂等的管理工作。 5要努力学习本专业国内外先进的实验室技术，掌握发展动态，不断创新。 6协助室主任做好本室的行政管理工作。 六、技师职责 1在室主任的领导下与科研人员密切配合，负责所在科室一般技术指导和管理 4 工作。 2参加实验技术操作，并负责处理本室的一般技术问题，指导技士、技术员的工作。 3负责精密仪器的维护、使用和管理工作。 4熟练掌握本专业的实验操作技术，负责拟定本室技术操作规范，并严格检查执行情况。 5在课题完成或部分完成时，协助科研人
11、员分析实验记录，总结科研工作。 6在室主任安排下，承担一定的教学和其他业务、行政管理工作。 七、技术员职责 1在研究人员和技师的指导下，承担本专业的各项实验技术操作，做好记录，及时汇报工作中发生的问题，以便解决。 2严格遵守实验操作规程，熟练地掌握本专业的实验操作技术，做好实验前的准备和实验后的处理工作。 3负责仪器设备、化学试剂、药品、文具等物品的领取和一般仪器、试剂的管理；并经常注意检查仪器的使用情况。 4负责一定的试验器皿的洗刷和准备工作。 5积极承担室主任分配的业务管理、安全卫生等其他工作。 6负责完成领导交给的其他工作。 八、仪器试剂室主任职责 1在所长领导下，负责领导本室的各项工作
12、，保证所长交付各项任务的完成。 2负责组织完成全所仪器设备、试剂的采购、供应工作，保证科研工作的顺利进行。 3负责审查各研究室提出的仪器设备、试剂的请购计划，制定全所仪器设备、试剂的采购计划，报所长审批后实施。 4负责组织完成所管仪器的管理、保养维修工作，并监督各研究室仪器的使用管理工作，提出改进意见。 5组织完成购入仪器设备的安装、验收、鉴定工作，建立贵重仪器和大、中型仪器设备的管理、使用制度，督促使用人员严格执行操作规程，发现问题及时处理。 6负责本室业务训练，掌握本室人员的工作、思想情况，做好思想工作、提出对本室人员的晋升和奖励意见。 5 九、仪器试剂室主管技师职责 1在室主任领导下工作
13、。 2负责全所仪器设备、试剂的采购、供应工作，保证科研工作的顺利进行。 3负责检查各室仪器设备使用管理情况和试剂的需要情况，发现问题及时处理，并向室主任汇报。 4负责所管仪器的管理、保养和联系修理工作。 5负责实验器皿和试剂的请领工作。 6在室主任指导下，完成购入仪器设备的安装、验收、鉴定工作，建立贵重仪器和大、中型仪器设备的管理、使用制度，督促使用人员严格执行操作规程情况。 第三节 财务及卫生人员职责 一、会计职责 1会计要按照会计制度规定设置总帐，明细帐、日记帐，并根据要求和需要设置各种辅助帐。 2会计在启用帐簿时，应在帐簿封面上写明单位和名称，并填写“经管人员一览表”。 3必须记帐凭单及
14、时记帐，要求在制单人员过单后当天内完成制单工作。记帐后应在凭单上划“”。要使用碳素黑色墨水书写。红色墨水只能在改错或按规定使用。各种帐簿必须按顺序登记，不得隔页、隔行。 4写摘要应简明扼要，能准确、全面的反应该笔帐务的基本内容。 5记帐有错，应按规定方法更正，不得刮擦、涂抹、挖补。 6记帐过程中发现错误，应及时向有关人员提出，并且改正过来，要起到监督促进作用。 7要做好对帐工作，要对往来款项及时进行清理。对帐工作每月要进行一次，年终要做到帐帐相符。 8每月30日前结帐，5日前必须结清，不能延到次月。 9年终把各帐户余额结转下年，并在摘要栏注明结转下年，必须认真仔细。 10记帐人员要做到字迹清晰
15、，帐面整洁，完整无误。 11记帐完毕负责单据的装订、装盒。每年x月x日前负责清点全年的会计凭单。同时，要将会计帐簿加具封皮，交档案室管理人员归档。 6 二、出纳员职责 1严格按照国家现金管理制度和银行结算制度进行工作。负责办理现金收付结算业务和银行结算业务。 2对经过审核的报销单据要审核无误之后方可办理支付，原始凭证所列内容，如单位名称、品名、单价、大小写金额准确，附件要齐全，手续要完备，须是财政税务部门统一印发收据才能报销。 3要做到日清月结，做到当日工作当日完成。 4办理收付款时要当面点清金额，认真核对，以防差错。 5要严格执行安全制度，去银行送款、提款均要有专车护送，提送大笔款项要两人以
16、上同行，离开会计室要将保险柜、门窗锁好。 6记日记帐，字迹要清晰、工整，不得潦草，更正率不得超过3。 7签发支票要按顺序签，注明收款单位名称、款项用途及日期，同时在支票使用登记簿上做记录，作废支票要加盖作废章与存根粘在一起保存。 8要经常查看银行存款余额，以便控制银行存款的使用，要及时向领导汇报银行存款数额。 9要按时与银行对帐，每月做银行存款余额调节表，发现问题，及时与有关人员或银行核对。 10现金出纳人员不得以白条抵库，不准私借公款。 11出纳人员要妥善保管现金、各种代售票证、空白支票、印章等。要随时锁好保险柜，保管好钥匙。 12出纳员每日记完日记帐后，要填制日报表，日报表要求填写准确张数
17、。审核无误后交制单人员。 三、动物室饲养员职责 1在办公室领导下，担任研究所和医院实验动物的饲养和管理工作； 2科学饲养各种实验动物，严格遵守各种动物饲养规程，保证医疗、教学、科研的需要。 3每天清扫和洗刷室内、外卫生，保持动物室及饲养场所的清洁干净，定期消毒室内及笼具，做到整洁、无杂物、污物，无蚊、蝇、蟑螂等。 4勤俭节约，精打细算，爱护公物，管好动物，做好工作记录。 5做好动物的繁殖、饲养和预防接种工作。 7 6负责计划、联系、购买各种动物饲料、保证动物饲料的供应。 四、洗刷室卫生员职责 1在办公室领导下，负责洗刷室工作和全所的卫生工作。 2负责各研究室试验后各种器皿的回收、洗刷、消毒、下送工作。每周高压消毒不少于两次，特殊情况随时高压。 3负责男、女通过间、厕所、值班室、会议室以及楼道、楼梯等公共场所的清洁卫生工作，经常保持整洁，厕所无臭味。 4负责各研究室蒸馏水供应和买酸、配酸的工作。 5负责下送化验单的工作，每天上午11点，下午3点各1次，特殊情况随有随送。 6负责隔离衣、被服的管理工作，值班室被服每周换一次。 8
