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1、个人岗位及单位廉政风险排查表个人岗位廉政风险排查表 所在部门/广电站： 填表日期： 年 月 日 姓 名 工作职责 风险类别 职务/岗位 风险点 风险等级 思想道德 岗 位 廉 政 岗位职责 风 险 内 容 外部环境 防控措施 填报人： 部门负责人： 备注：1、本表一式二份，一份上报，一份自留； 2、填表说明见背面。 填 表 说 明 1、岗位职责指个人所在岗位的职权及承担的工作任务； 2、从思想道德、岗位职责、外部环境等三个方面，查找可能引发个人不廉洁行为的因素，确定和填报风险点。 3、风险等级，是针对每个岗位查找出的思想道德风险、岗位职责风险和外部环境风险，按发生机率大小、可能造成的危害程度评
2、为高、中、低三个等级。 4、思想道德风险，重点查找由于个人世界观、价值观、权力观、地位观和利益观的认识偏误，可能造成个人行为规范及职业操守发生偏移的因素；岗位职责风险，重点查找由于工作岗位的特殊性，可能造成在岗人员不履行或不正确履行职责的因素；外部环境风险，重点查找行业“潜规则”对岗位的干扰、生活圈和社交圈对个人的不利影响等因素。 5、针对廉政风险，提出自我防控的措施。 6、个人岗位职责如有多项工作任务，应填写主要的工作流程，排查其风险点。 单位廉政风险排查表 填表单位： 填表日期： 年 月 日 部 门 具 体 承 办 业 务 风险类别 风险点 风险等级 负责人 业务流程 制度机制 防控措施
3、填报人： 分管领导： 备注：1、本表一式二份，一份上报，一份自留； 2、填表说明见背面。 填 表 说 明 1、具体承办业务指所在部门/广电站的职权及承担的工作任务； 2、从业务流程、制度机制等两个方面，查找可能引发部门/广电站不廉洁行为的因素，确定和填报风险点。 3、风险等级，是针对每个部门/广电站查找出的业务流程风险和制度机制风险，按发生机率大小、可能造成的危害程度评为高、中、低三个等级。 4、业务流程风险，是指因工作业务流程不规范，可能造成权力失控和行为失范等因素； 制度机制风险，是指因制度机制缺失或不健全、自由裁量空间较大、缺乏有效制约监督，可能造成权力失控和行为失范等因素； 5、针对廉政风险，提出部门/广电站防控的措施。 6、部门/广电站职责如有多项工作任务，应填写主要的工作流程，排查其风险点。
