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1、辞退通知书最新5篇 通知，是运用广泛的知照性公文。用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等,下面是为大家带来的辞退通知书最新5篇,欢迎大家阅读!辞退通知书1_先生/女士：根据本公司与您签订的第_条第_款的规定，决定终止合同，请您于_年_月_日离开本公司。您的一切待遇按照_规定办理。_有限责任公司辞退通知书2_先生/小姐：因你试用期未通过考核，不符合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的录用条件。特根据 中华人民共和国劳动合同法第三十九条第一项的规定“在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同” 予以辞退。请于
2、 年 月 日 点 至公司人力资源部办理离职移交手续。_公司人力资源部辞退通知书3_先生/女士：鉴于您在担任本公司业务部经理期间，违反公司财务规定，私自截留收入款元，严重损害了公司利益，根据本公司的劳动管理办法第_条的规定，决定予以除名。请于_年_月_日前办理业务交接手续。本公司保留追究你的一切法律责任的权利。特此通知。_股份有限公司_年_月_日辞退通知书4_先生/女士：鉴于您在担任本公司业务部经理期间，违反公司财务规定，私自截留收入款元，严重损害了公司利益，根据本公司的劳动管理办法第_条的规定，决定予以除名。请于_年_月_日前办理业务交接手续。本公司保留追究你的.一切法律职责的权利。特此通知。_股份有限公司_年_月_辞退通知书5各部(室)、_物管中心、各小区管理处：_物管中心_管理处负责人_，于今年6月购买_苑_幢一楼两间车库，装修时违反规定，擅自改变使用功能，拟改造成商业铺面，经物业公司有关部门干预和制止，仍一意孤行。_身为物业小区管理处负责人，不但没有模范遵守公司物业管理的相关规定，反而只顾及个人的利益坚持错误，给公司造成了极为严重的负面影响。为严肃纪律，教育全体员工，经公司经理室研究决定：给予_同志开除处理的决定，并责成_自行拆除违规装修，恢复原设计的使用功能。特此通报。_物业管理有限公司二0_年_月_日辞退通知书最新5篇
