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人事代理合同书人 事 代 理 合 同 书 甲方：淮北市人才服务中心 乙方： 甲乙双方经共同协商，就人事代理有关事项签订以下合同： 一、甲方接受乙方委托，按照乙方申请的代理内容，对乙方实行人事代理。 二、甲方按照淮北市人事代理暂行办法等规定办理有关业务，不承担代理内容以外的任何业务与责任。 三、甲方在代理期间，必须经乙方同意，方可转递委托管理的档案、人事关系。否则引起劳动争议，乙方不承担任何责任。 四、乙方应按照物价部门核定的收费标准，以合同签订日期按年计款，一次付清或分年缴付甲方代理费用。逾期一月付费，甲方可终止合同，并处罚乙方一定数额的违约金。合同期内，如乙方终止委托，所交费用不退。 五、乙方应将委托管理的员工或本人与用人单位签订的，并由人事部门签证的聘用合同报送甲方一份，以便甲方管理。 六、乙方在委托代理期间，应及时向甲方提供年度考核等有关材料。因提供材料误期或材料不全影响代理事项由乙方负责。 七、委托合同期满，乙方必须在一个月内与甲方续签合同并办理其他手续。否则，甲方可终止合同。 八、本合同有效期为 年，自 年 月 日至 年 月 日止。 九、本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，如有未尽事宜或需要变更内容，由甲、乙双方协商解决。 十、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方代表： 乙方代表： 年 月 日 年 月 日 淮北市人才服务中心印制
