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1、共赢领导力提升领导力五种技术共赢领导力-提升领导力五种技术 课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得7.0学分！ 93 单选题 正确 1.如果想希望说服领导者接受自己的建议，最好采取下面哪种权力？ 1. 2. 3. 4. A 规范的约束 B 结盟 C 友情的方式 D 合理化的方式 正确 2.下面哪种领导者最具有发展前途 1. 2. 3. 4. A 智商高，情商也高 B 智商高，情商低 C 智商低，情商也低 D 智商低，情商高 正确 3.给上司提意见时，下面哪种方式不对 1. 2. 3. 4. A 先否定，后肯定 B 用请教的方式 C 迂回进言 D 提问题时加上自己的解决方案
2、正确 4.Borland公司天价副总裁被微软公司挖走开发NET平台，表明该公司最有可能 1. 2. 3. 4. A 没有给他实现梦想的机会 B 他的领导正直性上有问题 C 公司在公平性有问题 D 公司在可靠性有问题 正确 5.企业的发展靠的是哪两种作用力 1. 2. 3. 4. A 推力和拉力 B 推力和向心力 C 离心力和拉力 D 推力和离心力 正确 6.一般而言，企业运行的关键年是 1. 2. 3. 4. A 第一年 B 第五年 C 第十年 D 第二十年 正确 7.员工的能力较高但工作意愿波动性最大的是其发展的几个阶段 1. 2. 3. 4. A 第一个阶段 B 第二个阶段 C 第三个阶段
3、 D 第四个阶段 错误 8.公司的哪种人最渴望得到口头表扬 1. 2. 3. 4. A 人财 B 人在 C 人害 D 后两种 正确 9.下面哪种反馈对于下属来说最为关键 1. 2. 3. 4. A 修正性的反馈 B 正面的反馈 C 负面的反馈 D 没有反馈 正确 10.激励手段对于哪类的员工最为有效果 1. 2. 3. 4. A 能力高而意愿低的员工 B 能力和意愿都低的员工 C 能力和意愿都高的员工 D 能力低而意愿高的员工 正确 11.下面哪种领导风格最注重监督 1. 2. 3. 4. A 命令式 B 授权式 C 支持式 D 教练式 正确 12.高级主管者认为中层主管者最主要的需求是什么
4、1. 2. 3. 4. A 获得高薪水 B 被赏识、肯定 C 有工作兴趣 D 有安全感 正确 13.授权的最根本的准则是 1. 2. 3. 4. A 因事设人，视能授权 B 逐级授予原则 C 信任原则 D 有效控制原则 正确 14.下面关于企业发展的推力说法错误的是 1. 2. 3. 4. A 依靠制度化的体系来推动企业的发展是推力 B 企业进入规模化的阶段以后，重复发生的事情就必须靠制度来规范 C 推力的运行靠建立一套有效的制度化和体系化的标准 D 在企业发展能够占到30%左右的比例 正确 15.平级之间，甚至下属对于上司都可能存在的权力是 1. 2. 3. 4. A 强制性权力 B 奖赏性权力 C 法定性权力 D 专家性权力
