写字楼客部岗位职责.docx

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1、写字楼客部岗位职责写字楼客户服务部员工岗位职责 1 、客户服务部经理职责 1） 2） 3） 4） 5） 6） 7） 8） 9） 10） 11） 12） 2、助理职责 1） 2） 3） 4） 5） 6） 7） 8） 9） 10） 11） 12） 13） 14） 15） 16） 收取及审阅物业之管理巡楼报告及每天之投诉记录； 定期对物业清洁、绿化进行监察协调； 监管物业管理员之运作及安排； 遇有紧急事故，协助处理善后工作； 协助物业主任制定物业清洁设备使用方法及守则； 督导各管理员及承判商执行工作； 接受及处理客户投诉，并予记录，及向上级报告； 制订一般之文书通告表格等工作； 追收管理费之工作；

2、检查物业管理日志； 协助处理突发事件； 定期整理物业之用户资料； 执行上级所指派之工作； 熟悉管理处各项管理制度、收费标准及其构成、用户情况； 负责办理用户的入住以及用户的退房手续，装修审查； 负责装修档案，用户档案、管理处文书档案的管理。 收取及审阅物业之管理巡楼报告及每天之投诉记录，并处理跟进； 编制及安排各级管理员工轮更表，并报行政人事部； 定期对物业清洁、绿化进行监察协调； 监管物业管理员之运作及安排； 遇有紧急事故，协助处理善后工作； 制定物业设备使用方法及守则； 每月召集所辖管理员之工作会议； 督导各管理助理； 接受及处理客户投诉，并予记录，及向上级报告； 协助追收管理费之工作；

3、检查物业管理日志，跟进所列问题； 跟进处理突发事件； 17） 18） 19） 20） 负责物业的公共钥匙和未入伙的住户钥匙的管理工作； 负责用户水、电表的抄查，准时向用户派发各种费用的交费通知单； 负责对用户投诉的处理结果进行回访，并做好回访记录统计总结； 负责定期对服务质量进行统计、分析，并提出整改方案； 3、 楼宇管理员职责 1） 记录每天之维修投诉记录，并了解处理进度。而于收集后将资料整理汇报物业主任； 2） 定期对物业清洁、绿化进行更换及巡视； 3） 遇有紧急事故，协助处理善后工作； 4） 接受及处理客户投诉，并予记录，及向上级报告； 5） 协助追收管理费之工作； 6） 记录物业管理日

4、志，跟进所列问题； 7） 定时巡视检查清洁及绿化设施之情况； 8） 定期整理物业之用户资料； 4、总台岗位职责 1总台接待员职责 1、对客户服务部负责，在客户服务部的直接领导下工作。 2、执行客户服务部下达的工作指令。 3、处理、反馈客户的投诉，做好解释工作。 4、收集客户对物业经营的建议。 5、热诚帮助客人，主动自觉地为客户着想。 6、协助对外、公关宣传活动。 2商务中心各岗位职责 传真、打字、复印、国内国际长途服务员工职责： A 必须按时上.、下班，礼貌待客，准时优质完成客户所要求完成的服务项目。 B 积极地学习并提高本职技能，不但操作熟练，还需懂得日常维护、保养。 C 定期对本工作台的机

5、器设备进行维护，做到每日一清查每月大检查。 D 按时保质、保量完成上级所赋予的工作任务。 E 培养得体的言行举止，树立良好的企业形象。 票务代订员工职责 A 必须有高度的工作责任心，以防工作中出现不必要失误。 B 对待客人需热情礼貌，主动积极地为顾客服务。 C 必须熟知票务订购程序，认真、仔细地登记顾客资料。 D 准确及时地将顾客所购票送之手中。 E 如遇运输部门特殊原因，如车、船、飞机改班、停班，应及时通知顾客以防止延误顾客宝贵时间而误事。 邮件收递员职责 A 及时地将邮件送至用户铺位，对于包裹、挂号信、汇款应及时发单通知用户。 B 必须有高度的责任感和事业心。 C 必须懂得邮件收发业务程序

6、、流程。 D 每日需按时上、下班，接收来往邮件签收。 E 对于遗失邮件或字迹不清楚等特殊事项应妥善处理，并及时上报。 广播咨询员职责 A 熟悉本公司有关部门联系电话及负责人。 B 掌握所用播音设备系统的使用及维护保养常识。 C 负责编排每天的广播内容。 D 及时准确地播出所需播放的内容。 前台服务接待的注意事项 应答顾客和用户的询问时要站立说话，不能坐着回答。要思想集中、全神贯注地去聆听，不能侧身目视它处。说话时应面带笑容，亲切热情 1. 如果顾客的语速过快或含糊不清，可以亲切地说：“对不起，请您说慢一点。”或“对不起，请您再说一遍，好吗？” 2、对于一时回答不了或回答不清的问题，可先向顾客致

7、歉，待查询或请示后再向顾客作答。凡是答应顾客随后答复的事，届时一定要守信。 3、答顾客问题时要做到语气婉转，口齿清晰，声音大小适合，同时还要停下手中的工作，不能只顾一人而冷落了他人。 4、对顾客的合理要求，要尽量迅速做出答复。对顾客的过分或无理的要求要沉住气，不急不燥，冷静应对。 5、如果顾客称赞你的良好服务，也不要沾沾自喜，应谦逊的回答，谢谢你的夸奖，这是我应该做的事情。 6、面带微笑真诚服务，这是总台接待的基本要求，所以我们在服务工作中要树立“笑迎天下客”的良好风气。 前台交接班制度 1. 整理好工作台，使下一班人员感到整洁、舒适，有条理。 2. 交班人员在接班人员因故未到场，或未完成接班

8、检查工作前不得擅自离去。 3. 交班人员应将本班工作进行情况做好详细记录，并向接班人员如实反映。 4. 接班人员应认真阅读工作日记，以了解上一班的工作情况。 5. 交接班人员应明确回复接班人员提出的问题，并和接班人员共同核实，检查设备运行情况。 6、接班人员发现交班人员未认真完成工作，或检查中发现问题，应向交班人员提出，如交班人员不能给予明确回复，接班人员可拒绝接班，并报上级领导处理。 7、当交班人员检查工作完成，并且接班人员无任何疑问后，接班人员方算结束。 8. 交接班检查记录： 1 应按规定的交接班检查事项逐一做好记录，检查情况正常记“”号，不正常情况“”号。 2 每天每班次都要有专人进行

9、记录。 3 记录必须交班人和接班人签名认可，每天由领班负责审阅签名。 4 交接检查事项。 5、清洁主管职责 1） 对管理处清洁总体工作负责； 2） 定期对本班人员的考勤，做好各项工作的监督、检查、评比； 3） 负责清洁用品的保管、发放及采购计划的编制； 4） 定期对部门员工进行业务知识培训和考核； 6、 清洁领班职责 1） 2） 3） 4） 5） 6） 7） 7、清洁员职责 1） 接受清洁主管和领班的领导，按照上级的指示完成本职工作； 2） 负责物业范围内所有公共区域的清洁和服务； 3） 楼宇所属范围内的道路、绿化带、雨水井的清洁保养； 4） 楼宇范围内暗沟、下水道的清理，保持雨季水道畅通；

10、5） 负责清洁地下车库卫生； 4) 紧密配合环卫部门搞好垃圾清运工作； 8、绿化人员工作职责 1） 熟悉辖区内的绿化范围、布局、植物种类、数量； 2） 知晓花草树木的名称、种植季节、生长习性、培植管理的方法； 3） 对花草树木要定期培土、施肥、除杂草和打药水除病虫害，并要修枝剪叶、浇水。每日定时负责绿化区内的巡视、保证绿化场所不留杂物，不缺水、不死苗，定时对物业内盆栽植物进行养护，保证不枯黄、不死亡； 4） 检查、记录、报告植物生长情况，及时处理违章事件； 5） 保管好用品、用具、用剂。 接收主管领导，带领下属有序完成各项清洁任务； 监督下属的工作情况，检查工作员的到岗情况，查看是否全勤工遵守公司制定的管理细则，工作时仪表整洁，佩带员工证，统一以身作则保质保量地完成本人所负责区域内的卫生清扫工作； 遵守劳动纪律，坚守工作岗位，按照清洁程序搞好区域内卫生； 发扬互助精神，支持同事工作，以礼相待； 掌握清洁设备的正确用法，以及清洁剂的合理用法； 作，合理安排下属人员工作。 着装上岗，树立良好形象；