员工工作要求.docx

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1、员工工作要求万维科技策划 员 工 工 作 要 求 一、准确迅速地完成本职工作是公司每位员工最基本的责任和义务 公司员工须知 1、 六准确:项目正确、时间正确、地点正确 、条件正确、数量正确、价格正确 2、 按本职工作岗位之需要,主动探求更好的办法并努力实现; 3、 应主动与相关人员协调,以保证工作的完整与准确; 4、 公司发展是每位员工的目标,每位员工应为更好完善公司积极献计献策。 二、接受工作任务的原则 1、接受任务时 接受任务要准备笔记,记下要点: 做什么 -工作的目标、目的 如何做 -工作程序、方法、相关人员 何时做 -何时开始,何时结束 在何处 -工作场所 何 人 -负责、配合人 成本

2、费用多少 -费用计划 接受任务后,迅速理解须再重复一遍 2、有意见时的陈述: 站在自已的立场上陈述意见; 以谦虚的态度直率的陈述意见; 按照事实简洁的陈述意见; 请求上司的指示。 3、接受任务后: 不考虑不能够的理由而应向具体化的方向考虑; 抓住任务地重点和核心; 正确判断内容; 迅速推动实行; 不遗漏地确认实行的结果。 第 1 页 共 2 页 三、对指派的工作或计划好的工作应按计划努力完成,遇到特殊困难应及时向上司汇报并说明原因和可能完成的最后期限。 四、工作报告的原则: 1、在下述情况应及时报告 : 任务的工作告一段落; 发生了特殊的情况; 已知工作比预定时间要长; 预料到结果的时候; 违

3、反规定的时候; 开会、研修、出差归来时; 工作周期较长时。 2、报告的准备: 向谁报告,报告什么; 决定书面报告,还是口头报告; 准备数字、实物、图表调查实例等 ; 向有关人员事前联络,选择报告的时间和场所。 3、报告方法: 报告简洁地按结论、理由、经过等顺序进行; 事实要正确,要强调重点; 要考虑对方的理解程度; 不浪费时间; 4、书面报告的写作方法: 标出题目; 首先写出事件的梗概和结论; 逐条写明,简单明了; 要注重论点的一贯性,前后呼应。 五、正直廉洁是企业内和谐气氛和公平公正的关键,每位员工应做到: 正直,不媚俗,实事求是; 不参加公司之外的非法团体; 不收任何形式的贿赂或回扣; 不在竞争单位持有利益; 不损公利己。 第 2 页 共 2 页

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