团委学生会规章制度.docx

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1、团委学生会规章制度团委学生会规章制度一、团委学生会工作守则 1、热爱祖国,热爱人民,热爱二实验,热爱团委。一切以国家,集体,同学利益为重。 2、待人热情,工作认真,塌实肯干,任劳任怨。以微笑,耐心面对每一位同学;以高效率,快节奏为工作方式,展现出新时代青年人,新时代二实验人积极向上的精神面貌。 3、团结合作,诚实守信,群策群力,勇于实践。增强团委之间联系,少讲空话,多办事实,在实践中锻炼出一支素质过硬的队伍。 4、尊重他人,举止文明,礼待宾客,乐于主任。对领导,彬彬有礼,不卑不亢;对同学,真诚热情,主动关心;对校外朋友,灵活应对,得体大方。 5、勤俭节约,爱护公物,热爱劳动,热心公益。合理分配

2、,最大限度利用团委有效资源为同学服务,积极带头参加社会劳动,公益事业,为在校园内营造良好的氛围起到模范作用。 6、提高素质,服务同学,服务二实验,服务社会。以全心全益为同学服务的思想事实提醒、鞭策自己。努力提高自身素质,树立团委在广大同学中的威信,确立二实验在同类学校中的名牌形象。 7、各部门按时上岗,并按要求佩带团委或袖标。 8、注意团委形象遵守校规校纪,工作中禁止将手放在兜中,态度要严肃认真。 9、工作力求公正,以公平合理为原则,及时做出表彰和处罚。 10、各班发布通知时,严禁进入各班,将通知内容告诉各班班级干部同学。 11、禁止以工作为由,进行旷课等不良行为。 12、按时开会,严格遵守会

3、议制度。 二、文档管理 1、每学期开学后两周内提交本学期工作计划。期末在规定时间内提交工作总结。 2、各部门在活动结束后,将活动计划,总结,流程交于主席团专门人员存档。 3、部门人员档案由主席团管理,每次活动结束后,如实填写参加人员档案。每学期期末由部门负责人及分管主席填写意见,第二学期第一周交由老师填写意见后,存档一份,本人自留一份。 4、部门活动资料一式两份,部门自留一份,主席团存档一份。 三、团委学生会新成员制度 1、团委学生会新一届成员采取试用制。 2、学生会主席、团支部书记及各部部长由政教处、团委及各负责老师选出;各部成员由部长推荐,经面试、考试合格后,由主管教师批准,进行为期半学期

4、的试用期。 3、试用期满后,由部长、学生会主席、团支部书记、主管老师根据各成员表现情况裁定正式人员。 四、人员协调安排 1、各部门开展活动需提前两天通知各部负责人,由部长统一安排人员。 2、各部部长需在学期期末了解部员退留情况,每学期第一周由主席团统计人员退留情况。 3、人员退留程序:先告之部长,由部长视工作实际情况自行决定,将其意见转达给主席团,征得老师同意后生效。 4、每学期人员招新,各部门提交复试问题,由主席团统一整理,部门自己存档。招新过程中,严禁私下交流,一切以团委学生会大局为重,注意人员协调搭配。所有复试人员的档案由主席团统一管理。 5、团委学生会实行“一级对一级负责制”主席对部长

5、负责,部长对部员负责,所有工作由负责人承担。 五、团委学生会有关惩罚措施 1、思想作风不端正,不影响党和国家号召,不服从上级的领导,不接受团委学生会和广大同学监督者,予以免职。 2、工作中作风散漫,工作拖沓,不服责任,无特殊原因不能按时完成本职工作,经上级警告而未能改正者,予以免职。 3、工作没有实际效益,不能按标准完成工作者,视情况予以免职成功其自动辞职。 4、不遵守学校各项规章制度或出现重大问题,受学校纪律处分者,予以免职。 5、道德品质败坏,立场不明确,沾染不良风气,参加邪教组织者,予以免职。 6、不团结他人,在工作中义气用事,以自我为中心,搞特殊化,破坏集体凝聚力,经教育不改者,予以免

6、职。 7、出勤检查时,不按时到岗,不佩带团委学生会卡或袖标者,第一次警告,第二次予以免职。 8、检查工作时,不注意形象,如吃东西,嚼口香糖或走路时将两手插在兜中等,第一次警告,第二次予以免职。 9、工作时不公正,有偏私现象,影响团委学生会形象者,第一次警告,第二次予以免职。 10、以工作名义擅自进入各班,打扰同学的正常学习或休息者,第一次警告,第二次予以免职。 11、以工作名义擅自旷课,予以免职。 12、违反团委学生会会议制度的有关规定者,按相关规定予以处罚。 13、无视团委学生会规定,无故不参加团委学生会活动者,第一次警告,第二次予以免职。 14、各学期工作计划,总结不按时上交,备案者,第一次警告,第二次予以免职。 六、会议制度 1、按时参加会议,不迟到,不早退。 2、每次参加会议必须佩带团委学生会卡。 3、会议期间要求态度严肃、端正,不准不屑与他人的讲话。 4、开会时不准交头接耳,嬉戏打闹。 5、会议期间严禁吃东西,嚼口香糖。 6、积极配合,参与会议,适当提出个人意见、看法。 7、不得无辜擅自缺席会议。 注:以上会议制度团委学生会部员必须严格履行、迟到、早退。1次给予警告,3次立即开除;其他各项1次给予警告,2此给予开除。

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