妇幼保健工作考核评估实施方案.docx

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1、妇幼保健工作考核评估实施方案归流河镇妇幼保健工作考核评估 实施方案 为切实做好妇幼卫生服务项目绩效考核评估工作,提高妇幼卫生服务和重大妇幼卫生服务质量,完成工作任务,制定本方案。 一、组织领导 成立领导小组。成立全院妇幼卫生绩效考核工作领导小组,负责制定绩效考核实施方案、督导评估和通报考核结果。 成立考核小组。成员由妇保协作组成员和儿保协作组成员组成,考核时随机抽取组成考核小组。 二、考核依据 旗级妇幼卫生工作绩效考核实施方案 卫生部、财政部、国家计生委联发的关于促进基本公共卫生服务均等化的意见。 科右前旗基层卫生与妇幼保健工作要点 科右前旗基本公共卫生服务项目实施方案 兴安盟医疗保健机构助产

2、技术服务质量评价标准 兴安盟合格妇、儿保门诊评审标准 兴安盟新生儿疾病筛查考核评分标准 兴安盟合格产科评审标准 三、考核原则 分级负责、逐级考核的原则; 客观、公正、合理、量化的原则; 全面考核与重点检查相结合的原则; 建立激励机制,调动积极性的原则; 考核评分与资金分配挂钩的原则。 四、考核对象 全旗提供妇幼保健服务的医疗保健机构 五、考核内容 妇幼保健工作评估标准考核内容包括两类:一类为一级医疗机构包括综合管理部分、儿童保健部分、妇女保健部分、重大妇幼卫生项目、新生儿疾病筛查考核。二类为二级医疗机构考核标准和新生儿疾病筛查工作考核,具体考核标准见附件。 六、考核办法 考核程序 1、旗考核小

3、组每季对全县提供妇幼卫生服务的医疗保健机构考核,考核结果与划拨经费相挂钩;镇卫生院每月对提供基本公共卫生服务的村级卫生站进行考核,考核结果与兑现工作经费挂钩。 2、各镇根据科右前旗妇幼保健工作考核评估标准, 每季进行自查,并将自查结果上报县妇幼保健院。 考核方法 1、现场检查。采取听取汇报、查看相关资料、现场检查,对有关人员进行调查、考核等方式进行。 2、走访居民。通过电话调查、入户随访、问卷调查、拦截调查等方式,由居民对基层医疗机构提供的基本公共卫生服务进行评价。 3、计算考核值。对考核情况进行定量和定性分析,按照统一的评分方法计算考核值,并将考核结果排名公布。 考核时间 旗级考核时间为季一

4、次,具体考核时间以通知为准。 七、考核结果 考核结果均采取百分制记分,每项得分90分以上的为优秀,80-90分的为合格,70-80分为基本合格,70分以下为不合格。考核等级与奖惩挂钩,考核分数与相关经费挂钩。 八、工作要求 切实加强组织领导。开展妇幼保健工作考核评估是妇幼卫生绩效考核的重要内容之一。各单位要把妇幼保健工作考核评估工作摆上重要议事日程,成立领导机构,认真履行职责,密切协作配合,科学组织实施,跟踪掌握动态,以绩效考核“增压力、增动力、增活力”,推动责任落实。 认真做好妇幼保健工作考核评估相关各项工作。要抓紧制定镇对村妇幼保健工作考核评估具体实施方案,规范、有序、从严开展妇幼保健工作考核评估工作,既要善于发现问题,更要敢于解决问题,不断完善妇幼卫生服务逐步均等化。 严格执行问责制。要严肃考核纪律,严禁编造、篡改考核资料,确保考核工作的客观性、公正性和严肃性。 科右前旗归流河卫生院

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