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1、安全生产资金投入管理制度 安全生产资金投入管理制度 为了保证公司生产活动的安全，公司按年生产总值的2%。设立安全生产保障资金。安全生产保障资金用于配备工人劳保用品、举办安全教育培训，更新生产场所安全设施、改进安全生产技术措施以及施行安全生产奖励、办理意外伤害保险等有关安全生产保证的开支。为了确保专款专用，公司对安全生产保障资金的提取与使用做如下规定，请各部门遵照执行。 1、安全生产保障资金按公司产值2%的比例提取。 2、安全生产保障资金实行专户储存，专项管理，不得挪作他用。 3、安全生产保障资金的使用范围与比例：安全劳动防护用品40%，安全教育培训25%，安全生产技术措施的保障资金为25%，其
2、他10%。 4、公司决策机构、主要负责人必需确保安全生产保障资金定期划拨、及时到位、正确使用，并对由于安全生产保障资金投入不足导致的后果承担领导责任。 5、安全劳动防护用品保障资金用于购买、管理劳动保护用品，物品采购时要严格按照公司制定的采购程序进行，劳保产品必须严格控制使用年限和使用范围，对安全性能不能满足工作的需要时要及时向主管部门提出报废或降载处理。对违反采购原则的行为，除对采购人员进行处罚外，必须退货，造成的损失和影响的由行为人和批准人承担责任。 6、安全教育培训保障资金用于购置或编印安全技术、劳动保护、安全知识的参考刊物、宣传画、标语、幻灯及教育光盘等；建立与贯彻有关安全生产规程制度的措施。 7、加强施工现场安全防护用具，对安全劳保用品、施工机具及配件进行定期的维修和保养或不定期抽查，发现不合格的安全防护用具以及技术指标、安全性能不能满足施工安全需要的设备立即停止使用，并责令限期整改。 8、执行过程中遇到的问题请及时与公司安全管理部联系。
