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1、弘扬传统美德 狠刹人情之风弘扬传统美德 狠刹人情之风 节日的本质是一种精神、文化情感的生活。节日是家人团圆、寄托思念、放松心情、释放亲情的时候，是和谐、幸福，人们对生活的各式各样渴求的时候，但由于节日被过度的商业化、利益化，导致变了味儿。 现实生活中，相互帮助、有来有往本来是好事，但是，近几年来，由于疏于引导、相互攀比，大张旗鼓地收取份子钱已经成为发家致富的手段，人情风已经成为横行保康、给人们生活带来负面影响的一大顽疾。 人情风无外乎以下几方面：一是随礼、随份子的事由越来越多，儿子结婚、女儿出嫁、老人去世、孩子满月、孩子升学、职位升迁、乔迁之喜、病愈出院、孩子参军、商店开业等杂七杂八，天天炮声
2、不绝，有时候一天随两个甚至三个份子。 二是这些年随着物价升高，份子钱也水涨船高，越随越多，结果演化成一项重要的家庭开支，成为许多家庭经济负担过重的因素之一。 三是事主招待客人一般在酒店举行，每一次都剩下许多饭菜，这些饭菜大多被当做泔水倒掉，造成严重的铺张浪费。 四是制造纠结和矛盾，不利于建设和谐社会。你家里有事我去了，我家里有事，你却不来了；或者你家里有事我上了100元，而我家里有事，你只上了60元；这些纠结和矛盾，随着时间的推移，就变成了争端的导火索，为关系恶化埋下伏笔。 中央明确要求把解决“四风”问题作为深入开展党的群众路线教育实践活动的主要任务，保康县委机关也出台关于治理“人情风”制止大
3、操大办的若干规定等文件坚决刹住人情风，可以说号脉很准，对症下药，切中要害。尽管“人情风”问题在不同层次、不同单位、不同党员身上表现形式不尽一致，存在程度也有差别，但无疑都需要“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。对此，我们必须端正认识，克服“与己无关”思想和畏难情绪，不左右观望、消极对待，切实做到：横不攀竖不比，老老实实正自己。我们一定要瞄准“人情风”这个靶子，在查摆自身问题、寻找差距中认清自我，在找准抓住存在问题、认清自我中接受教育、获得提高。 作为基层医疗机构，更应该自觉利用狠刹人情风实践活动这个契机，把单位臵于群众的“透视”式监督中，原汁原味地听取广大人民和我院干部职工的心声和的意见，从中
4、汲取纠正“人情风”的政治营养。开展教育实践活动，扫除“人情风”积弊，必须深入扎实，不走过场，带头学习理论，带头听取意见，带头查摆问题，带头整改落实，做好表率，为我院创造良好工作环境，树立良好的行业形象做出最大的贡献！ 在实际工作中，我们将从以下几个方面落实“狠刹人情风”工作： 1、要求全院干部职工除婚丧事宜以外，不得操办或以他人名义操办其它任何人情事项。经批准操办的婚丧事项，严禁大操大办，不得以任何形式宴请和通知下属单位工作人员，党员干部严禁参与他人违规操办的人情事项。 2、开展学习宣传、自查自纠、规范管理三个阶段的专项治理阶段，确保“人情风”专项治理取得实效通过专项治理，使“人情风”现象得到有效遏制，全院干部职工宗旨意识、节俭意识和法纪意识进一步增强，婚丧喜庆活动简办新办的意识进一步提高。 通过以上措施，在我院树立全社会艰苦奋斗、文明节俭的优良工作作风，在全院形成传递正能量、培育新风尚、促进转型发展的浓厚氛围。
