感恩领导知遇之恩.docx

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1、感恩领导知遇之恩感恩领导知遇之恩 领导的知遇给我机会! 领导的培养让我成长! 领导的信任让我得到锻炼! 领导的重用让我走向成功! 无论我们在行政机关,还是在事业单位,无论我们在国营企业,还是在私营企业,都会和领导工作在一起。 在我们每一个人的职业生涯中,领导扮演着重要的角色,一位优秀的领导可以说是我们生命中的“贵人”。遇到这样一位重要的“贵人”,我们不仅在职业成长的进程中会大大加快前进的脚步,而且还会在人生路上多一位很好的引路人。 感恩领导知遇之恩 俗话说,酒逢知己千杯少,话不投机半句多。人生路上遇到一位真心的朋友难,职业生涯中遇到一位优秀的领导同样不容易。 当我们在职业生涯的路途上刚刚迈出脚

2、步的时候,遇到一位知己的领导,真是一件十分幸运的事情。领导的知人识己,会使我们受益终身。同样,面对领导的知遇之恩我们更应感恩终身。 何云鹏,一位海归族,海信数字芯片研发团队的成员之一。当年,他在互联网上给海信公司发去一份自己的应聘材料。没想到,海信公司很快便回了信,更让他惊诧的是,几天后,海信公司考核的人便来到他的老家四川成都,要求面试他,并且不费什么周折就录用了他。他们说,海信的发展过程中急需像他这样的人才。一句信任的话,让何云鹏热血沸腾;一座已经初步搭好的平台让何云鹏感到可以在海信这个舞台上大显身手。 就这样,何云鹏来到了青岛,来到了海信集团,来到了设在上海的海信研发大本营,担当起研发海信

3、数字芯片的重任。不知道熬过多少个不眠之夜,经历过多少次面红耳赤的争吵,被蚊子叮了多少个大包,喝掉了多少瓶冰镇饮料,反正他记得最牢的是在项目组最困难的时候,他和团队的许多人想到了散伙,想到了大不了再到国外去工作。公司里也有一些人在指指点点,因为项目组存在的价值就是做“信芯”,如果“信芯”开发不出来,一切都得重归于零。 就在这样的关键时刻,海信总裁周厚健站了出来。周说:“作为我来讲,从来没有因为存在问题而失去信心。我们做的是填补空白的事,那个时候我们都敢下决心投入做这个东西,过程中出现一些问题,哪能轻易放弃呢?”老总的一席话,温暖着团队成员的心,他们感觉到了公司管理层高度的信任和支持;老总的一席话

4、,等于给他们注射了一支强心剂,使得团队的士气倍增。在以后的日子里,何云鹏和他的团队立下军令状,寻找多途径的解决方案,建立更加详细的讨论文档。用了三周的时间,找到了用他们的话来说并不是很复杂的问题解决方案,最终获得了成功。 想想看,如果不是周厚健鲜明的表态,力压群议,鼎力支持,这帮研发团队的年轻人就会在一片非议声中,像霜打的茄子一样彻底蔫了,会永远抬不起头来,成功也许永远和他们无缘,还会在他们人生成长的道路上投下重重的阴影。 也许,我们的才能还没有被领导发现,还没有被领导“知遇”,但我们应该以正常的心态来看待这个问题。因为我们自己做得还不够好,也许还没有真正发挥出自己的才能。是金子终有一天会发光的,重在我们有一颗感恩的心!

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