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1、教务班主任职位说明书教务班主任职位说明书 职位名称 直接上级 教务班主任 教务经理 1学历、专业知识 大学本科以上，具有教育管理等相关专业知识 任职资格 2工作经验 三年以上教务工作经验，两年以上相关职位的工作经验，具有一年以上外资企业或国内知名企业相关工作经验者优先 职责表述：交接工作 1教务交接，建立档案：教务经理分下学生后，仔细检查合同，教务咨询交接表，职 工作 责 任务 一 2阅读资料：仔细阅读学生情况登记表，了解学生的性格特点，学习习惯，业余爱好，喜欢的老师类型及对老师的要求，家庭情况，住址，父母工作单位等。 考核重点：学生档案建立完善、维护周全、熟悉学生情况 职责表述：首课安排 1
2、首次回访：首次回访的谈话要简洁明了：自我介绍：说明自己是学生的教务班主任；留下自己的办公电话和联系方式，并用短信的形式告知家长； 职 工作 责 任务 二 3首课听讲：为了更加了解老师的授课质量和学生的上课效果，首次课到教室去听讲，做好听课记录。 考核重点：首课安排妥当，匹配师资满意度 职责表述：回访工作 职 责 三 工作 任务 1首课回访：上课结束后及时回访，对于来接送学生家长，可以当面跟家长交流，包括学生的学习情况，上课情况如何；询问学生对老师是否满意，配合情况如何，如有不满意情况，问清原因并记录；对于未来接送的学生的家长，及时和家长做好电话联系。并填写回访记录； 课所需资料，最好提前十分钟
3、到达； 2通知上课时间：选派好老师之后，通知学生和家长上课时间，并通知学生带好上立学生档案； 育才入学须知等，学生情况登记表，确定无误后，签字，将所有资料装入档案袋，建所属部门 直接下级 分校教务部 2周回访：每周给家长打回访电话，询问学生学习和生活情况，在学校表现，有无考试测验，成绩如何等。 考核重点：回访记录填写情况。 职责表述：日常教务维护 1学生上2-3次课后，班主任促辅导教师制定出学科辅导计划，据此制定出学生个性化辅导方案经家长签字确认后及时归档； 2时刻了解学生学校有无考试，让授课老师为学生做好考前准备；是否召开家长会，问清具体时间，递交市场部以及时去做宣传； 职 工作 责 任务
4、四 4避免出现退费现象，若有尽最大努力挽单； 5自习教室的管理，上晚班的老师保证自习教室安静，及时检查作业，及时沟通处理学生之间的问题； 6各类报表的及时填写与上交。 考核重点：学生课时消耗情况，家长学生满意度，报表填写准确无误，提交及时 职责表述：师资引进与维护 1定期在赶集网、58同城等网站发布兼职教师招聘通知，做好师资储备，以便不时之需； 职 工作 责 任务 五 3监督好老师上课情况，规范上课用表的填写，保证上课质量； 4日常及时检查学生上课记录条和记录卡，保证学生老师都签名，其他各项填写完整；月末整理老师上课记录卡，准确统计老师工资。 考核重点：师资库储备与利用程度；兼职老师满意度 职责表述：总校其他工作 职 工作 责 任务 六 考核重点：上级满意度 2 是储备教务经理的响应承担部分职责。 1 及时完成总校领导交办的各项工作及任务，配合调遣。 为培养状元学生做好后盾； 2维护好现有师资，定期给老师打电话、节假日、生日时发祝福信息，联络好感情，题库等； 3利用、完善好学习资料库：逐步建立起教材、教参资料库、学考试题库、高考试
