教导干事职责.docx

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1、教导干事职责教导干事职责 一、热爱本职工作,树立为教学和师生服务的思想。 二、做好学生的学籍档案、教师教学档案和学校教学资料档案管理工作,做到分类、按期装订,熟悉各类档案,负责查阅,做好登记。 三、办理学籍手续,做好招生编班、考试、开课等安排工作。 四、协助教导主任搞好教师日常的课程调整。按时周报月报月查。 五、检查学生的学习纪律和教师教学出勤情况。 六、做好各类考试成绩的统计汇总工作。 七、检查各类教学组织的活动情况。 八、协助教导主任抓好学生的纪律。 九、协助教导主任抓好评优树模工作。 十、按时完成学校交办的临时性工作。 一、根据学科特点和学习规律科学、系统地编排课程表,并做好日常的调课工

2、作。 二、做好教学配套用书及其他教学参考资料收发和管理工作。及时准确地将书籍资料分发到各任课教师和学生手中。 三、统计报表,做好教师教学档案及教职员工其他档案的收集、填写、整理管理工作。及时分发、回收各种学校及教导处的文件、资料、表格、通知等。 四、整理、填写各年级学生的档案,负责中考的报名、建档等工作。 五、参与中考、期中期末考试的组织工作。各种大考后按教导主任要求汇总计算有关数据,制成表格存入有关档案。编辑汇总存档试题。 六、协助主任管理学籍。根据区教局有关规定管理学籍,办理学生转退学手续,管理学生档案,做好招生工作和学生毕业工作,负责自新生入校建档编班到中考发榜统计填表工作。 七、协助教

3、导主任进行教学管理及常规检查和结果汇总工作。向各处提供各教学班的学生情况和有关收费的数据。 八、特殊情况下按学校要求加班加点,完成急需性、临时性工作。 教导干事职责 1、及时编制课程表、作息时间表和课外文体科技活动安排表,经教务主任审批后实施,并负责调课、换课等项工作。 2、管理学籍,为新生编班和收集整理有关新生档案资料,做好休学、转学、退学、插班、肄业、毕业、奖罚等事项的登记和发证工作,逐年整理归档。 3、管理教师业务档案,及时收集教师评优、优质课评选、教育教学经验总结以及教学成绩和辅导课外活动等方面的资料,并及时整理归档。 4、协助教导主任检查教学进度,检查老师教案,抽查学生作业,检查学生

4、自习和课外活动及师生出勤情况,及时向教务主任或主管教学的副校长汇报。 5、作好考务工作,编制考试时间表,安排监考人员,组织装订试卷,收集各班各科考试成绩,及时作好统计,整理归档。 6、作好收发和转办有关文件的工作,印制和填报各种统计表格,填写重大教学活动日志,负责有关书写工作。 7、做好教务主任交给的其它有关工作。 德育干事职责 1、按制度服从德育主任领导。 2、处理德育日常事务,参与班主任常规管理,考核班主任,并及时向德育主任汇报。 3、负责班主任会议出勤考核、记录工作,组织班主任参加各项活动。 4、对班主任工作进行督促、考核,对班主任结构发放提出建议。 5、收存班主任和学生活动的过程资料,

5、及时与档案干事联系整理存档。 6、主动和班主任联系,建立全校学生的操行评语档案。 7、负责学生常规管理检查工作,并将检查结果及时予以公布。 8、登记好人好事,做好学生的获奖及违纪受批评、处分的记录。 9、负责对违纪学生的特殊教育,建立严重违纪学生的档案,主动与年级配合进行教育。 10、协助德育主任开展道德法纪教育、安全教育等一切有益学生身心健康的教育活动。 11、协助德育主任组织开展军训、社会实践活动、公益劳动等一切对内、外学生活动。 12、对学生活动进行全面管理、考核,主持优秀学生和先进班级的评选工作。 13、主管德育办公室负责的宣传橱窗材料的组织、整理,材料的宣传制作。 14、负责班会的检

6、查记录工作和记录本的保存工作,加强课间巡视,发现问题及时处理。 15、布置和检查值周工作的情况,同时将检查结果于次日公布。 16、收集、整理每月流动红旗的资料,负责流动红旗的收发工作。 17、负责整理各班学期评优个人材料。 18、负责处室会议记录,做好学年组长的考核工作。 19、完成德育主任安排的临时性突击任务。 总务干事职责 1、协助主管领导做好后勤工作,为全体师生教、学和生活创造良好的环境和条件; 2、做好开学前的准备工作; 3、协助仓管做好校服、床上用品、日用品的发放工作,使学生满意,家长放心; 4、定期检查校内环境卫生和维修工作的进行情况,对不符合要求的应及时指出,并经通知其重做; 5

7、、加强学校物资管理,对学校的固定资产要心中有数,防止丢失; 6、确保冷热水供应,小故障及时维修,大故障要及时联系专业人员进行维修; 7、保证学校及教工宿舍的水电供应,加强管理,及时维修,每月按时抄水电表; 8、主动、按时完成领导安排的工作; 9、如遇突发重大事件和情况须及时向领导汇报,以及时解决问题。 办公室干事职责 1、协助办公室主任做好文件的收发、登记、传阅、催办,文书档案的立卷、归档、借阅等。 2、协助办公室主任办理教职工的人事、劳资等各种手续 。 3、汇总教职工考勤、考绩、奖惩材料和做好各项统计工作。 4、学校文件、及其他教育教学资料的打印。 5、协助办公室主任做好信访接待工作,做好接待室、会议室的内勤。

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