工厂叉车安全知识培训课件.pptx

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1、叉车安全知识,目标:了解叉车基本类型和注意事项;加强叉车司机的安全意识,减少由于叉车操作不当导致的工伤或货损问题,Jabil Green Point Learning&DevelopmentJEDII,15 January 2016,叉车失误的危害,叉车安全知识内容:,叉车安全重要性,1,常见的叉车类型介绍,2,行业常规和公司制度介绍,3,4,交通安全及日常注意事项,5,货损案例分析,近三年全国工伤事故统计全国工伤事故伤亡人数72595人叉车安全事故伤亡人数9020人叉车安全事故死亡人数93人,叉车事故统计叉车碰撞占:36%叉车夹伤占:38%叉车翻倒占:6%叉车摔落占:5%人员摔落占:5%其他

2、占:10%,叉车安全的重要性,叉车是特种设备,在叉车周围工作的人,不一定都熟悉叉车的各种性能和作业模式,如果叉车操作不当,驾驶员缺乏安全意识,将会引发什么样的后果?,安全,是企业经营活动中最重要的课题。通过叉车安全培训,可以强化驾驶人员的安全意识,警示其注意叉车动作,将危险扼杀在萌芽期,为消除叉车事故做贡献!,常见的叉车类型你能想到哪些呢?,叉车?,常见的6种叉车类型,推拉器,平行叉车,堆垛机,手动叉车,EPT(Electric Pallet Jet,电动叉车),高架叉车,签署协议,机构考核,上岗培训,内部审核,我合格啦!,正式上岗驾驶:发放并佩戴公司内部的上岗操作袖章上岗作业,内部审核:员工

3、对叉车操作的熟练度以及工作细心认真是否可以上岗操作评估,上岗前培训:叉车操作注意事项、公司规章制度、岗位要求、安全规范,机动车驾驶证考核:政府机构培训和现场考核,并发放相关驾驶证件,叉车安全承诺书:员工参与叉车驾驶培训必须签署公司叉车作业安全承诺书,怎么样才能驾驶机动叉车呢?,怎么样才能驾驶机动叉车呢?,常规行业要求,1.驾驶叉车前或仓库 现场操作必须穿劳保鞋,2.驾驶叉车或进入高架区必须戴安全帽,公司规章制度要求,1.货架通道限高 3.5M,2.叉车限速5km/h,3.转弯时查看球面镜,4.转弯请鸣笛,减速慢行,JABILWH,公司规章制度要求-叉车使用前检查,公司规章制度要求,1.转弯时注

4、意前方车辆,减速慢行,2.叉车叉货时不能高过货叉边框,3.紧急情况请按急停开关,4.人车分流,行人走斑马线,看图讨论,1,2,3,4,5,6,看图讨论,是什么原因导致造成这么严重的倒塌呢?,事故案例分析1叉车安全,原因,事故案例分析-潜在原因,事故案例分析2叉车安全,这又是什么原因造成的呢?,1.司机原因,司机靠台后没有熄火,装货途中开走车辆,事故案例分析-潜在原因,工伤案例分析1人员安全,韩XX,工伤案例分析:,黄XX,工伤案例分析2人员安全,工伤案例分析:,缪XX,工伤案例分析3人员安全,工伤案例分析:,黎XX,案例分析1货物安全,事故原因:缠绕膜拉力太大 缠绕机转速太快 操作员没有将缠绕

5、膜固定在卡班上,处理方式:,马上按急停开关停止缠绕机转动,通知OBA现场检查,如有外箱破损,需通知QA回拉测试,并发邮件给产线申请换箱.,改善措施:,设定缠绕机的转速调整缠绕机的拉力并每天对缠绕膜进行拉力测试培训员工正确按照要求操作,1.在打包过程中发生倒货,案例分析2货物安全,2.在运输途中货物相互碰撞,事故原因:叉车司机失误 货物堆积太乱 转弯太急没有看清旁边货物,处理方式:,马上停止行驶,通知OBA现场检查,如有外箱破损,需通知QA回拉测试,并发邮件给产线申请换箱.,改善措施:,培训叉车司机现场作业能力禁止无证驾驶管理现场5s严禁货物随意摆放,案例分析3货物安全,3.在运输途中货物发生倒

6、塌,事故原因:叉车司机失误,行驶速度过快 货物堆积凌乱,没有围膜固定 下坡没有倒车行驶,处理方式:,马上停止行驶,通知OBA现场检查,如有外箱破损,需通知QA回拉测试,并发邮件给产线申请换箱.,改善措施:,培训叉车司机现场作业能力正确堆积货物,过高的货物需围膜固定对叉车限速行驶,案例分析4货物安全,4.在叉货时货叉将货物叉破,事故原因:叉车司机失误,行驶速度过快 叉货时没有降下货叉 货叉过长将前一般的货物叉破,处理方式:,马上停止行驶,通知OBA现场检查,如有外箱破损,需通知QA回拉测试,并发邮件给产线申请换箱.,改善措施:,培训叉车司机现场作业能力在货物过高时需倒车行驶,操作时需降下货叉在货叉太长时因先将货物放下在向前推行,案例分析5货物安全,5.在运输途中货物发生倒塌,事故原因:装货时没有按高矮顺序进行装载 拉紧器没有正确固定货物,处理方式:,先将货物扶正,通知OBA现场检查,如有外箱破损,需通知QA回拉测试,并发邮件给产线申请换箱.,改善措施:,培训叉车司机现场作业能力正确装载货物,高货装里面矮货装外面培训操作员正确使用拉紧器固定,Thank You,

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