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1、检察院工作人员应具备的素质检察院工作人员应具备的素质 1、有正义感、仁慈心 2、逻辑思维谨密 3、谙熟人情世故 4、懂得如何拿捏法、理、情 5、知识面有一定广度 6、懂专业 7、厚道之余，懂得如何后发制人，制服人之后要懂得厚道。 1、 检察院工作要求高、纪律比较严，工资待遇低，经常出差。和犯罪分子打交道，有时会有一定危险，对这个问题，你是怎么想的? 首先我认为既然选择了这份工作，就也应该做好接受、挑战它的准备，干一行，爱一行。这是每个人都应该遵守的职业操守。所以即使环境艰苦，我也会乐于接受，并尽力干好自己的工作。 其次，检查院的工作性质决定了它具有一定的危险性，但是我既然选择了它，必然了解这一
2、点，而且我也很喜欢这样的有挑战性工作，我想兴趣和热情能够让我将本职的工作做得更好。 首先，我报考检察院的职位之前，对贵单位的一些工作要求和纪律等就有所了解，我很希望能来这里工作，用严格的纪律来约束自己，锻炼自己。 其次，贵单位的工资待遇是由国家规定的，自有其合理性和公平性。我刚毕业，缺乏工作经验和实际工作能力，因此，努力学习，不断提高自己是关键，工资待遇是其次的。经常出差本来就是这项工作的需要，我愿意服从。 再次，我是学XX专业的，很早就知道.是检察院工作人员的职责，另外，我在大学期间已经练就了一副强健的体魄，具备与犯罪分子拼搏的能力。 2、“大盖帽两头翘，吃完原告吃被告”你对这种现象是怎么看
3、的，任何从根本上加以解决？ 我想这种说法涉及到腐败现象。法官是主持公正、公义的；但是一些法官、检查guan却利用自己的职权谋求利益，导致出现“通吃原被告”现象。当然，这种情况也反映出我国的司法体系的缺陷和有待完善。 解决措施：从根本上改革司法机构和制度，做到司法机关独立、公正，公开。加强立法，对法官和检查官员的加强监督，同时规定相关联的的腐败性惩罚。设立相关联的渠道，让媒体舆论有权利直接监督司法，使司法公正公开公平化。 3、“大毛病不犯，小毛病不断，气死公安，难死法院”结合实际谈谈道德建设和尊纪守法之间的关系 我国法律与社会主义道德是互相配合、互相促进的关系。我国法律把社会主义道德的某些要求法
4、律化，使之规范化、制度化，并运用国家强制力来保障其实施。我国法律把严重违反社会主义道德规则的行为用法律来加以制裁和打击。我国社会主义道德把“遵纪守法”作为社会美德来倡导，对破坏法纪的行为加以谴责。然而，社会上有些人却混淆了两者的界限，在遵守道德与遵纪守法之间不断打檫边球，给我国行政执法部门的工作带来很大困难。针对这种情况，我觉得首先，人民*部门应该将依法治国和以德治国结合起来，对那些“大毛病不犯，小毛病不断“的人有所惩罚，另一方面，广大公民也应该有自觉遵守道德和法律的意识。 14、如果在行政执法时有亲戚朋友向你求情怎么办? 答：对待这个问题我觉应该从处理和处理后两个方面来看问题第一处理这种情况
5、的时候,要看这位亲戚做的事情错误严不严重,如果非常严重那么只有大义灭亲,依法处理.如果错误的性质不是很严重就可以给他一个改正的机会,因为很多时候对方也是无心之失,他的心里也很惭愧,如果从严处理的话倒可能差生逆反心理.这是可以接受他的请求从轻处罚,但是罚款时不需上交的,只不过是我掏钱包罢了.第二是针对这件事情的反思,如何让这种情况在以后的执法活动中不再发生?我觉得有两种途径一是在平时的工作生化中杂亲戚朋友中建立一个公正严明的形象,让他们觉得你是一座推不倒的长城,遇到这种事情不会来找你二是在平时与亲戚朋友的交往中刻意向他们灌输知法守法的思想,不去犯法。 15、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你
6、被录用你如何和同事相处? 答：首先要认识到他家同在一间办公室里工作,和睦相处形成一个和谐一致心情舒畅的工作环境是非常重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为公务员要有和同事和睦相处的能力其次人都是有感情的，有可塑性的，是可以被说服的。因此和同事友好相处是王权可以做到的.第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人，别人才会尊重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言.第四要谦虚谨慎,自己刚进科室比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习的态度和同事交流,不恃才傲物，善于发现别人的优点,不苛求别人.第五同事和同事又有不同的地方,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质
7、完全相同。对待后一种同事,除了正常相处之外还要注意一些问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等.我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处.共同促进科室工作的工作效率。 16、你有一个很好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作? 答：第一、如果产生这种情况我会感到很遗憾,但要一片公心,不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的原因.第二、认真查找自己方案的可行性,保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且也不会出现不良的后果.第三、和领导和同事们进行沟通,问清楚因为
8、是什么原因不同意你的方案,并虚心听取他们对你方案的意见,很多时候由于阅历不足等原因,方案并没有可行性.第四、如果方案没有问题,那么根据不同的原因进行说服工作,统一思想.如果是涉及到荣誉的问题,可以将你的想法公开当作大家讨论集体的结晶。 17、有人拿着上级领导签名的条子来推销领导艺术全书，你怎么办？ 答：首先要承认这种情况是有的,当前正在开展党风廉政建设,这是一种不正之风,我相信我们的领导是不会这样做的.其次往往签名的这位领导和本部门之间是有比较广泛的业务联系的,如果直接拒绝的往往会影响工作的正常开展,如果买的话又不符合政策,请示科室负责人如何处理.我觉得可以介绍他去办公室,有办公室全权代理.最
9、后如果是在赶不走他的话,那就自己掏钱买一本,往往他会不好意思不走的。 18、假如你的一位经常需要合作的同事，和你的工作常常有较大的分歧，影响了工作效率，你怎么与他合作共事？ 答：首先要认识到,和同事之间,尤其是经常需要合作的同事间,和睦相处形成一个和谐一致关系是非常重要的,否则会影响到工作效率。不能有分歧就和他吵,吵架是不能解决问题的.其次人都是有感情的，有可塑性的，是可以被说服的。因此和同事友好相处是完全可以做到的.第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人，别人才会尊重你.真诚的对待他,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言.第四要谦虚谨慎,自己可能比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习
10、的态度和他交流,不恃才傲物，善于发现别人的优点,不苛求别人.第五分析为何他老师和你差生分歧,如果是脾气性格上差别导致分歧,在平时工作置于要多和这位同事沟通,生活上能提供帮助的时候尽量提供.如果是关于工作荣誉的分配问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等.我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处、共同促进工作效率。 19、你对“道高一尺，魔高一丈”有什么看法？ 答：首先我觉得有必要解释一下这个成语的本意.他的本意好像是讲佛家对修行者的告诫,致修行到一定的境界后就会有魔障出来干扰修行者的修行.比喻虽然取得了比较大的成功仍然可能前功尽弃,在现实中主要是
11、要正确看待成功,做大不骄不躁,喜中思忧,始终保持冷静的头脑.其次这个成语也比喻正义和邪恶的力量对比.这里可以新词新解,道可以说成是自己要学习的党的路线方针政策和法律法规,魔就只来自社会上的各种不良的诱惑.作为公务员,*的一个行政管理人员,要自觉的学习道,抵制各种社会不良现象的侵袭.全心全意为人民服务.再者他也说明法律总是晚于法律应用的,尤其是入世后.国家法制化建设要加快速度.这样才能适应时代的需要。 20、如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算？ 答：现在的社会是一个竞争的社会,从这次面试中也可看出这一点,有竞争就必然有优劣,有成功必定就会有失败.往往成功的背后有许多的困难和挫折,如果这次失
12、败了也仅仅是一次而已,只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者.我会从以下几个方面来正确看待这次失败.第一要敢于面对,面对这次失败不气馁,接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实,从心理意志和精神上体现出对这次失败的体抗力.要有自信,相信自己经历了这次之后经过努力一定能行.能够超越自我.第二善于反思,对于这次面时要认真总结,思考剖析,能够从自身的角度找差距.正确对待自己,实事求是的评价自己,辩证的看待自己的长短得失,做一个明白人.第三走出阴影,要克服这一次失败带给自己的心理压力,时刻牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高自身的素质.第四认真工作,回到原单位岗位上后,要实实在在踏踏实实
13、的工作,三十六行,行行出状元,争取在本岗位上做出一定的成绩,第五再接再厉,成为国家公务员一直是我的梦想,以后如果有机会我仍然后再次参加竞争。 24、最能概括你的三个词是？ 答：适应能力强，有责任心，有始有终，举例子。 25、你对加班的看法？ 答：加班作为特殊情况下完成工作的非常规工作方法,国家在劳动法中作了相应的规定,但具体问题要具体分析,我认为可以从以下几个方面正看待第一分析加班的原因.个人由于个人的原因,使本来应该在上班时间内就该完成的工作没有做完,那么加班责无旁贷.单位由于一些特殊的原因要临时加班的,可以进行加班,不过要和职工说清楚.第二要分清行业的特点,有的行业由于本行业的特点必须采取
14、加班这种方式,比如道路施工单位,为了工程进度符合建立的要求,职工们必须做到早出晚归.第三加班的时间,频率要符合国家劳动法的规定,确实保障职工的身心健康.第四加班要给予一定的物质补贴,这样才能调动职工的积极性。 26、你如何看待社会上的跑官现象? 答：、官现象是社会上个别人利用权钱交易而形成的一个丑恶现象。一部分领导干部腐败，谋取私利。社会上一些人自身水平达不到要求，为了当官，拉关系，用金钱等种种手段，跑官现象助长了贪污腐败之风，在强调反腐倡廉的今天应该坚持抵制这种不正之风、这些人利用金钱或其它手段谋取一官半职后，能力不足，办不好事，必会影响领导干部队伍的整体素质，而且权钱交易会产生恶性循环，也
15、更容易腐败变质。使一些有能力，有水平的同志无法到适合他们的岗位上去。、加强社会监督作用，在领导干部中大力开展思想整顿工作，健全法制约束滥用职权牟取利益，完善领导干部任免制度，实行“三公开”，保证领导干部的素质。 27、“沉默是金”谈人际关系? 答案：、沉默是金这句成语的出现有它的时代背景，在建国之间，中国是个封建半封建的社会，基本处于一个人治的社会，所谓祸从口出，从趋利避祸的角度人们选择了沉默。而且过去的皇帝为了维护尊严，让大臣们觉得高深莫测也选择了沉默，这客观上助长了这种风气。、改革开放以来，中国进入了法制化的轨道，言者无罪。老百姓敢说也可以说。对社会上的坏现象就要敢说，发现腐败就要敢于检举
16、。、另外现代行业内行业间存在越来越多的联系，需要进行大量的沟通，比如说团队的合作需要信任，达成这种信任需要进行沟通，不能沉默。4、该说的说，不该说的还是不能说，不利于团结的话不要说。 28、长期从事比较琐碎的事会丧失进取心，谈谈如何保持进取心。 答案：、我觉得一个人在工作上的进取心，取决于他的职业目标，或者说是工作动机。我想成为一名为人民服务的公务员，长期从事比较琐碎的事是我实现工作目标所必经的一个过程，我认为牢记信念是报纸进取心的关键。、长期从事比较琐碎的事的过程中要不断提高搞自己的政治素养，关心国家大事，与党中央保持一致，时刻牢记为人民服务的思想。、虽然工作的事情是琐碎的，但处理的事情是不
17、完全相同的，而且随着时代进步，必然会遇到很多新问题新思路，工作的过程也是学习的过程。尤其是在加入WTO后，不断与国际接轨更要加强自我学习等等。这些学习的过程也是一种进取。、学习和发扬各种兴趣爱好，让自己的业余时间过得充实满足。家庭和睦朋友之心每天都有一个快乐的性情来投入工作。 29、问题：当你和领导意见有冲突时，你如何做？ 答案：当我的意见和领导的意见发生冲突时我会做如下处理、服从领导，严守纪律这是我党的一条工作原则，我会首先按照领导的要求去处理问题、假如我认为自己的方式会更好的话，那我会选择一个合适的时机,私底下把自己的意见以比较婉转的方式向领导提出，私下向领导提出后如果没有被接受，还应服从
18、。因为我们的工作经验不足，政策水平有限。所以，要相信领导，相信组织。、假如领导的事的方法违反法律，那么应当不执行领导安排，并及时向上级组织反映。依法治国是党和*的基本治国方略，所以是不能眼睁睁看着领导违法办事而予以配合的。在不违背法律的情况下，如果觉得领导的方法不是很好，经过适当的交流后，还是应当执行领导的最后决定。 30、当前青少年犯罪成上升趋势，在社会上引起了很大关注，你如何看待这一现象？并谈谈你对这一问题的解决思路和措施。 答案：青少年是祖国的希望民族的未来,目前所出现的青少年犯罪上升的状况林人担忧,他们本应该坐在教室里学习,为明天打基础,由于社会原因.家庭.及个人因素等原因,他们却进入
19、高墙之中,接受改造,浪费了人生中最可宝贵的时期,也势必会对其以后的人生之路产生影响,希望全社会都高度重视这个问题,关心爱护青少年本人认为可从以下几方面着手:形成全社会关心爱护青少年的良好氛围在学校中有针对性的开展法制教育,加强道德素质和法律意识,提高青少年的判断力,防御力和自我控制力家庭中家长要及时和孩子沟通了解思想动态,防患于未然多设置有利于青少年身心发展的场所,引导其离开歌舞厅,游戏室,网吧,开展他们感兴趣的活动。 1、 请简要说说你的经历(可能的追问：你最擅长的是什么？你最缺少的素质是什么？) 3-qO 在回答经历的时候，要把自己的主观努力与客观取得的
20、成绩结合起来讲，例如：我大学的时候学习比较努力，取得了不错的成绩，多次获得什么什么奖学金。同时我注重学以至用，积极参加学校组织的实习活动。在学习之余我也注重对自己能力的培养，曾经是学生会的学生干部，多次组织学生活动。如活动，多次被评为.回答此类问题的时候基本上就么一个思路. wtpYbbfy1 2、 谈一谈你的报考动机 !w ;-/3 我之所以要报考公务员的原因是以下几点公务员一直都是我向往的职业，这是由公务员的重要性决定的，因为公务员是国家机器的一个齿轮，是国家大厦的基石，是国家意志的具体执行者。公务员的工作特性决定了公务员的工作具有稳定
21、性，而我一直渴望有一份稳定的工作。我认为我初步具备了成为一名合格的公务员应具备的素质如：我具备一定的计划组织协调能力，言语表达和应变能力等等。 L%njf*$ 类似的有:为何要报考公务员？ Q 3 rwK65 人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。通过几年的工作我发现我的性格特点：。我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确的选择。 我是一个进取心或者工作成就心很强的人，我不喜欢闲着。公务员活动比较多而且能遇到不同的新问题，我觉得很有挑战性，我喜欢挑战。现在的工作比较清闲，虽然我可以用其他广泛的兴趣爱好来弥补工作悠闲这个缺憾，但对工作的过程我感到不能满足。
22、我从小受到的教育是很传统的，喜欢助人为乐，很佩服古人的高风亮节。公务员有广泛的社会功能，这个职位能让我实现我的社会理想，因此对这项工作有着浓厚的兴趣和热情。也正是因为这个原因我宁愿放弃现在单位的高收入来报考公务员。而且我的专业很对口，在原单位怕技术荒废了。我是一个家庭观念很强的人，以前的工作属于野外施工性质，在外的时间比较多，没法顾及家庭，报考公务员既能实现我的理想抱负又能解决大家与小家的问题那何乐而不为呢？总之人们都在追求美好的东西，都有自己的职业目标，我的职业目标可以通过公务员来实现. wjl=Jib/ 我以为，既来之，则安之。即敞开心怀，坦然处之，不以成败论英雄，只要经过自己的奋斗，对得
23、起自己的努力，不必十分在乎最后的结果。既不因通过而沾沾自喜，也不因失利而丧失信心。应当从中吸取更多的经验教训和其他选手的优点，避免在今后工作中再出现类似的问题。就这点来说，就是一种收获和胜利。 m*hQye! 7、如果你遇到了挫折你将怎么办? %#USopbi 事业有成一帆风顺时许多人的美好想法,其实很难做到一帆风顺,要接受这样一个现实, 人的一生不可能是一帆风顺的,成功的背后会有许许多多的艰辛,痛苦甚至挫折.在人生的一段时期遇到一些挫折是很正常的.只有经验知识和经历的积累才能塑造出一个成功者.我觉得面对挫折要做到以下几点
24、:第一要敢于面对.哪里跌倒要从哪里爬起来,小平同志还是三起三落呢,不要惧怕困难,要敢于向困难挑战.再者要认真分析失败的原因,寻根究源,俗话说失败乃成功之母,在挫折中掌握教训,为下一次奋起提供经验.还有在平时的工作生化中要加强学习,人的一生是有限的,不可能经历所有的事,要在别人的经验吸取教训.最后可能由于当局者迷或者知识经历的不足,自己对于挫折并没有特别好的处理方法,这是可以求教自己的亲人朋友,群策群力渡过难关. bXD%=vD 8、如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？ rP
25、 4* 一段时间发现工作不适合我，有两种情况：1.如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距；2.你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。 4|Ka. 在没有成为公务员之前,我也深爱着我的祖国和我现在生活的这片土地.真诚友善,乐于助人,成为公务员后,我觉得应该从以下几方面继续努力,更加严格要求自己：1.深怀爱心，真诚助人，视百姓事为己任。心中牢记群众利益无小
26、事。2.摈弃私心，多为大家考虑。淡看利益，多替他人着想。“老百姓心中有杆秤”自己的付出会得到大家的认可。3.严于律己，自觉接受群众监督。一些事情普通群众可以做，但自己不应该去做，要时刻监督自己，切实履行人民赋予自己的义务。4.心胸宽广，志向远大。公务员工作多而杂，可能被别人误解，要有耐心和宽阔的胸怀。不断加强学习，不断提高自己的理论水平和业务素质.5.培养自己有严格的组织纪律性。遇到事情，多向上级请示，服从领导安排。 + (l?5Lr 12、假如此次招考你被录用，但在工作一段时间以后却发现自己不能适应此项工作，你怎么办？ XK2JbM% 假
27、如我这次有幸能被录用，我会认真、努力的工作，尽快适应角色的转变，为一名合格的公务员而奋斗。但我是一名新人，需要学习的地方还有很多，不懂不会的地方也有很多，在工作一段时间后发现自己不能适应这项工作，我会从这几个方面来解决这个问题的：首先，端正认识态度，因为在接受一个新的岗位时，由于和自己原来所处的岗位不同，在工作中遇到难题是很正常的，应该有一个清醒的认识，要不气馁、不后退，勇敢的面对现实。其次，要加强学习，在认识到自己不足的同时，必须加强自己的学习，现在这个社会是一个学习型的社会，提倡终身学习，能进入公务员队伍只证明自己具备了一个公务员的基本素质，但是工作技巧掌握、工作能力的增强，是在不断学习，
28、不断的煅炼中提高的。在自己摸索学习的过程中还可以向领导学习、向同事学习、向群众学习，努力提高自己的工作水平，尽快的适应这个工作岗位。最后，若是在经过一番学习、一段时间的打拼后，发现自己确实不能适应目前的岗位，可以在适当的时候向领导汇报自己的情况，请求领导将自己安排在比较能发挥自己特长的岗位上，这样可以更好的为社会服务。 /cwk :o 13、根据用人部门反映，近两年毕业的大学生从整体素质上比不上前几年的学生，分析问题很幼稚，通过刚才的提问，我们也发现你有这方面的不足，你怎么看？ s6y - 一是大学毕业生整体素质下降这种现
29、象是存在的，造成这种现象的原因是多方面的，即有高校扩召带来整体生源质量的下降，也有高校的教育体制不能适应形势发展上的原因，但更主要的原因是大学生自身上的主观原因。二是我会通过这次考试冷静反思自己的不足，吸取教训，针对性的进行补课，加强学习锻炼，努力提高自身的素质。三是每个人都有成长的时间断，人无完人，金无足赤，关键是如何正确的看待自己的不足之处，社会是一个大学校，相信自己能够在这个大学校中快速的成长起来. Ol=SLSr 14.生存与发展是人生的两大基本问题,检察院(或法院)对个人来讲,从生存上看福利不多,待遇不高;从发展上看,工作对象单一,程序性强,老同志
30、非常多,年轻同志提拔晋升有一个缓慢的过程.对此你能否从生存和发展的角度谈谈你的看法? o_?VQ 5 公务员的晋升需要很多方面的因数，而这些因数往往是和工作年限挂钩的，我觉得应该正确看待。公务员工作的动机和出发点是为人民服务，把公务员但成是一条自己权利欲望的途径是非常错误的。公务员队伍本身有比较严密的组织体系，这个体系是为了更好的为人民服务，相对来讲，个人在这个组织中有多大的管制就显得微不足道了。重要的是各司其职。现行公务员制度中也有一些越级晋升的规定，我们要力足本岗，干好工作，提高能力，是金子总会发光。
31、;-v# 15.你觉的工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，谈谈你的想法？ 9b8W_?rEkl 我想从这几方面来分析:首先应该尽快的调整好自己的工作心态，依然要以积极、认真的态度参与工作，不要因此而颓废不振。对于自己的理想，进行客关的再次评估，找出其中不切实际和不适当的地方加以修正，并结合自己身的条件，重新规划自己的职业目标。只要自己所丛事的工作与自己的专业和职业目标不直接冲突的话，如果仅仅是因为工作条件不好等暂时因素的话，我会继续坚持自己的理想，并不继的努力，对自己成功充满信心。一步一个脚印，踏踏实实的工作，把理想
32、的实现分解成一个个短期的目标，积小成多，使自己始终保持对生活、工作一种积极、乐关的状态之中. jBZVTi 16.假如录用后发现实际工作中有论资排辈的现象，你的才能难以发挥，这时你是否考虑换工作？ m?nC7 不会换工作.(1)首先，资格深的前辈在自己的工作岗位上勤勤恳恳的耕耘了那么多年，必定积累了不少经验。所以我们应该对前辈心存尊敬，虚心学习，因为从他们身上得到的可以让自己少走一些弯路。其次，职位的高低也是资格的一种表现。作为一个公务员，必须遵守职位等级制度。这样才能使整个公务员队伍成为一个有序的统一体
33、。所以服从上级是无可非议的。(3)我会想试着用以下办法加以解决：“实干加巧干”，让领导充分了解我的能力，同时工作态度依然积极，乐观，与同事和睦相处。依然加强学习，在德、能、绩方面不断的完善自己。在适当的时候，向领导提出合理化的建议，并表达自己的看法。如果依然无法改变，再要换一个新岗位。 Wx9dsBj13、根据用人部门反映，近两年毕业的大学生从整体素质上比不上前几年的学生，分析问题很幼稚，通过刚才的提问，我们也发现你有这方面的不足，你怎么看？ 一是大学毕业生整体素质下降这种现象是存在的，造成这种现象的原因是多方面的，即有高校扩召带来整体生源质量的下降，也有高
34、校的教育体制不能适应形势发展上的原因，但更主要的原因是大学生自身上的主观原因。二是我会通过这次考试冷静反思自己的不足，吸取教训，针对性的进行补课，加强学习锻炼，努力提高自身的素质。三是每个人都有成长的时间断，人无完人，金无足赤，关键是如何正确的看待自己的不足之处，社会是一个大学校，相信自己能够在这个大学校中快速的成长起来. 14.生存与发展是人生的两大基本问题,检察院(或法院)对个人来讲,从生存上看福利不多,待遇不高;从发展上看,工作对象单一,程序性强,老同志非常多,年轻同志提拔晋升有一个缓慢的过程.对此你能否从生存和发展的角度谈谈你的看法? 公务员的晋升需要很多方面的因数，而这些因数往往是和
35、工作年限挂钩的，我觉得应该正确看待。公务员工作的动机和出发点是为人民服务，把公务员但成是一条自己权利欲望的途径是非常错误的。公务员队伍本身有比较严密的组织体系，这个体系是为了更好的为人民服务，相对来讲，个人在这个组织中有多大的管制就显得微不足道了。重要的是各司其职。现行公务员制度中也有一些越级晋升的规定，我们要力足本岗，干好工作，提高能力，是金子总会发光。 15.你觉的工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，谈谈你的想法？ 我想从这几方面来分析:首先应该尽快的调整好自己的工作心态，依然要以积极、认真的态度参与工作，不要因此而颓废不振。对于自己的理想，进行客关的再次评估，找出其中不切实际和不适
36、当的地方加以修正，并结合自己身的条件，重新规划自己的职业目标。只要自己所丛事的工作与自己的专业和职业目标不直接冲突的话，如果仅仅是因为工作条件不好等暂时因素的话，我会继续坚持自己的理想，并不继的努力，对自己成功充满信心。一步一个脚印，踏踏实实的工作，把理想的实现分解成一个个短期的目标，积小成多，使自己始终保持对生活、工作一种积极、乐关的状态之中. 16.假如录用后发现实际工作中有论资排辈的现象，你的才能难以发挥，这时你是否考虑换工作？ 不会换工作.(1)首先，资格深的前辈在自己的工作岗位上勤勤恳恳的耕耘了那么多年，必定积累了不少经验。所以我们应该对前辈心存尊敬，虚心学习，因为从他们身上得到的可以让自己少走一些弯路。其次，职位的高低也是资格的一种表现。作为一个公务员，必须遵守职位等级制度。这样才能使整个公务员队伍成为一个有序的统一体。所以服从上级是无可非议的。(3)我会想试着用以下办法加以解决：“实干加巧干”，让领导充分了解我的能力，同时工作态度依然积极，乐观，与同事和睦相处。依然加强学习，在德、能、绩方面不断的完善自己。在适当的时候，向领导提出合理化的建议，并表达自己的看法。如果依然无法改变，再要换一个新岗位。(
