员工培训服务期协议.doc

上传人:仙人指路1688 文档编号:3690608 上传时间:2023-03-15 格式:DOC 页数:4 大小:19.50KB
返回 下载 相关 举报
员工培训服务期协议.doc_第1页
第1页 / 共4页
员工培训服务期协议.doc_第2页
第2页 / 共4页
员工培训服务期协议.doc_第3页
第3页 / 共4页
员工培训服务期协议.doc_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《员工培训服务期协议.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《员工培训服务期协议.doc(4页珍藏版)》请在三一办公上搜索。

1、员工培训服务期协议甲方(用人单位): 乙方(职工):名称: 姓名:法定代表人: 身份证号码:地址: 现住址:经济类型:联系电话: 联系电话: 1、根据甲、乙双方 年 月 日签订的劳动合同,乙方受聘为甲方的 ! s/ O; ?: s: T# k* d6 岗位,劳动合同期限为 。) L2 l3 R$ Z5 c/ a& B2 A0 # k) 3 S, p: |2、为提高乙方工作能力和技能,作为长期人力资源投资,甲方决定在双方约定的服务期内对乙方进行培训。7 H7 S3 Z4 ) 为此,甲乙双方通过充分协商,达成如下协议,以资信守:/ X9 D2 A4 v6 第一部分:培训内容. p B1 j0 b7

2、 g( I2 B6 f! / 3 _第一条、甲方对乙方进行8 K7 ?# 8 K9 G/ d4 : e- r# 方面的培训。4 o8 qJ4 k9 S# f2 g% Q; I m& O第二条、甲方根据经营要求,在适当的时机安排乙方在公司内或外派接受专门技术培训;1 n P* O1 O7 c+ n第二部分:培训费用* |* C1 8 G8 o; f9 J( S R C- 5 7 S) u2 m) K* S第三条、若乙方培训结束后,未按照甲方要求及时回公司从事工作,甲方有权追究乙方的违约责任并要求其支付赔偿金。第三部分:甲、乙双方的义务: Q0 Fc3 a( e/ P + w第四条、甲方根据乙方的

3、实际工作状况,负责安排乙方接受相关技能培训; Q# W$ w( o# M4 O2 D第五条、乙方应勤奋认真学习、达到甲方要求的程度,并通过所有评定或考试。, / 第六条、乙方接受培训结束后,需按照甲方要求及时回到公司工作,继续为甲方服务,服务期限从乙方回到公司正式开始工作之日起计算,服务期限为 年。6 X: g 第七条、乙方需学以致用,把获取的技术、知识充分应用在实际工作中,完成甲方安排的工作任务。第四部分:违约行为% n$ y9 U. D1 go第八条、乙方在接受培训期间如有下列情况,甲方有权解除本服务协议,并要求乙方承担违约责任。9 : D& ?+ % D4 o4 V|1、未事先请假无故不

4、参加培训或离开工作岗位;1 C% o; + $ u$ y8 H2、学习态度不积极认真,表现散漫,经培训负责人发出书面警告,仍无改善;6 L1 S x& V8 H/ G9 |; / G8 M3、无故不服从培训指示,或完全达不到培训要求。) w1 * ?( v0 R: ) j( r如情节严重的,视为乙方单方面解除本服务期协议,乙方须承担违约责任。. 第五部分:违约责任! T9 T6 a ; V9 y$ S) h第九条、在培训期间,如乙方原因私自中途退出培训,或严重违反培训纪律、刑事法律或其它法律、法规,导致不能完成培训课程,视同乙方违约,甲方有权追究乙方的违约责任,并应赔偿甲方承担的培训费用。 &

5、 s9 6 u5 kR/ i+ F8 Z第十条、乙方完成整个培训课程后,必须为甲方服务满 年(不包括培训期)。如在合同期内,乙方因个人理由解除劳动合同,不能履行服务期协议,或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方辞退、解除劳动合同,视同乙方违约,甲方有权追究乙方的违约责任。培养费用包括培训费、交通费、食宿费等。培养费赔偿金额按服务年限折算。计算公式为:培养赔偿费 = 培养费用 -(培养费用服务期限实际服务时间)多次参加教育培训且均在服务期以内的,实际交纳培养赔偿费累计计算。* a3 o2 r! O; C, w; s/ s4 n第六部分:变更5 ! o2 N0 G! ! f4 k, L3 第

6、十一条、甲方保留随时缩短或结束培训的权利,并安排乙方回公司工作,不需向乙方说明理由。! x& W/ Z0 H7 v6 m第七部分:终止, d7 C, D% a4 ? g5 X% j第十二条、本服务期协议在规定期限内终止,但不免除任何一方在本合同终止前产生的违约责任。9 m h. $ / O/ a% Q! L9 V第十三条、本服务期协议明确规定在终止后继续有效的权益、责任、义务,不受协议终止的影响。S7 3 F/ x. a0 # L4 r$ i% 第八部分:保密! 3 ) M0 v+ v0 H N2 A$ 第十四条、乙方从培训中获得的任何技术、知识、信息,均应保密,未经甲方事先书面允许,不得公开

7、、泄露或提供给予他人,员工的保密义务在本服务期协议终止后继续有效三年。乙方违反保密规定,必须赔偿甲方由此引起的一切经济损失。. E M% C) m4 r8 S5 X第九部分:其他约定1 a( Q- q1 K r3 c. 第十五条 本服务期协议自签订盖章之日起生效。; R o0 d( D! i9 H# B y3 W& . e8 第十六条 本服务期协议中如有任何条款被裁定无效,并不影响其余条款的效力。 O- y0 W& A0 C4 z H g: L% y8 Z第十八条 本服务期协议与劳动合同具有同等法律效力,本服务期协议与劳动合同出现内容不相同时,视为对劳动合同的变更。8 T+ c; w7 V! D4 f: s- D 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。双方签字盖章后生效。甲方(盖章) 法定代表人(签章) 乙方(签名) 年 月 日 年 月 日

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 教育教学 > 成人教育


备案号:宁ICP备20000045号-2

经营许可证:宁B2-20210002

宁公网安备 64010402000987号